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戸田中央リハビリテーション病院の写真

更新日: 2021/11/11

医療法人社団東光会

戸田中央リハビリテーション病院の求人情報

埼玉県戸田市/戸田公園駅

  • 住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 駅近
  • 教育・研修充実
  • 寮あり

戸田中央リハビリテーション病院の求人一覧

  • 正看護師 病棟

    • 給与

      月収 233,400円〜 (手当含む)

    • 勤務形態

      常勤(夜勤有り) / 正社員

    • 4週8休以上
    • ブランク可
    • 未経験可
  • 准看護師 病棟

    • 給与

      月収 233,400円〜 237,700 (手当含む)

    • 勤務形態

      常勤(夜勤有り) / 正社員

    • 4週8休以上
    • ブランク可
    • 未経験可

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この病院の看護師以外の求人一覧

  • 言語聴覚士/戸田中央リハクリニック

    • 雇用形態

      正社員

    • 就業形態

      フルタイム

    求人を見る

  • 言語聴覚士/戸田中央リハクリニック

    求人番号:11010-16592291

    雇用形態
    正社員
    就業形態
    フルタイム
    賃金
    月給

    a 基本給(月額平均)又は時間額
    199,400円~229,000円

    b 定額的に支払われる手当
    住宅(一律)手当 15,000円~15,000円
    調整手当 4,000円~4,000円
    業務手当 10,000円~10,000円
    技師手当 7,000円~7,000円

    a + b
    235,400円~265,000円

    c その他の手当等付記事項
    *4年目以降は
    暫定手当10000円


    *経験年数を考慮します
    仕事内容
    完全予約制の外来のクリニックで就学・就労が必要な方の、

    リハビリテーションに携わる言語聴覚士業務。


    *病院、クリニックでの勤務経験あれば尚可。




    「介護」
    雇用期間
    雇用期間の定めなし
    就業時間
    変形 1ヶ月単位
    1)08:30~17:00
    2)08:30~13:00
    休憩時間
    60分
    時間外
    あり 月平均7時間
    賞与
    あり 前年度実績 年2回・計3.40月分
    休日
    日 祝 他
    その他休暇
    毎週
    勤務予定表に準ずる(週休2日制)
    年間休日数
    111日
    育児休業取得実績
    あり
    利用可能な託児所
    あり
    利用規定に準ずる
    転勤
    あり
    加入保険等
    雇用 労災 健康 厚生 財形
    企業年金:厚生年金基金
    退職金制度:あり 勤続3年以上
    定年制
    あり 一律 60歳
    再雇用
    あり 65歳まで
    入居可能住宅
    単身用あり
    マイカー通勤
    不可
    託児所利用者は可一部負担金有
    通勤手当
    実費支給 上限あり 月額:150,000円
    学歴
    不問
    必要な経験等
    不問
    必要な免許・資格
    言語聴覚士
    求人番号
    11010-16592291
    受理安定所
    川口公共職業安定所
  • 作業療法士/戸田中央リハクリニック

    • 雇用形態

      正社員

    • 就業形態

      フルタイム

    求人を見る

  • 作業療法士/戸田中央リハクリニック

    求人番号:11010-16593591

    雇用形態
    正社員
    就業形態
    フルタイム
    賃金
    月給

    a 基本給(月額平均)又は時間額
    199,400円~229,000円

    b 定額的に支払われる手当
    住宅(一律)手当 15,000円~15,000円
    調整手当 4,000円~4,000円
    業務手当 10,000円~10,000円
    技師手当 7,000円~7,000円

