特別養護老人ホーム水郷荘の求人・転職・募集情報：稲敷市(茨城県) | 【レバウェル看護｜旧 看護のお仕事】

特別養護老人ホーム水郷荘で働く魅力

• 1認知症の患者さまへの接し方が学べる職場。資格取得支援制度もあります

  特別養護老人ホーム水郷荘では、認知症ケアに、知覚・感情・言語による包括的コミュニケーションに基づいたケア技法「ユマニチュード」を取り入れています。同施設で働く看護師は、認知症の患者さまへの接し方を学ぶことが可能です。例えば、同施設では、ユマニチュードのなかの「見つめる」という技法を意識的に行うことを大切にしています。見つめるという技法を実践することで入居者さまと職員双方にストレスが溜まらず、真摯に向き合っていること伝わります。その結果、入居者さまの意欲が向上し、なかにはご自身で排泄できるようになった方も。入居者さまの変化を感じられることは職員のやりがいにも繋がっています。ユマニチュード認定インストラクターの資格取得支援も行われているので、認知症ケアに関心をお持ちの方に適した職場といえるでしょう。

  

  ▲子育てに理解のある職場。育児中の職員も活躍中です

• 2職種間の連携がバッチリ！　残業ほぼなしで、休暇制度も整っています

  職種の垣根なく積極的にコミュニケーションを取っており、風通しの良さが自慢の特別養護老人ホーム水郷荘。穏やかな性格の職員が多く、和気あいあいとした雰囲気のなかで働くことのできる職場です。職員旅行や親睦会、サークル活動など職員同士が親睦を深められる機会も豊富にあります。また、同施設は働きやすい職場環境づくりにも注力。有給休暇は時間単位・半日単位で取得することができるほか、連休の相談もしやすくプライベートを大切にできる環境です。さらに、5年に1回有給休暇とシフト休を組み合わせたリフレッシュ休暇が付与されることに加え、勤務年数に応じてリフレッシュ交付金も支給されます。そのほか、同施設では研修以外で残業が発生することはほぼないため、看護師はオンオフのメリハリをしっかりつけて働くことが可能です。

  

  ▲住宅手当・扶養手当の支給あり。恵まれた待遇面が魅力です

• 3入職後に1日研修あり。教育訓練休暇制度を利用してスキルアップも図れます

  特別養護老人ホーム水郷荘では、入職後に丸1日かけて研修を実施。看護師としての経験が浅い方でも問題なく成長していける教育体制を整えています。看護リーダーを中心に看護師皆で新しく入る方をサポートする風土のある同施設。ユマニチュードについて学べる研修をはじめとした、内部研修が実施されているほか、外部研修への参加も可能で、施設看護師として着実に成長していける環境です。また、職員のスキル向上を促進する制度として教育訓練休暇制度が用意されているので、看護師は5日間の特別有給休暇を取得して外部の教育訓練を受講することもできます。

  

  ▲看護師の平均年齢は50代前半。40代から60代の年齢層が在籍しています