医療法人瑞頌会
給与 | 時給: 1,450円〜 |
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勤務地 |
愛知県海部郡蟹江町 蟹江駅 タクシー8分 |
職種 | 正看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤) |
配属先 | 病棟 |
職種: 正看護師
勤務形態: 非常勤
配属先: 病棟
雇用形態: パート・アルバイト
時給: 1,450円〜
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
手当
時間外手当あり
調整手当: 13,000円 ~ 20,000円
リハビリ職:20,000円 / 正看護師:20,000円
職務手当あり
通勤手当制度: あり
固定残業代なし
給与モデル
■正看護師/常勤(夜勤有り)
月収:330,000円
夜勤手当:15,500円
資格手当:20,000円
住宅手当:25,000円
家族手当
時間外手当
調整手当:20,000円
勤務手当:17,000円
賞与:年2回(3.4ヶ月分)
休日制度:その他
休暇
有給休暇10日
日曜 休み
【日勤】08:30~17:30
残業時間(月): 下限5時間~上限5時間
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
復職支援サポート
昇給なし
退職金制度なし
年齢不問
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
118床
回復期リハビリテーション病棟 60床 / 地域包括ケア病棟 58床
内科 / 消化器内科 / 循環器内科 / 神経内科 / リウマチ科 / 整形外科 / リハビリテーション科
オーダリングシステム
寮あり
対象 : 新卒者優先
家賃 : 53000円/月
間取り : 1K
家賃:53,000円(うち25,000円を住宅手当で補助のため、実質28,000円)その他水道光熱費は各自負担
トイレ・風呂・洗面所各単独スペースにて室内に配置、パナホーム平成28年築
具家電の設置有無:各室内に冷暖房設備、電子レンジ、冷蔵庫完備。共用部に共用洗濯乾燥機配置
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所なし
〒4970052
愛知県海部郡蟹江町大字西之森字長瀬下65番地14
長く働ける配慮が行き届いた、地域に密着したケアミックス病院
尾張温泉かにえ病院は「地域とともに」をモットーに、医療と介護の連携を推進するケアミックス病院。入院時の治療やリハビリテーションはもちろん、退院後の在宅療養を見据えた生活指導も訪問リハビリ、訪問看護として実施。生活に根ざした支援に力を入れ、地域包括ケアシステムの一翼を担っています。内科、神経内科や整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科などの診療科目があり、最新の1.5テスラMRIやリハビリテーション器具など、先進的な医療システムを積極的に採用。100%天然温泉を利用した温泉プールも特徴のひとつで、温泉ならではのリハビリ効果が期待できます。
1育児をしながら、仕事を続けられる職場です
尾張温泉かにえ病院には約50人の看護師さんが勤務し、その半数はママさん看護師。仕事と子育ての両立に理解があり、子どもが急病の時や学校行事がある時などは、お互いに協力し合っています。また、産休後は同じ部署に復職できるのも、看護師さんを続けられる配慮の一つといえるでしょう。高齢者の患者さんが多いことから、院内の雰囲気は穏やかで家族的。30代を中心に、20代から50代と幅広い世代の看護師さんが在籍し、生き生きと勤務しています。病院としての地域貢献に対する意識も高く、町と連携して地域の高齢者の介護予防事業も実施するなど、やりがいのある仕事内容といえます。
▲蟹江町唯一のケアミックス病院。地域包括ケアシステムの一翼を担っています
2ブランクのある人でも大丈夫!キャリアアップも積極的に後押し
