庄内余目病院の情報をご紹介

この求人のポイント:正看護師/常勤(夜勤有り)/ケアミックス/病棟/外来

  • 4週8休以上
  • 住宅手当・寮あり
  • ブランク・未経験可
  • 託児所あり
  • 駐車場あり
  • 教育・研修充実
  • 電子カルテあり

【24時間保育園利用可】夜勤なし/残業少なめ/キャリアアップをしながら、家族との時間も大事にできる職場です

子育て中の看護師さんが全体の4分の1を占める、ママさんナースにやさしい「庄内余目(あまるめ)病院」で看護師復帰をしませんか? 配属先は病棟か外来。どちらにしろ夜勤なしでOKなので、夜は子どもについて一緒に眠りたい方や、旦那さんの為に家事をしなくてはならない方にも安心。 子どもの突発的なお熱によるおやすみなども「お互い様」とわらって支えあってくれる雰囲気は、育児で肩身が狭い思いをしていた方にとってたまらなく居心地がいいはず。 残業も月に10時間以下なので、プライベートの予定を犠牲にすること無く勤務を続けることができます。 更に、雇用形態の相談も可能。ある程度お子さんが自立したら夜勤を開始したい、や第2子以降の出産時に一時的に非常勤になるなどの配慮も可能です。 1991年開業なので、施設はまだまだきれい。間取りも広々としているのでストレスなくお仕事できますよ。 キャリアアップの為の教育制度も充実。場所も余目駅車で5分圏内と市街地に近いのが嬉しい! 子育てに、家事に、キャリアに…真剣にむきあうあなたもきっと満足できますよ。

募集職種 正看護師
勤務形態 常勤(夜勤有り)
配属先 病棟 / 外来
勤務地 山形県東田川郡庄内町松陽1-1-1
交通情報 JR羽越本線 余目駅 20
応募条件

ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可(科目未経験可) / 新卒可

科目未経験可

休日・休暇 年間110
給与 月収211,050~300,615円 (手当含む)
賞与

年2回 / 3.5ヶ月

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : 1歳~5歳

保育料 : 保育料 : 500円/日

24時間保育あり


■保育料備考
保育料金は、一日500円(税込)です
■事業所からの所要時間備考
病院の敷地内にあります

■保育時間備考
土日祭日OK!夜勤の職員のための夜間保育も行っています


※利用条件等はお問い合わせください。

通勤

通勤手当: ~ 24,500円

車通勤可

{※このページに掲載してあるデータは看護のお仕事を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。}

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庄内余目病院の募集例

募集要項 正看護師
勤務形態 常勤(夜勤有り)
勤務地 山形県東田川郡庄内町松陽1-1-1
交通情報 JR羽越本線 余目駅 20
配属先 病棟 / 外来
施設形態 ケアミックス
給与 月収211,050~300,615円 (手当含む)
賞与

年2回 / 3.5ヶ月

手当

住宅手当あり

通勤手当: ~ 24,500円

2km以上離れている場合/月額上限

調整手当: 10,050円 ~ 14,315円

基本給5%

勤務時間

【日勤】08:30~17:00

休日・休暇

年間休日 : 110日

4週8休

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : 1歳~5歳

保育料 : 保育料 : 500円/日

24時間保育あり


■保育料備考
保育料金は、一日500円(税込)です
■事業所からの所要時間備考
病院の敷地内にあります

■保育時間備考
土日祭日OK!夜勤の職員のための夜間保育も行っています


※利用条件等はお問い合わせください。

教育制度 【看護方式】プライマリーナーシング、チームナーシング

【教育体制】クリニカルラダー制

【研修】
●院内研修
看護部教育委員会、病院全体教育研修委員会、院内委員会主催の研修が充実しています。

(1)S-QUE院内研修1000
衛生ハイビジョン研修/オンデマンド研修
・Eナース(年24回開催)
・ワンポイントナースEナース(年12本)
 ※時短勤務、休職中も、基礎看護技術の新着映像をいつでも受講可能。
・管理者を含む全ての医療従事者対象(年6回開催)

(2)WOCナースによる褥瘡予防に関する研修

(3)感染研修・医療安全研修・最新治療研修

●院外研修
学会、研究会や研修会に比較的自由に参加できます。

参加費、交通費負担

【資格取得補助】
認定看護師資格取得補助制度あり(感染管理、認知症看護)
経費もバックアップ可
【奨学金制度】
あり。4年上限/月額5万円
【トラベルナース制度】
徳洲会グループ病院(66箇所)への異動可
福利厚生その他

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

退職金

勤続3年以上

制服貸与

ナースシューズ支給

研修制度

復職支援サポート


定年制度: 60歳

通勤

通勤手当: ~ 24,500円

車通勤可

{※このページに掲載してあるデータは看護のお仕事を通して転職が成功した方の一例です。病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。}

