医療法人昭和会
昭和会病院 の求人情報
長崎県長崎市東山手町6-51
一般病院 / 療養型病院 / 訪問看護ステーション / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所
- 住宅手当あり
- 駐車場あり
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昭和会病院の求人情報
掲載中の求人5件 (2026/10/13 現在)
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常勤(夜勤有り)の求人
-
正看護師 病棟
-
給与
月収 195,500円〜 352,100 円 （手当含む）
-
雇用形態
正社員
- 未経験可
-
-
准看護師 病棟
-
給与
月収 151,000円〜 271,900 円 （手当含む）
-
雇用形態
正社員
- 未経験可
-
-
正看護師 病棟
-
給与
月収 235,500円〜 （手当含む）
-
雇用形態
正社員
- 2交替
- ブランク可
-
-
准看護師 病棟
-
給与
月収 195,100円〜 311,900 円 （手当含む）
-
雇用形態
正社員
- 2交替
- 未経験可
-
日勤常勤の求人
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
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看護助手 療養型病院
-
雇用形態
日勤・夜勤両方 / 正社員
-
給与
月収 181,987円〜 244,000 円 （手当含む）
-
応募資格
無資格OK
- 車通勤可
- 職場取材あり
-
-
薬剤師
-
雇用形態
正社員
-
就業形態
フルタイム
求人を見る
-
- 雇用形態
- 正社員
- 就業形態
- フルタイム
- 賃金
-
月給
a 基本給（月額平均）又は時間額
282,000円～327,000円
b 定額的に支払われる手当
a + b
282,000円～327,000円
c その他の手当等付記事項
扶養手当 １子につき５千円
（１８歳以下） - 仕事内容
-
●入院患者の調剤業務（病床数２８６床）…外来は１００％院外処方●土曜日、日曜日、祝日、夜間の勤務はありません。ただし、月の公休が足らない場合は、土曜日に半日勤務します●残業はありませんので、仕事と家庭の両立が可能で、長期で勤務されたい方に最適です。
◎ハローワークの紹介状が必要です - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業時間
-
変形 １ヶ月単位
1）08:45～17:30
2）08:45～12:45 - 休憩時間
- 45分
- 時間外
- なし
- 賞与
- あり 前年度実績 年2回・計3.00月分
- 休日
- 日 祝 他
- その他休暇
-
その他
・月９日休み
・お盆休み（８／１４、１５）
・夏季休暇２日（７～９月で取得）
・年末年始休暇（１２／３０～１／３） - 年間休日数
- 117日
- 育児休業取得実績
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
- 転勤
- なし
- 加入保険等
-
雇用 労災 健康 厚生
退職金制度:あり 勤続5年以上 - 定年制
- あり 一律 60歳
- 再雇用
- あり 65歳まで
- マイカー通勤
-
可
駐車場なし／自己契約・自己負担 - 通勤手当
- 実費支給 上限あり 月額:20,000円
- 学歴
- 大卒以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 薬剤師
- 求人番号
- 42010-10357791
- 受理安定所
- 長崎公共職業安定所
-
サービス提供責任者／大浦町
-
雇用形態
正社員
-
就業形態
フルタイム
求人を見る
-
- 雇用形態
- 正社員
- 就業形態
- フルタイム
- 賃金
-
月給
a 基本給（月額平均）又は時間額
150,000円～162,500円
b 定額的に支払われる手当
職域手当 10,000円～10,000円
待機手当 3,000円～3,000円
a + b
163,000円～175,500円
c その他の手当等付記事項
扶養手当：１子につき５千円
（１８歳以下） - 仕事内容
-
＊訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務
＊その他、障害福祉サービス事業、生活管理指導員派遣事 業、移動支援事業にも従事していただきます。
◎ハローワークの紹介状が必要です - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業時間
-
変形 １ヶ月単位
1）08:45～17:30
2）07:45～16:30 - 休憩時間
- 45分
- 時間外
- あり 月平均5時間
- 賞与
- あり 前年度実績 年2回・計4.42月分
- 休日
- 日 祝 他
- その他休暇
-
その他
月９日休
お盆休み２日（８／１４、１５）
夏季休暇２日（７月～９月の間で取得する）
年末年始５日（１２／３０～１／３） - 年間休日数
- 117日
- 育児休業取得実績
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
