ゴールドライフ大東の求人・転職・募集情報 - 大垣市 | 【看護のお仕事】
更新日: 1ヶ月以上前
社会福祉法人大東福祉会
ゴールドライフ大東の求人情報
岐阜県大垣市/大垣駅
- 駐車場あり
ゴールドライフ大東の求人一覧
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正看護師 施設
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給与
月収 190,000円〜 （手当含む）
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勤務形態
日勤常勤 / 正社員
- 4週8休以上
- 日勤のみ
- ブランク可
- 未経験可
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准看護師 施設
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給与
月収 180,000円〜 （手当含む）
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勤務形態
日勤常勤 / 正社員
- 4週8休以上
- 日勤のみ
- ブランク可
- 未経験可
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ゴールドライフ大東の職場環境
採用担当者インタビュー
働きやすい環境づくりとして、どんな工夫をしていますか？
介護保険制度で定められている配置基準よりも多くスタッフを雇用しています。感染症が流行るシーズンにスタッフの欠勤・早退があってもゆとりを持ってシフト変更できます。また、勤務時間内の資格取得のための受講も目指しているという点でも、余裕のある勤務体制は役立っています。
スタッフの定着率をあげるために、どんなことをしていますか？
グループの全スタッフがほかの施設の情報も把握し、自らの課題として考えられるよう情報共有を徹底しています。そのほかに、職員親睦会を行っています。一泊や日帰りの旅行をしたり、1日参加が難しい方向けに食事会を企画したり、全スタッフが参加できるよう工夫しています。
教育制度はどうなっていますか？
入職後は3ヶ月を目安としたOJT研修を行っています。外部研修はスタッフ個々のスキルアップや専門分野を学びたい気持ちを尊重していて、全スタッフに外部研修情報を流して行きたい方に参加してもらうように促しています。
スタッフ間の人間関係を良くするための取り組みを教えてください。
理事長や管理職が個人面談を実施しています。毎月、自己評価をしてもらっているのでそこで現状についてコメントを書いてもらったり、個人面談を希望してもらったり……。場合によっては人事異動も行って、適材適所で働けるように考慮していますよ。
家庭との両立について教えてください。
子どもの急な体調不良があれば、必然的に休めるようにしています。特にインフルエンザが流行る時期は家族が発症した時点で出勤停止です。健康な方だと不公平さを感じる方もいるかもしれませんが、そういった方も家庭の用事で休むこともありますし、みんなお互いさまの精神で体調が悪いときは気兼ねなく休んでねと伝えています。
職場の雰囲気はいかがですか？
20代から30代前半のスタッフが多いです。若いスタッフが中心なので、元気ではつらつとした、活気あふれる施設です。育児中の方もいます。また、看護師と介護職だけでなく、ケアマネジャーや栄養士なども含めた他職種連携が不可欠ですが、しっかり情報共有できています。
ゴールドライフ大東の施設情報
施設情報
特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護ステーション
〒5030835 岐阜県大垣市東前1-79
JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 大垣駅 バス「大垣市民病院前」より徒歩5分
- 駐車場
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駐車場: あり(無料)
- 休日・休暇
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年間休日数：113日
慶弔休暇
育児休暇
リフレッシュ休暇
産前産後休暇
有給休暇
特別休暇
- 手当
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資格手当
オンコール手当
役職手当
時間外手当
家族手当
通勤手当
免許手当
相談手当
- 福利厚生その他
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社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
昇給
退職金
制服貸与
再雇用
定年制度: 60歳
- 寮
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寮なし
- 保育施設・託児所
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保育施設・託児所なし
- URL
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