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高良台リハビリテーション病院のイメージ写真1

医療法人社団久英会 高良台リハビリテーション病院の病院情報

高良台リハビリテーション病院は、患者さまの自宅復帰率およそ8割を誇る病院です。職種間の連携強化のためチームマネジャー制を取り入れたり、全職種を対象とした研修などにも力を入れています。系列施設は高良台地域・広川地域・上津地域に展開しており、地域に密着したサービスを提供しています。

病院情報

医療法人社団久英会高良台リハビリテーション病院

福岡県久留米市 / 荒木駅

施設名 医療法人社団久英会 高良台リハビリテーション病院
施設形態 一般病院 / 訪問看護ステーション / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション
病床数 回復期リハビリテーション病棟 100床
診療科目 内科 / 消化器内科 / 呼吸器内科 / 循環器内科 / 神経内科 / 放射線科 / リハビリテーション科 / 訪問看護 / 通所リハビリテーション / 居宅介護支援 / 訪問リハビリテーション
勤務地住所 〒8300054 福岡県久留米市藤光町965-2地図を見る
交通情報

JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 車で10分 / 西鉄天神大牟田線 西鉄久留米駅 「船小屋」行き相川下車、徒歩10分

【バス】西鉄久留米駅より「船小屋」行き相川下車、徒歩10分

【JR】鹿児島本線荒木駅より、車で10分

【高速】九州自動車道広川インターより、車で15分

看護基準

13:1

カルテの種類

電子カルテ

診療時間

診療時間

月~土 9:00~12:30
月~金 14:00~18:00

休診日

日・祝

医療法人社団久英会 高良台リハビリテーション病院のPRポイント

全病床が回復期リハビリテーション病床!サービスの質の向上にも尽力しています!

高良台リハビリテーション病院は全100床の入院設備を有し、全ての病床が回復期リハビリテーション病棟の病院です。急性期医療機関から転院してこられた患者さまのおよそ8割が自宅に復帰されており、年間の自宅復帰数は300人を超えるという高い自宅復帰率を誇る病院です。それぞれの職種の方々との連携を強化するためにチームマネジャー制を取り入れたり、病棟で必要とされる知識を職種に関係なく身につけることができるように、全職種を対象とした研修に力を入れていることも、高良台リハビリテーション病院の特徴です。

高良台リハビリテーション病院へのアクセス

福岡県久留米市藤光町965-2

医療法人社団久英会 高良台リハビリテーション病院の周辺情報

最寄りは西鉄久留米駅!高良台・広川・上津地域に系列展開しています!

高良台リハビリテーション病院へのアクセスは、バスの場合は西鉄久留米駅より「船小屋」行きを利用し、「相川」停留所で下車し徒歩で約10分。JR荒木駅からは車で10分程の場所にあります。車の場合は九州自動車道の広川インターチェンジから約15分。駐車場が完備されているので、車での来院も心配いりません。系列には、高良台地域にシニアビレッジ、広川地域に軽費老人ホーム・特別養護老人ホーム、上津地域に介護付き有料老人ホーム・消化器内科や外科などの診察する医院があり、周辺地域に密着した医療介護福祉サービスを展開しています。

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この病院の周辺にある病院

  • 福岡県久留米市荒木町荒木1960-5
  • 福岡県久留米市荒木町荒木1963-4
  • 福岡県久留米市荒木町荒木1963-4
  • 福岡県久留米市荒木町荒木1318
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 徒歩21分
  • 月収180,000~240,000円 (手当含む)
  • 福岡県久留米市荒木町荒木1404-1
  • 小規模多機能型居宅介護事業所
  • 福岡県久留米市荒木町白口2264-3
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 徒歩4分
  • 月収198,100~235,800円 (手当含む)
  • 福岡県久留米市荒木町白口1515
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 徒歩2分
  • 特別養護老人ホーム
  • 福岡県久留米市荒木町下荒木9-1
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 徒歩8分
  • 福岡県久留米市荒木町白口2391-2
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 徒歩7分
  • 月収202,000~320,000円 (手当含む)
  • 福岡県久留米市荒木町白口1766-11
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 荒木駅 徒歩8分
  • クリニック(診療所)
  • 福岡県筑後市一条1242
  • JR鹿児島本線(博多~八代) 西牟田駅 徒歩11分

一般病院について

給料は、総合病院に比べて少なくなるんじゃないですか?

給料は病院ごとで異なりますが、経験年数の規定でしっかりと昇給幅が決まっている総合病院に対し、一般病院ではこれまでのキャリアや人柄などで給与が上がる可能性が十分にあります。転職時の年収アップは交渉次第なので、自己アピールをしっかり行うのがポイントです。

一般病院は福利厚生がちゃんとしてるか心配です。

「安定といえば総合病院!」というイメージがありがちですが、実は一般病院でも好待遇の求人はたくさんあります。たとえば、奨学金制度や認定看護師資格取得支援制度、留学制度、短時間勤務制度など、看護師が長く無理せずお仕事できるような工夫をこらした病院が増えています。場合によっては総合病院、国立病院に負けない好条件のところもあるんですよ。

一般病院で専門スキルをじっくり学ぶチャンスはありますか?

一般病院の中には入職してすぐに実践から、という所もありますが、教育体制を立てて体系的に教育を行っている病院もあります。中には特定の分野の専門性が非常に高く、全国的に有名な医師が在籍する所も。ある領域を極めたいという方には、色んな診療科目に異動する可能性がある総合病院よりも、一般病院の方がオススメだといえるでしょう。もちろん、幅広い診療科目を有する職場なら、時によっては総合病院よりも多い領域の経験を積むことだってできます。