- 転勤
- なし
- 加入保険等
-
雇用 労災 健康 厚生
退職金制度:あり 勤続5年以上 - 定年制
- あり 一律 60歳
- 再雇用
- あり 65歳まで
- マイカー通勤
-
可
駐車場なし／自己契約・自己負担 - 通勤手当
- 実費支給 上限あり 月額:20,000円
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 介護福祉士
- 求人番号
- 42010-10361391
- 受理安定所
- 長崎公共職業安定所
-
介護支援専門員／上戸町
-
雇用形態
正社員
-
就業形態
フルタイム
求人を見る
-
- 雇用形態
- 正社員
- 就業形態
- フルタイム
- 賃金
-
月給
a 基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～177,500円
b 定額的に支払われる手当
職域手当 15,000円～45,000円
a + b
175,000円～222,500円
c その他の手当等付記事項
扶養手当：１子につき５千円
（１８歳未満） - 仕事内容
-
＊介護支援専門員業務全般
＊介護予防ケアプラン作成
◎ハローワークの紹介状が必要です - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業時間
-
変形 １ヶ月単位
1）08:45～17:30
2）08:45～12:45 - 休憩時間
- 45分
- 時間外
- あり 月平均3時間
- 賞与
- あり 前年度実績 年2回・計4.28月分
- 休日
- 日 祝 他
- その他休暇
-
その他
月９日休みのシフト制
お盆休み（２日）
夏季休暇２日（７月～９月の間で取得する）
年末年始５日（１２／３０～１／３） - 年間休日数
- 117日
- 育児休業取得実績
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
- 転勤
- なし
- 加入保険等
-
雇用 労災 健康 厚生
退職金制度:あり 勤続5年以上 - 定年制
- あり 一律 60歳
- 再雇用
- あり 65歳まで
- マイカー通勤
-
可
駐車場なし／自己契約・自己負担 - 通勤手当
- 実費支給 上限あり 月額:20,000円
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
-
（介護支援専門員または看護師の経験あれば尚可）
不問 - 必要な免許・資格
- 介護支援専門員
- 求人番号
- 42010-09067391
- 受理安定所
- 長崎公共職業安定所
薬剤師
求人番号：42010-10357791
サービス提供責任者／大浦町
求人番号：42010-10361391
介護支援専門員／上戸町
求人番号：42010-09067391
昭和会病院のオススメポイント
入院前から入院後まで充実したフォロー！手厚い看護ケアを目指しています
昭和会病院では、回復期リハビリテーション病棟を設けており、患者さまが日常生活に必要な機能を回復できるように、お一人お一人に合ったリハビリテーションを実施しています。主に、骨折や脳血管障害を患う患者さまを対象とし、入院前から自宅へ戻ってリハビリを続ける段階までトータルなケアを継続的に行っているのが特徴的です。患者さまが安心して入院できるように、事前に話し合いを重ねて治療方針やケアがどのように行われるかを説明しています。退院後も自宅に訪問してリハビリが続けられるよう相談することができます。
昭和会病院の職場環境
昭和会病院の現場スタッフの声
-
配属先の患者様や利用者様についてお聞かせください。
療養型病棟に勤務しています。寝たきりのご高齢の方が多いです。
-
中途の方へのフォローや教育体制はいかがでしたか？
教育体制やフォロー体制はあります。
-
職場はどんな方が多いですか？
40代の方が多い職場です。ママさんナースも在籍しています。
-
職場の人間関係や雰囲気についても教えてください。
人間関係や職場の雰囲気はとても良いです。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
採用担当者インタビュー
昭和会病院について教えてください。
当院は医療療養病棟と回復期リハビリテーション病棟を合わせ、286床の病床を有する病院です。内科や外科をはじめ、リハビリテーション科や放射線科などの診療科目があります。同院の患者さまは脳血管疾患や心疾患、呼吸器疾患の方が多いです。
どのような看護師さんが勤務していますか？
当院には約100名の看護師と、約20名の准看護師が在籍しています。中途採用のスタッフがおよそ8割を占めており、「患者さまとじっくり関わりたい」という理由で急性期の病院から転職してきた方が多いです。20代から60代までのスタッフが和気あいあいあと勤務していますよ。
入職後はどのような教育を受けられますか？
当院ではプリセプター制を導入しており、約1年ほど先輩職員からの指導を受けられます。業務や学習を日常的にサポートしてもらえるので安心してくださいね。また、当院では院内研修を定期的に開催しており、安全対策や感染予防といった基本的な内容はもちろん、認知症のケアや救命処置など専門的なスキルも獲得できます。
日勤の勤務時間について教えてください。
