この求人のポイント:正看護師/常勤(夜勤有り)/一般病院/病棟
充実の教育体制で安心してお仕事を始められる!ゆったりとした環境で患者さまに寄り添った看護を提供できる病院
患者さまの視点に立った温かい医療サービスを提供している青木病院。内科や脳神経内科、呼吸器内科、リハビリテーション科などの診療科目を有しています。97床規模の医療療養型病棟を完備しており、リハビリを中心に患者さまの在宅復帰に向けた支援を行っています。急性期治療終了後のケアを担っており、ゆったりとした時間が流れる病院です。患者さまに寄り添った看護を提供したい方にピッタリ。勤務スタイルは、入院中の患者さまの1日をしっかりと把握しながら活躍できる常勤です。また、研修体制が充実しているのも魅力の一つ。院内外での研修があるなど、学びの場が多く設けられています。ブランク明けの方も経験の浅い方も、安心して業務に取り組める環境が整う職場で、新たなナースライフをスタートしてみませんか?

| 募集職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 勤務形態 | 常勤(夜勤有り) |
| 配属先 | 病棟 |
| 勤務地 | 神奈川県逗子市桜山6-1336 |
| 交通情報 | JR横須賀線 逗子駅 バス5分 |
| 応募条件 |
ブランク可 / 未経験可 / 実務経験歓迎 |
| 休日・休暇 | 年間104日 |
| 給与 | 月収280,000円~ (手当含む) |
| 賞与 |
年2回(2.5ヶ月分) |
| 保育施設・託児所 |
保育施設・託児所なし |
| 通勤 |
車通勤可 |
{※このページに掲載してあるデータは「レバウェル看護」を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。}

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| 募集要項 | 正看護師 |
|---|---|
| 勤務形態 | 常勤(夜勤有り) |
| 勤務地 | 神奈川県逗子市桜山6-1336 |
| 交通情報 | JR横須賀線 逗子駅 バス5分 |
| 配属先 | 病棟 |
| 施設形態 | 一般病院 |
| 給与 | 月収280,000円~ (手当含む) |
| 賞与 |
年2回(2.5ヶ月分) |
| 手当 |
夜勤手当: 12,000円 / 回 住宅手当あり 保育手当あり 保育園料などによる 時間外手当あり 通勤手当制度: あり 固定残業代なし |
| 勤務時間 |
【日勤】08:30~17:30 / 【夜勤】16:30~09:30 残業時間(月): 下限5時間~上限5時間 |
| 休日・休暇 |
年間休日 : 104日 4週6休 シフト制 夏季休暇2日、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇10日 |
| 寮 |
寮なし |
| 保育施設・託児所 |
保育施設・託児所なし |
| 教育制度 | 【教育制度】院内研修、院外研修 |
| 福利厚生その他 |
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険) 再雇用 昇給あり (年1回) 退職金制度あり (勤続3年以上)
|
| 通勤 |
車通勤可 |
{※このページに掲載してあるデータは「レバウェル看護」を通して転職が成功した方の一例です。病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。}
急性期の経験も活かせる療養型の病院☆慢性期の看護をしっかり学べます
自然に囲まれた青木病院は、慢性期の患者さまの療養生活をサポート。急性期後の治療にも力を入れていますので、急性期の経験をお持ちの看護師さんにも最適です☆各専門職が連携し、チームケアで在宅復帰支援に注力していますので、さまざまなアプローチの方法を学べますよ。こちらの病院では、ブランクのある方も安心して再スタートをできるよう研修体制を整備。子育てが一段落して、また仕事を始めようと考えている看護師さんにもおすすめです。
夜勤時は専用の駐車スペースを用意。休暇取得でしっかりリフレッシュすることも!
総病床数97床の柏信会青木病院は、脳神経外科や循環器内科などの診療科目があります。
夜勤の際には専用の駐車スペースを用意しているので、交通機関の時間を気にすることなく通勤ができますね。
しっかりリフレッシュして仕事とプライベートにメリハリをつけることができるよう、年末年始休暇や夏季休暇の取得も可能です。
祖父の在宅療養ができなくなって、ここの青木病院で診ていただきました。私は家から近かったので、面会なども気軽にしやすくて良かったです。看護師さんも先生も皆とても親切な方で祖父の身の回りのお世話はもちろん丁寧なんですが、祖父の病状などもわかりやすいように説明してくれたので行ったときは毎回安心することができました。ここは新しい病院ではないけど、院内もきちんと掃除が行き届いていて病院に必要な清潔感はしっかりと保たれています。

440万円
600万円
子どもがいて日勤のみで働いていましたが、4歳になったし、そろそろ常勤で仕事ができるかなと思い始めました。「レバウェル看護」は看護友達に勧められたんです。
子供がいるので妥協はしかたないと思っていましたが、予想を越えるたくさんの求人を提案されました。24時間病児預かりOKの院内保育がある病院もあって、妥協どころか理想的な職場を選べたんです!
しかも、アドバイザーの人が、子どもの成長を考え、給与の交渉までしてくれました。そして、当初思っていた以上に給与はアップ! 転職で“安心”をもらえたことが何よりありがたく、嬉しかったです。
490万円
620万円
子どもの中学進学をきっかけに「今のお給料ではきびしいな…」と転職を決意したものの、仕事と家事で忙しく、あきらめかけていた頃、ネット登録したのが「レバウェル看護」でした。私の都合に合わせ、しっかり悩みを聞いてもらえて安心したのを覚えています。
提案された非公開求人はどれも好条件ばかりで驚きました。
気になる病院のスタッフの人柄や看護システムなども教えてくれて、職場の雰囲気を知った上で選ぶことができ、病院と給与交渉もしてくれて、年収も希望の大幅アップに成功!
自分だけじゃ、とてもここまで満足のいく転職はできなかったと、とても感謝してます。
大満足の結果になりました♪