    a + b
    235,400円~265,000円

    c その他の手当等付記事項
    *4年目以降は
    暫定手当10000円


    *経験年数を考慮します
    仕事内容
    完全予約制の外来のクリニックで就学・就労が必要な方の、

    リハビリテーションに携わる作業療法士業務。


    *病院、クリニックでの勤務経験あれば尚可。




    「介護」
    雇用期間
    雇用期間の定めなし
    就業時間
    変形 1ヶ月単位
    1)08:30~17:00
    2)08:30~13:00
    休憩時間
    60分
    時間外
    あり 月平均7時間
    賞与
    あり 前年度実績 年2回・計3.40月分
    休日
    その他休暇
    毎週
    勤務予定表に準ずる(週休2日制)
    年間休日数
    111日
    育児休業取得実績
    あり
    利用可能な託児所
    あり
    利用規定に準ずる
    転勤
    あり
    加入保険等
    雇用 労災 健康 厚生 財形
    企業年金:厚生年金基金
    退職金制度:あり 勤続3年以上
    定年制
    あり 一律 60歳
    再雇用
    あり 65歳まで
    入居可能住宅
    単身用あり
    マイカー通勤
    不可
    託児所利用者は可一部負担金有
    通勤手当
    実費支給 上限あり 月額:150,000円
    学歴
    不問
    必要な経験等
    不問
    必要な免許・資格
    作業療法士
    求人番号
    11010-16593591
    受理安定所
    川口公共職業安定所

戸田中央リハビリテーション病院のオススメポイント

ご自身のライフステージに合わせて無理なく働ける職場です

戸田中央リハビリテーション病院では、女性がそれぞれのライフステージに合わせて働けるような環境作りの一環として保育室を完備しています。育児と両立しながら働きたいとお考えのママさんに最適な職場環境です。24時間体制を整えているので、小さなお子さんをお持ちでも夜勤が可能。また、日勤常勤・夜勤専従・非常勤などの勤務形態も相談に応じていますので、ご自身に合った働き方ができます。

戸田中央リハビリテーション病院の職場環境

戸田中央リハビリテーション病院ってどんな職場?

戸田中央リハビリテーション病院の職場環境

2019年に新築移転! スタッフの意見が反映された、働きやすい環境です

戸田中央リハビリテーション病院は、2002年に誕生した戸田中央医科グループ初の回復期リハビリテーション専門病院です。院内は、移転前の病院例をもとに「こうすると良くなる」というスタッフの意見が随所に取り入れられ、非常に働きやすい環境に生まれ変わりました。人間関係は、お互いに声を掛け合える良好な関係であるほか、子育て世代が多く育児にも理解があります。チームケアを行っていることから、他職種との連携も抜群! カンファレンスをはじめ、患者さまを第一に考えたチームケアに取り組むことができます。また、新人教育にはチューター制度を導入。研修ノートを利用しながらのマンツーマン指導と、所属長との定期面談で、不安なく業務を身につけることが可能です。院内・グループ研修以外にも、回復リハや認定ナースによる専門性の高い研修に参加することもできます。

戸田中央リハビリテーション病院で働く魅力

  • 1専門職によるチームケアで、患者さまファーストのケアが追求できます!

    戸田中央リハビリテーション病院は、患者さま一人ひとりに対して、ドクターやソーシャルワーカー、栄養士、薬剤師、PT、OT、STといった専門職がチームを組んでケアを行っています。チームで1カ月ごとにカンファレンスを行い、目標に向かえているか、修正すべき部分はないかなど密な話し合いをしながら入院から退院までの生活を支援。患者さま第一のケアを行いたい、チームで物事を考えながら最適なケアを追求したいという方におすすめの病院です! また、看護部長がコミュニケーションを大切にしており、率先してみんなで声を掛け合う雰囲気づくりをしていることも魅力の一つと言えます。人とのコミュニケーションが好きな方は、特にやりがいが感じられるでしょう。

    ▲職員専用ポータルサイトを使い、新しい研修や福利厚生、優待のお得情報などが確認可能

    ▲職員専用ポータルサイトを使い、新しい研修や福利厚生、優待のお得情報などが確認可能

  • 2成長意欲が高い方におすすめ。充実の教育・研修制度があります

    戸田中央リハビリテーション病院には、回復期が初めての方も安心の教育体制と、その後もスキルアップできる充実した研修制度があります。まず、入職後は教育担当者がマンツーマンで新人教育を実施。教育の進捗具合を把握するための「新人職員研修ノート」を用いて、レベルを確認しながら進めます。同時に、1カ月ごとに所属長との面談があり、業務面・精神面での不安を解消できる点も魅力です。独り立ち後は、院内研修をはじめ、グループ、看護協会、回復期リハビリテーション病棟協会などが主催するさまざまな研修に参加可能。業務に活かせる内容は出張扱いとなり参加費も支給されます。さらに、同グループの認定ナースによる褥瘡や感染に関する研修が開催されることも。常に成長できる環境と言えるでしょう。

    ▲他職種を含め、スタッフ全員が同じ方向を向いてケアに取り組んでいます!