当院での日勤は、4つの勤務時間があります。そのうち、7時45分から16時30分までと、8時45分から17時30分まではどの病棟にもあるものです。それに加え、回復期リハビリテーション病棟では10時15分から19時まで、医療療養病棟では11時15分から20時までという勤務があります。勤務時間を分けることで夜勤スタッフの負担軽減を図ることができますし、イブニングケアにも手が回るようになりましたね。
お休みの取りやすさについてはいかがでしょうか？
月に9日前後のお休みがあり、希望休はそのうち3日間取得できます。毎月のお休みのほかにも、夏季休暇や年末年始休暇を取得可能です。また、取得有給休暇取得率が約85％と高いことも当院の強みです。仕事とプライベートのバランスを保ちやすい職場だと思います。
貴院に勤務するうえでのアピールポイントを教えてください。
当院の強みはお休みを相談しやすい雰囲気があることに加え、ライフステージに合った働き方ができることです。当院には子育て中の職員が多く在籍しています。産前産後休暇や育児休暇からの復帰後、育児短時間勤務制度を利用し、仕事と家庭を両立しているスタッフが多いです。
キャリアアップについてはいかがですか？
職員が院内研修だけでなく、外部研修にも参加できるよう積極的に促しています。また、法人内に訪問看護ステーションや急性期病院があり、希望すれば異動することが可能です。関心のある分野へのキャリアチェンジを叶えることもできますよ。
どのような方と一緒に働きたいとお考えですか？
当院には「患者さまとじっくり関わりたい」という思いを持つスタッフが多く在籍しています。その雰囲気を守っていけるように、患者さまとご家族さまに寄り添える優しさを持っている方と一緒に働きたいですね。また、経験が浅くても、学ぶ姿勢を持って意欲的に成長していける方だと嬉しく思います。
昭和会病院の特徴
スタッフ
男性の割合
- 少ない
- 多い
経験年数
- 経験者が多い
- 未経験者が多い
休日・残業
休みの調整
- 調整しやすい
- 固定休
残業
- 少なめ
- 多め
年間休日
- 少なめ
- 多め
事業所の特徴
法人規模
- 小さい
- 大きい
施設形態の種類
- 少ない
- 多い
昭和会病院の施設情報
異国情緒あふれる洋館風の建物が印象的
キャリアアドバイザーの
施設のおすすめポイント
-
回復期の患者さま、療養の必要な患者さまが中心の病院です！
担当アドバイザー
グラバー園の近く、長崎らしい景勝地に位置する昭和会病院は、時代を思わせる洋館風の病院です。昭和会病院は、回復期･療養を中心とした看護を行っていますので、ゆとりを持って看護を行っていただけます。訪問看護を行っているので、キャリアの幅を広げることが可能です。主治医の指示を受けながらの看護になるので、安心ですよ。大浦海岸電通停から徒歩5分、グラバー園入り口前バス停から徒歩5分とアクセス良好です！
施設情報
一般病院 / 療養型病院 / 訪問看護ステーション / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所
〒8500911 長崎県長崎市東山手町6-51
- 診察科目
-
内科 / 消化器内科 / 呼吸器内科 / 循環器内科 / 外科 / 皮膚科 / 放射線科 / リハビリテーション科 / 訪問看護
- 駐車場
-
駐車場: 15000円/月
- 休日・休暇
-
年間休日数：112日
育児休暇
産前産後休暇
有給休暇
夏季休暇
- 手当
-
遅出手当
夜勤手当
訪問手当
待機手当
職域手当
住宅手当
調整手当
家族手当
夜勤調整手当
準夜勤手当
扶養手当
通勤手当
職種手当
時間外手当
- 福利厚生その他
-
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
再雇用
昇給
退職金
定年制度: 60歳
- 病床数
-
305床
療養病棟(慢性期病棟) 254床 / 回復期リハビリテーション病棟 51床
- 寮
-
寮なし
- 保育施設・託児所
-
保育施設・託児所なし
- 従業員
-
150名
医師 12名 / PT/OT/ST 35名
- 看護基準
-
20:1 回復期 15：1
- 患者
-
平均外来件数：42
- 夜勤・交替制
-
交替制：2交替
看護師2名、介護職員2名体制
- 救急指定
-
救急指定なし
- 看護方式
-
チームナーシング
- カルテの種類
-
電子カルテ
- 診察時間
-
月～金 9:00～17:30 土 9:00～12:30 （科目毎・時間あり）
- 休診日
-
日・祝・年末年始
- URL
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昭和会病院へのアクセス
昭和会病院の評判口コミ一覧
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コミュニケーションを充分取れる環境
老舗の病院なので、非常に安定した経営をできているというのが非常に良いです。医師とそれ以外の職種のスタッフが職種の垣根を越えてコミュニケーションを充分取れる環境なので、とても気に入っています。その様な環境なので、非常に仕事がしやすいです。以前の職場と比べて圧倒的に賃金の面で恵まれていると考えています。その他にも多くの福利厚生を用意していただいているので、あまりストレスを抱えずに仕事をできるのが気に入っています。
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