社会福祉法人埼玉聴覚障害者福祉会
特別養護老人ホームななふく苑の正看護師求人
| 給与 |
月収：
213,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県入間郡毛呂山町 川角駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 寄り添った看護を実践！ユニット型施設
-
特別養護老人ホームななふく苑は、高齢のろうあ者、難聴の方が聞こえなくても安心して暮らせる老人ホームとして2006年に開所。全室個室のユニット型特別養護老人ホームです。一人ひとりに寄り添った介護・看護に努めています。じっくりと向き合いながら看護を実践できる環境です。
- プライベートとの両立が実現♪
-
日勤帯のみのお仕事なので、生活リズムを崩すことなく働けます。また、年間休日が118日ほど。仕事とプライベートとの両立が可能な職場です。プライベートの時間も大切にしたい方におすすめですよ。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 213,000円〜 (手当含む)
賞与： 年2回（3.5ヶ月分）
※賞与備考
・採用初年度は基本給1.85ヶ月（12月）
・中途採用の場合は期間により減算あり
給与モデル
時給：1,600円
賞与：なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
7,000円
-
住宅手当
~ 27,000円
持家(本人名義)の場合：月額4,800円
借家(本人名義)の場合：家賃、管理、共益費および駐車料の総額の2分の1の額
※ただし、支給限度額は月額27,000円までとする -
扶養手当
3,000円 ~ 16,000円
配偶者：16,000円 / 扶養家族2人まで：6,000円 / 扶養家族3人以降：3,000円
-
業務手当
21,000円
-
通勤手当制度
~24,500円
休日・休暇
年間休日：118日
休日制度： 4週8休
休暇
産前産後休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
- 月平均10時間程度
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用(65歳まで)
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:1年)
業務
【配属先概要】
※特別養護老人ホーム「ななふく苑」における看護業務
＊入所者様の健康管理（バイタルチェック等）
＊お薬の準備・服薬の指導
＊受診の対応など
＊オンコールあります
オンコール
オンコールあり
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
従業員
71名
介護士 50名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒3500433
埼玉県入間郡毛呂山町西大久保766-1
マイカー通勤：可
マイカー通勤は当法人規定による
車通勤可
駐車場: あり(無料)
特別養護老人ホームななふく苑の外観。
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特別養護老人ホームななふく苑
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
当法人は聴覚障害者があらゆる場面で利用できる社会資源の創設を目指しています。現在は施設の支援が中心ですが、今後は在宅サービスに力を入れていきます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
0% -
要介護2
0% -
要介護3
13% -
要介護4
49% -
要介護5
38%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 4%
-
65-74歳 9%
-
75-84歳 40%
-
85-94歳 45%
-
95歳- 1%
職員体制について
聴覚障害者職員数は全体の1/4であり、ろう高齢者の方へコミュニケーション支援の力強い担い手となっています。
現在の職員の総数
71名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 20%
-
30代 18%
-
40代 21%
-
50代 24%
-
60代 17%
運営方針
入居者の意思及び人格を尊重して、常に入居者の立場に立ったサービスの提供に努める。
耳が聴こえない、聴こえにくい人たちのためにスムーズにコミュニケーションができる環境作り、情報保障に努める。
勤務時間
正職員は1日8時間（夜勤時16時間）、非常勤職員は4～8時間
休暇制度の内容および取得状況
週休2日、リフレッシュ休暇（正職員3日、非常勤職員2日）あり。
提供サービス・対応について
入居者の方一人ひとり最期のときまで、情報やコミュニケーションが保障されたその人らしい暮らし作りを目指します。
介護サービスに関する特色等
聴覚障害に配慮した設備、取り組みの充実に努めている。
手話によるコミュニケーション支援に力を入れている。
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