佐賀病院の求人･転職･募集情報一覧@（佐賀市）｜【看護のお仕事】

健康や病気に関する出張講演を実施。地域の医療啓発活動に大きく貢献

佐賀病院では病院における通常の診療だけでなく、看護師さんや助産師さんが出張して様々なテーマで講演を行っており、地域の医療啓発活動をしています。その講座の内容は様々で、お子さまが急に体調を崩したときの対応方法や、腰痛を予防するための体操方法、糖尿病患者さまがどのように日頃足のケアを行うかなど実践的で分かりやすい講演を実施。保健所での講義の他、小中学校などの教育機関においても活動しています。特に、思春期保健相談士の資格を持つスタッフが思春期の性について講義するなど、若者のサポートも行なっている病院です。

アドバイザーがこっそり教える総合病院の特徴

総合病院は100床以上で規模が大きく、扱っている診療科目が幅広いのが特徴。スタッフは新卒を定期的に採用しているので年齢層が若く、常にフレッシュな職場環境です。キャリア志向が強い看護師が多いのも総合病院ならでは。産休・育休を経て子育てしながらバリバリ活躍する人もたくさんいます。忙しい雰囲気がありながも、メリハリをつけてお仕事ができます。ほとんどの総合病院では電子カルテが使用されており、事務業務の負担が少ないのもポイントの１つです。お仕事は部門ごとの縦割りで配属されるので、配属先で専門性を高めることができますが、一方で他の領域を幅広く経験するのは難しいです。入職してからずっと同じ病棟で勤務、というケースも珍しくありません。また、組織体制の都合上、配属の希望が通らず自分のやりたい事が叶わないこともあります。大きな病院で働きたい人、安定を考える人に人気がある総合病院ですが、待遇の良さは病院によって異なるので気をつけましょう。

こんなひとにオススメ！

●充実した日々の中で、バリバリ活躍したい方。
●しっかりした教育体制で、基礎から専門看護までスキルを磨きたい方。
●大きな組織の中で、専門性の高い看護を実践したい方。

総合病院なら、専門スキルを確実に学べますか？

幅広い診療領域を扱っている総合病院は、各領域で専門医の配置や最新の医療機器導入などが行われており、教育体制もしっかり整っているところがほとんどなので、着実に臨床スキルを養うことができるでしょう。ただし、人員配置は組織全体の状況を見て判断されることが多く、希望の診療科目に行けない場合があります。また、同じ理由で、希望していない配属先への不本意な異動も。確実に専門性を高めることはできても、あなたが学びたい領域で活躍できるとは限らないのです。