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医療生協さいたま生活協同組合

医療生協おおみやケアセンター の求人情報

埼玉県さいたま市西区指扇1070

JR川越線 西大宮駅 徒歩15分

訪問看護ステーション / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所 / 居宅介護支援事業所

  • 住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 駐車場あり
  • 教育・研修充実

医療生協おおみやケアセンターの写真

  • 住宅手当あり
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医療生協おおみやケアセンターの求人情報

掲載中の求人2件 (2026/07/31 現在)

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  • ヘルパー・介護職 訪問介護事業所

    • 雇用形態

      日勤・夜勤両方 / 正社員

    • 給与

      月収 240,000円〜 250,000 (手当含む)

    • 応募資格

      介護職員初任者研修 / ケアマネジャー

    • 高給与
    • 託児所あり
    • 車通勤可
    • 社保完備
    • 賞与あり
  • ケアマネジャー 居宅介護支援事業所

    • 雇用形態

      日勤のみ / 正社員

    • 給与

      月収 228,800円〜 (手当含む)

    • 応募資格

      ケアマネジャー

    • 日勤のみ
    • 託児所あり
    • 車通勤可
    • 社保完備
    • 賞与あり

医療生協おおみやケアセンターの職場環境

採用担当者インタビュー

医療生協おおみやケアセンターについて教えてください。

医療生協おおみやケアセンターは、通所介護・訪問介護・訪問看護・居宅介護支援と4つの事業を併設している施設です。訪問看護ステーションについては、2019年6月に開設されました。子育て中の看護師や施設勤務が未経験の看護師でも、安心して働くことができる勤務体制・教育体制が整っています。

オンコールやオンコール出動回数について教えてください。

オンコールは月に5~10回程度となっています。オンコール出動回数は利用者様の状態により前後しますが、月に1~3回程度です。オンコールや出動の負担をできるだけ少なくするよう、日頃から利用者様の状態の把握を徹底して行うようにしています。

どのような方に来ていただきたいですか?

訪問看護に興味を持っている方や利用者様と向き合った看護をしたい方に入職していただきたいですね。特に「急性期の病院で寄り添った看護ができなかった」と感じる方にとっては、とてもやりがいを感じられる環境だと思います。看護職員のほとんどが施設勤務未経験で入職していますので、安心してくださいね。

入職後の教育はどのように行われていますか?

法人研修・中途研修・訪問研修・訪問看護協会の研修など、施設勤務が未経験の方でも安心して働くことができる教育体制が整っています。教育の期間は特に定めておらず、個人のペースに合わせてOJTを行っていますね。独り立ちまでの期間は先輩職員も一緒に訪問するので、徐々に慣れていただければと思います。

残業時間や有給消化率、働き方について教えてください。

残業はほとんどありません。また、有給消化率は60%以上となっています。家庭との両立が図れるように日々業務改善を行っているので働きやすい環境になっていると思いますよ。当法人は介護施設以外にも病院や診療所といった医療機関も展開していますので、ライフスタイルに合わせて法人内で異動も可能です。

求職者の方に一言お願いします。

医療生協おおみやケアセンターでは2019年6月に訪問看護ステーションが新設されました。利用者様の受け入れ件数を増やしていく予定で、将来的には月の訪問件数600名程度まで計画しています。訪問看護ステーションの体験入職も行っていますよ。

医療生協おおみやケアセンターの特徴

休日・残業

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

医療生協おおみやケアセンターの施設情報

医療生協おおみやケアセンターの写真1

施設情報

施設形態

訪問看護ステーション / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所 / 居宅介護支援事業所

勤務地住所

〒3310047 埼玉県さいたま市西区指扇1070

交通情報

JR川越線 西大宮駅 徒歩15分

駐車場

駐車場: あり(無料)

休日・休暇

年間休日数:112日

有給消化率:6.0%

育児休暇

産前産後休暇

夏季休暇4日

冬季休暇5日(年末年始休暇)

有給休暇(初年度10日・毎年加算され、6年目以降20日)

慶弔休暇(結婚休暇、忌引休暇)

罹災休暇

生理休暇

リフレッシュ休暇

介護休業制度

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手当

職務手当

24時間携帯担当手当

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特定処遇改善加算手当

キャンセル手当

処遇改善加算手当

早出手当

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住宅手当

家族手当

通勤手当

看護手当

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呼出手当

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年末年始特別手当

福利厚生その他

社会保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

その他福利厚生

正社員登用

表彰制度

資格取得支援制度

昇給

研修制度

退職金

その他(福利厚生情報)

定年制度: 70歳

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寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり


※利用条件等はお問い合わせください。

夜勤・交替制

交替制:2交替

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給与
月収370,000円〜
賞与
年2回(3.5ヶ月分)
配属先
訪問

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