入職した看護師さんは、本人の希望にも配慮し、ライフスタイルや適性に合った部署に配属されます。プリセプター制度により、先輩看護師がマンツーマンで仕事を教えてくれるので、ブランクが長い人や高齢者医療が初めての人でも安心して入職できるでしょう。経験の浅い看護師さんには看護師としての基本的な業務や退院支援などの指導に1年以上かけることもあるなど、丁寧な教育を行っています。院内での勉強会を定期的に開催しており、外部勉強会にも参加もしています。また、正看護師の資格や認定看護師の資格取得など、スキルアップのために職員修学資金貸付制度も利用できます。介護福祉士や作業療法士など他職種との連携(チーム医療)も積極的に行っており、病棟看護だけでなく、在宅看護やリハビリテーションなどさまざまな知見を高めることもできます。
▲プリセプター制度を導入。入職した看護師の独り立ちまで、先輩看護師が指導します
3ワークライフバランスに配慮した職場環境
病院全体がワークライフバランスに配慮して取り組んでいるので、勤務後や休日の予定が立てやすく、オフの時間も充実して過ごせます。休日は原則、月に9日で、調整がつけば連休も可能。旅行や帰省などに、余裕を持った時間を取ることができ、仕事と家庭の両立を目的に、急性期病院から転職してきた看護師さんも少なくありません。2014年に新病院として開設された病棟は広々としていて、明るく清潔な雰囲気。昼食の補助制度により日替わりランチを380円で食べられる社員食堂やクルマ通勤者に無償で提供される駐車場(通勤距離2キロ以上の方のみ)など、職員の福利厚生のための施設も好評です。
▲懸架式レールや「コグニバイク」など最新設備を備える回復期リハビリテーション病棟
尾張温泉かにえ病院の現場スタッフの声
2013年入職 看護師・病棟勤務
尾張温泉かにえ病院に転職を決めた理由はなんですか?
以前は大きな急性期病院に勤務していて、残業が多くて子育てとの両立で大変でした。子育てと両立できる職場を探し、残業が少ないと聞き入職を決めました。ママさん看護師さんが多いので、子どもの急病や学校行事などにも理解があり、助け合って勤務できています。
キャリアアップの支援体制はどのようになっていますか?
私は、職員修学資金貸付制度を利用して、認知症看護認定看護師の資格を取得しました。病院勤務と並行して週末を利用して学ぶ「分散型受講」で、9か月かかりましたが、授業料負担などで病院も応援してくれました。院内勉強会で講師をしたり、認知症ケア困難時の相談などを行っています。
印象に残っている患者様とのエピソードは何かありますか?
「一人では何もできない」とご家族が思っており、生活のすべてを介助されていた患者さん。「今できることは何か」をスタッフで話し合い、挑戦したところ、リハビリの中で一つひとつできることが増えました。今では自分で食事もできるようになりました。ご家族も驚かれるほどで、ともに喜んでいます。
2018年入職 看護師・病棟勤務
尾張温泉かにえ温泉病院に転職を決めた理由を教えてください。
前職は精神科の病棟で3年間勤務していましたが、次第に地域包括ケアシステムに関心を持ち、入院中はもちろん退院後の生活指導も含めて指導する、地域密着のケアミックス体制の現場で看護や介護の知見を高めたいと思いました。また、院内研修の多さや外部勉強会への支援など、充実したスキルアップ体制も魅力に感じました。
職場の雰囲気はいかがですか?
人間関係が良く、働きやすい職場環境です。スタッフは皆さん優しく穏やかで、それでいて仕事がていねい。真剣に取り組む姿勢に共感します。もちろん忙しい時もありますが、そんな時こそ、声かけや連携を意識して仕事に取り組んでいます。それに、体力が必要な場面などでも頼られることが多く、やりがいを感じますね。
福利厚生や働きやすさについて教えてください。
各種保険がしっかりしているのはもちろん、自動車通勤なので交通費支給はありがたいですね。食堂のご飯もおいしいです。残業がほとんどなく、オフの予定を立てやすいので行動範囲が広がりました!趣味がスキューバダイビングなので、連休が取りやすいのも助かっています。伊豆や沖縄など遠方に行く時は、宿泊施設の補助も利用しています。
更新日: 2024/03/15
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
尾張温泉かにえ病院
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愛知県海部郡蟹江町
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月収246,700円〜(手当含む)
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