    ▲他職種を含め、スタッフ全員が同じ方向を向いてケアに取り組んでいます!

  • 3スタッフの半数近くが育児中! 将来はグループ病院への転属もできます

    スタッフの40%が仕事と育児を両立している、戸田中央リハビリテーション病院。過去にはスタッフの80%がママさんナースだったこともあるほど、育児に理解がある職場です。研修や勉強会は、法令研修をはじめとする特定の内容以外、基本的に就業時間内に実施。加えて、残業は月10時間程度、有休消化率80%以上、同グループの託児所利用可と、ワークライフバランスが保ちやすい環境であることがその理由です。また、グループが大きいことから、家庭の事情で引っ越すことになってもほかの地域にあるグループ病院に転属できるのも安心ポイント。将来的に急性期や在宅といったほかの分野にチャレンジできることも、長く働くうえでの魅力です。

    ▲グループ内の医療機関を利用した月の診療費合計が3000円を超えた場合、還付制度あり!

    ▲グループ内の医療機関を利用した月の診療費合計が3000円を超えた場合、還付制度あり!

戸田中央リハビリテーション病院の現場スタッフの声

2002年入職 看護副主任

2002年入職 看護副主任

  • 入社後、どのようなところにイメージとのギャップを感じましたか?

    以前は当グループの脳外科・急性期で働いていました。患者さまは呼吸器がついている方をはじめ、コミュニケーションを取れる人は少なかったです。しかし、当院は回復リハなので患者さまと1対1で関わる時間が長く、コミュニケーションが一番大事です。急性期は急性期の、回復期は回復期の看護の基本があるのだと実感しました。

  • 戸田中央リハビリテーション病院で働くやりがいを教えてください。

    当院には、急性期の治療を終えて入院された患者さまが多くいます。自宅へ帰れるようにするにはどうしたら良いか、どう工夫すればご家族さまも負担なく介護ができるのか……。患者さまやご家族さまの希望を叶えられるよう、ケア内容を話し合ったり、提案したりして、うまくいったときはとてもやりがいを感じます。

  • 必要なスキルや経験について教えてください。

    回復期リハビリテーションは、「ケアについて説明し、理解してもらって、前に進む」というステップを踏むため、患者さまやご家族さまと会話することがとても多いです。スタッフ同士でも理解し合っていなければ、人によってケアに違いが出てきてしまいます。説明や情報を共有するためにも、コミュニケーション力は欠かせないと思っています。

戸田中央リハビリテーション病院の特徴

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

男性の割合

  • 少ない
  • 多い

休日・残業

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

戸田中央リハビリテーション病院の施設情報

戸田中央リハビリテーション病院の写真1

2019年に新築移転! スタッフの意見が反映された、働きやすい環境です

戸田中央リハビリテーション病院の写真2

▲職員専用ポータルサイトを使い、新しい研修や福利厚生、優待のお得情報などが確認可能

戸田中央リハビリテーション病院の写真3

▲他職種を含め、スタッフ全員が同じ方向を向いてケアに取り組んでいます!

戸田中央リハビリテーション病院の写真4

▲グループ内の医療機関を利用した月の診療費合計が3000円を超えた場合、還付制度あり!

戸田中央リハビリテーション病院の写真5

施設情報

施設形態

一般病院

勤務地住所

〒3350026 埼玉県戸田市新曽南4-1-29

交通情報

JR埼京線 戸田公園駅 徒歩4分

診察科目

内科 / リハビリテーション科

駐車場

駐車場: なし

休日・休暇

慶弔休暇

育児休暇

産前産後休暇

有給休暇

夏季休暇

冬季休暇

特別休暇

手当

時間外手当

通勤手当

深夜割増手当

夜勤手当

住宅手当

調整手当

福利厚生その他

社会保険

社会保険完備(労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険)、介護保険

その他福利厚生

昇給

再雇用

退職金

制服貸与

研修制度

定年制度: 60歳

病床数

129床

寮あり

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

24時間保育あり


※利用条件等はお問い合わせください。

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「夜勤・交替制」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。

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埼玉県の非公開求人!高給与・好条件の求人です。

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給与
月収460,000円〜
賞与
年2回(3ヶ月分)
配属先
施設 / 訪問
休日
年間115日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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