施設からのPR情報

国道47号線と県道357号線の利用可。看護師としても、人間としても、楽しくすごしたい方が集まっています。

1991年開業。300床以上の大規模病院「庄内余目病院」は、人間としても看護師としても成長できる病院として評判の高い病院です。 その秘密は、ひとり一人のペースに合わせてキャリアアップできる教育体制の構築と、 個性を活かした看護方法の提案を受け入れる組織力、 そして、有給休暇や子どもの都合に合わせた突発的なお休みを受け入れ合う文化にあります。 特に、教育には力を入れており、認定看護師(感染管理・認知症・皮膚・排泄ケアなど)取得には全面的に協力。 院外研修も参加費・交通費など全額病院負担での受講を許可しています。准看護師さんの正看護師資格取得のバックアップも行っており、 ワンランク上の看護師として成長したい方にはぴったり! もちろん、勉強をするにも、家事・育児に力を注ぐにもプライベートの時間が必須。 そこで、残業は1ヶ月平均10時間程度とかなり短めに抑え、体力的にも精神的にも無理をしないで勤務できる環境づくりに力を注いでいます。 ワンランク上の看護師を目指す方にはもちろん、プライベートの充実を目指す方にもピッタリですよ。

キャリアアドバイザーから

看護のお仕事のキャリアアドバイザー1638

24時間保育所・職員寮完備◎働くママさんをサポートする環境が整っています

山形県内で最大規模の病院の一つである『庄内余目病院』。324の病床数と22以上の診療科を有し地域医療に貢献しています。先進医療にも取り組んでいる同院で看護スキルを磨いてみませんか?配属先は外来、または病棟です。

■職員寮・住宅手当の支給あり。福利厚生が充実しています。

■敷地内に夜間保育も行っている『ひまわり保育園』を設置。ママさんナースも安心して働けます。

■無料駐車場完備。天候が悪い日の通勤にも困りません♪

24時間保育所完備/時短勤務応相談/教育制度充実!折角とった看護師資格を、最大限に活かせる職場です

●子育てと仕事が両立できる!
1日たった500円で敷地内にある保育所が利用できます。
夜勤でも、遅番でも大丈夫な24時間運営だからシフトを気にしなくても大丈夫ですよ

●時短勤務も相談OK!
子どもが小さいうちは夜勤を控えたい、早めに帰りたい…。そんな要望も相談可能。
雇用形態や配属先の変更も相談できる環境なので、無理せずに長く勤められますよ。

●教育制度も充実!
「転職組は自力で覚えてね」なんて病院が多い中、庄内余目病院は中途採用の方にも丁寧なレクチャーをすることで有名。
クリニカルラダー制で段階的にステップアップできるので、ブランクのある方も安心です。
出張扱いの院外研修や、認定看護師資格取得支援など、一歩先ゆく看護師にチャレンジすることもできますよ。

できる仕事の幅を広げて、不況にも負けない看護師になりたい方お待ちしています。
※職場環境の良さでも人気の高い病院です。
求人が早期終了してしまっているケースがあるので、気になる方は「問い合わせる」からお早めにキャリアアドバイザーまでご相談下さい。

庄内余目病院のレビュー

看護のお仕事が高給与求人を紹介できる理由!
Point 1プロのアドバイザーが交渉するとお給料がアップすることも!
看護師さんの転職に長年携わったプロのアドバイザーがあなたに代わって給与交渉するからこそ、
ご自身で交渉するよりも、給与が大幅にアップすることがございます。
Point 2自分一人ではわからないリアルな内部情報を知れる
「看護のお仕事」のアドバイザーは、今まで多くの看護師さんの転職に携わってきたからこそ、
転職先の人間関係、離職率、雰囲気、評判などのなかなか聞けない内部情報を熟知しています。
実際に転職される前に気になることがあればすべてお教えします。
Point 3思いがけないほど好条件の非公開求人を紹介してもらえる
好条件の求人は大変人気となっており、応募が殺到するため非公開求人となっていることが多くあります。
どこにも掲載されていない「好条件」「高待遇」の案件をあなただけにご紹介いたします。

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    30歳女性

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    子どもがいて日勤のみで働いていましたが、4歳になったし、そろそろ常勤で仕事ができるかなと思い始めました。「看護のお仕事」は看護友達に勧められたんです。
    子供がいるので妥協はしかたないと思っていましたが、予想を越えるたくさんの求人を提案されました。24時間病児預かりOKの院内保育がある病院もあって、妥協どころか理想的な職場を選べたんです!
    しかも、アドバイザーの人が、子どもの成長を考え、給与の交渉までしてくれました。そして、当初思っていた以上に給与はアップ! 転職で“安心”をもらえたことが何よりありがたく、嬉しかったです。

  • 地域に詳しくて頼もしい!
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    39歳女性

    490万円

    620万円

    子どもの中学進学をきっかけに「今のお給料ではきびしいな…」と転職を決意したものの、仕事と家事で忙しく、あきらめかけていた頃、ネット登録したのが『看護のお仕事』でした。私の都合に合わせ、しっかり悩みを聞いてもらえて安心したのを覚えています。
    提案された非公開求人はどれも好条件ばかりで驚きました。
    気になる病院のスタッフの人柄や看護システムなども教えてくれて、職場の雰囲気を知った上で選ぶことができ、病院と給与交渉もしてくれて、年収も希望の大幅アップに成功!
    自分だけじゃ、とてもここまで満足のいく転職はできなかったと、とても感謝してます。
    大満足の結果になりました♪