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株式会社Smile

住宅型有料老人ホームかみすげの憩 エスペランサ名東 の求人情報

愛知県名古屋市名東区上菅2-207

名古屋市営地下鉄東山線 上社駅 徒歩15分

有料老人ホーム

  • 教育・研修充実
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住宅型有料老人ホームかみすげの憩 エスペランサ名東の求人情報

掲載中の求人3件 (2026/09/11 現在)

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  • ヘルパー・介護職 有料老人ホーム

    • 雇用形態

      日勤・夜勤両方 / 正社員

    • 給与

      月収 190,000円〜 (手当含む)

    • 応募資格

      介護職員初任者研修

    • 未経験可
    • 年齢不問
    • 資格取得支援
    • 車通勤可
    • 社保完備
    • 賞与あり
    • 職場取材あり

住宅型有料老人ホームかみすげの憩 エスペランサ名東の職場環境

採用担当者インタビュー

施設概要について教えてください。

要介護度が1~2の自立をされている方と4前後の寝たきりの方が多く、経管栄養や人工呼吸器、常時点滴が必要なIVHの方を受け入れています。また、障がいや難病を抱えた方や、筋萎縮性側索硬化症(ALS)、交通事故の後遺症である脳血管障害を患っている方もいます。そのため、年齢層も様々で30代から100歳を超える方までいらっしゃいます。

看護職員の業務内容を教えてください。

健康状態のチェックや服薬管理などの一般的な業務、食事やおむつ交換、入浴介助なども行っていただきます。利用者様の状況に合わせて業務内容は変わりますが、喀痰吸引等研修を受講した介護職員もいますので協力しながら進めています。看護師は日勤帯のみの業務でオンコールもありません。夜間の利用者様の吸引や点滴などの対応は介護職員がやってくれ、緊急時もすぐに医師へ連絡を取ってくれるので働きやすい職場だと思いますよ。

職場の雰囲気はいかがですか?

看護職員の年齢は30~50代です。定年を定めていないのでやる気があれば続けていただくことが可能です。職種関係なく風通しの良い職場だと思いますよ。施設ごとと、他施設合同での交流会を年に2回開催しています。年齢層も幅広く、上下関係もなく、にぎやかな雰囲気の中で仕事をしています。

看護職員はどんな経験をして入職してきた方が多いですか?

病院や施設などさまざまですね。いろいろな病状の利用者様がいらっしゃるので、「狭く深く」よりも「浅く広い」知識を持っている方が良いです。ただ、最初はマンツーマンで教えていきますし、高いスキルを求めている訳ではないので、利用者様に関わりながら徐々に覚えていってもらえれば大丈夫です。その方の経験や成長に合わせて独り立ちの時期を決めているので、焦らずに勤務できると思います。

やりがいはどんなところにありますか?

利用者様やご家族と信頼関係を築けたときですね。自立度が高く自ら望んで入居されない方もいますので。例えば、ある利用者様は「家に帰りたい」と入り口でずっと動かずにいらっしゃったのですが、時間をかけてコミュニケーションをとることでこの状況に納得して穏やかに過ごしていただけるようになりました。正解はないですが、向き合うことが大切だと思っています。笑顔で感謝の言葉をもらえたときは、「この仕事をやっていて良かったな」と感じます。

求職者の方に一言お願いします。

代表の方針で「福祉の業界も医療の対応ができるように」とさまざまな利用者様の受け入れをしています。お看取りをする機会もあり、辛いと感じることもあるかもしれません。ですが、「そのときが来るまでにどう利用者様に過ごしていただくのか」を一緒に考えていけたらと思います。まずは雰囲気を見に、気軽に施設見学に来て、職員の様子を見てみてくださいね。

住宅型有料老人ホームかみすげの憩 エスペランサ名東の特徴

スタッフ

男性の割合

  • 少ない
  • 多い

休日・残業

休みの調整

  • 調整しやすい
  • 固定休

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

住宅型有料老人ホームかみすげの憩 エスペランサ名東の施設情報

施設情報

施設形態

有料老人ホーム

勤務地住所

〒4650014 愛知県名古屋市名東区上菅2-207

交通情報

名古屋市営地下鉄東山線 上社駅 徒歩15分

駐車場

駐車場: なし

休日・休暇

慶弔休暇

冬季休暇

夏季休暇

有給休暇10日(6ヵ月経過後)

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手当

通勤手当

資格手当

夜勤手当

処遇改善手当

調整手当

福利厚生その他

社会保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

その他福利厚生

制服貸与

正社員登用

研修制度

再雇用

勤務延長

資格取得支援制度

昇給

定年制度: 66歳

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給与
月収357,900円〜
賞与
年2回(3.6ヶ月分)
配属先
病棟
休日
年間120日

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