ファミリー・ホスピス株式会社
給与 |
月収:
367,000円〜
(手当含む) |
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勤務地 |
愛知県名古屋市名東区 |
職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
配属先 | 施設 / 訪問 |
この求人のポイント
ナースコール藤が丘は、2020年に開設。ホスピス住宅を複数展開するファミリー・ホスピス株式会社が運営しています。地下鉄東山線・東部丘陵線「藤が丘」駅から徒歩約5分でアクセスができ、通勤のしやすい立地です。
看護師は施設内の36室の居室を訪問し、ご入居者のバイタル計測や医療機器の管理、医師の指示による処置、清潔ケアなどの業務に従事します。医療依存度の高い方が多いため、これまで培った看護スキルを活かして活躍することが可能です。また、緩和ケアを学びたいという看護師の方に最適な環境です。
入職後は、ベテラン職員が付いて丁寧にフォローしてくれるため、未経験の方やブランクのある方も安心です。また、研修体制が充実しているため、知識や技術を一から学んでいくことができます。
さらなるスキルアップが目指せるのも同施設の魅力。外部セミナーや外部研修の参加に補助をしてくれるため、専門性を高めていくことができます。そのほか、主任や管理者へのキャリアアップの道も応援しており、自身の目指すキャリアをデザインできる職場です。
職種: 正看護師
勤務形態: 常勤(夜勤有り)
配属先: 施設 / 訪問
雇用形態: 正社員
月収: 367,000円〜 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
賞与: 年2回(3ヶ月分)(昇給・賞与については、会社業績等による
試用期間中は賞与算定対象外)
手当
夜勤手当: 20,000円 / 回
施設内訪問看護の場合
資格手当: 40,000円
正看護師:40,000円
皆勤手当: 5,000円
調整手当: 5,000円
通勤手当制度: ~25,000円
固定残業代なし
年間休日 : 108日
休日制度:4週8休(週休2日制)
希望休:2日あり
休暇
夏季休暇(4・5月の入社は初年度1日、6月以降の入社はなし)、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、年末年始休暇
【日勤】09:00~18:00 / 【夜勤】17:00~09:30
早番・遅番あり(実働8時間、休憩60分)
残業時間(月): 下限5時間~上限10時間
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
ベネフィットステーション加入(外部の福利厚生(ホテル割引、旅館割引、飲食代割引、レンタカー割引、介護相談等々の各種サービスが受けられます))
昇給あり(年1回(過去実績5,000円~10,000円))
退職金制度あり(勤続3年以上で支給)
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
〒4650033
愛知県名古屋市名東区明が丘79番地
車通勤可
駐車場: あり(無料)
更新日: 2023/07/05
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
ナースコール藤が丘
愛知県の非公開求人!高給与・好条件の求人です。
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労働者派遣事業 派13-310987
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