更新日: 2024/03/15
株式会社エイ・アイ・ピー
大阪府大阪市福島区/福島駅
やさしいそら訪問看護ステーションは大阪市の福島区や北区、此花区、西区を中心にサービス提供を行っている事業所です。提携医療機関である中村クリニックとの連携が強みで、ご利用者さまの状態が変化した場合にも、看護師はすぐに医師の指示を仰げるので安心です。また、同ステーションは「職員が育児中はもちろん、子育てを終えた後も活躍できる職場でありたい」という思いを持っており、公私の両立を叶えられる環境を整えています。年間休日は夏季休暇を含めて123日と多く、職員は土日に休むことも可能です。加えて、外部研修への参加を積極的にサポートしてくれることも魅力の一つ。働きながらのスキルアップを目指せるでしょう。同ステーションは訪問看護に関心がある方はもちろん、育児やスキルを理由に訪問看護へのチャレンジを諦めていた方にもおすすめです。
1主治医が顔を出してくれる! 困ったことをコンスタントに相談できます
やさしいそら訪問看護ステーションには、不安を抱えずに働ける環境が整っています。同ステーションのご利用者さまはおよそ3割がターミナル期の方です。なかには、酸素投与を行っている方や膀胱留置カテーテルの管理が必要な方など、医療依存度の高いご利用者さまもいます。しかし、提携医療機関である中村クリニックの医師が同ステーションを訪れることが多く、看護師は処置の方法や症状への対応についてその都度相談できるので安心です。ご利用者さま一人ひとりへの理解を深めながら看護を実践できるでしょう。また、同施設では訪問看護の経験の有無を問わず、入職後の訪問には先輩看護師が同行します。「訪問看護が初めて」「自分一人で判断できるか不安」という方も、安心して入職できるはずです。
▲移動手段は電動自転車がメイン! 普通自動車運転免許がなくても勤務できます
2ミーティングを毎日2回実施! 意見交換が活発に行われています
やさしいそら訪問看護ステーションは、良好な人間関係が構築されている職場です。同ステーションではご利用者さまと職員の双方にとってプラスになることを実践できるように、職員同士の話し合いを大切にしています。開設当初から朝と夕方の1日2回のミーティングを実施し、ご利用者さまの状態やケア方法などを職員全員で話し合うことで問題の解決を図ってきました。職員同士が互いの意見を尊重し合えているので、経験年数を問わず発言しやすい雰囲気があります。困ったときに一人で抱え込まず、スタッフが一丸となって取り組める人間関係が同ステーションの大きな強みです。看護師は同ステーションで他者の考えを取り入れながら、より質の高い看護を実践していくことができるでしょう。
▲オンコールの担当日数は月に10日ほど。日数の増減を相談することが可能です
3研修の補助制度あり! 成長したいという職員の意欲を応援してくれます
在宅看護の分野で多くの学びを得られることが、やさしいそら訪問看護ステーションの魅力です。同ステーションにはベテランスタッフが多く在籍しており、看護師は培ってきた経験を活かし、日中からご利用者さまの状態変化を予測した対応をとっています。新人看護師は先輩からの助言を得ることで、先を見越してご利用者さまの状態を整える「観察力」と「判断力」に加え、居宅にある物品を活用してケアを実践する「応用力」を身に付けることができるでしょう。また、同ステーションは看護の質を向上させるため、研修の補助制度を導入しています。金銭的な補助を受けて、日本看護協会や全国訪問看護事業協会などの研修に参加する職員が多いことも特徴です。学びたいという思いをサポートしてくれるため、職員が意欲的に成長していける職場だと言えます。
▲学習意欲の高い職員が多く在籍! 学会での発表を目指している看護師もいます
やさしいそら訪問看護ステーションについて教えてください。
当ステーションは、JR「福島」駅から徒歩1分程度と非常に通勤がしやすい場所にあります。主な訪問先は北区・福島区・西区・此花区ですね。パーキンソン病や認知症、精神疾患を患っている方のご自宅に訪問し、ケアを行っています。
在籍している看護師さんや働き方について教えてください。
管理者を含め、40代・50代の看護師が4名ほど在籍しています。みなさん経験豊富な方なので、業務に関する相談などがしやすいと思いますよ。また、業務に役立つスキルも吸収できると思います。1日に訪問する利用者さまのご自宅は、6件ほどですね。
入職後の教育体制はどのようになっていますか?
入職後、2週間~1ヶ月程度は先輩看護師が訪問先に同行して業務を教えています。同行訪問ではベテラン看護師から直接手技を教わることができるので、訪問看護が未経験の方もすぐに業務を覚えられると思いますよ。また、月に1回ほど院内研修を実施しているだけでなく、2ヶ月に1回ほど院外研修に参加することもできます。
オンコールはありますか?
入職後1~3ヶ月を目安として、オンコールを担当します。担当回数は月に10件ほどですが、実際にオンコールが鳴るのは月に2~3回程度ですね。電話対応で済むことが多いので、出動することはほとんどありません。緊急出動のときは、職員の住まいに応じた移動手段を使用します。タクシーを使用した場合は、タクシー代を支給しているので安心してくださいね。
貴ステーションで働く際に必要なスキルは何ですか?
臨床経験が3年以上ある方であれば、特に必要なスキルはありません。利用者さまのご自宅に訪問しますが、訪問先は自転車で行ける範囲なので、移動手段も基本的に電動自転車です。運転免許を持っていない方でも、気兼ねなく働くことができますよ。
働きやすさのポイントはどこですか?
残業がほとんど発生しない点ですね。残業は多くても、月に5時間程度です。最終訪問時間を15時としているので、遅くても16時30分までには帰社することができます。帰社後の記録時間を充分に設けて、できるだけ残業が発生しないよう工夫をしています。
スタッフ
平均年齢
男性の割合
経験年数
休日・残業
休みの調整
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
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訪問看護ステーション / 放課後等デイサービスセンター
〒5530003 大阪府大阪市福島区福島7-6-7大阪HTSビル6階
大阪環状線 福島駅 1
訪問看護
駐車場: なし
年間休日数:120日
有給休暇
冬季休暇
夏季休暇
オンコール出動手当
オンコール手当
GW出勤手当
年末年始出勤手当
通勤手当
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
正社員登用
再雇用
昇給
定年制度: 60歳
寮なし
保育施設・託児所なし
5名
紙カルテ 今後電子カルテ導入予定
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