藤の木病院の正看護師/准看護師求人
| 給与 |
月収：
233,000円〜
352,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
富山県富山市 越中荏原駅 |
| 職種 | 正看護師 准看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 病棟 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 専門性を高められる◎病棟看護のお仕事！
-
藤の木病院は、富山県富山市に位置する精神科専門病院です。病床数99床を有し、内科・精神科・神経科の3科目の診察に対応。一般診療を行うほか、認知症専門外来や和漢診療、鍼灸診療といった専門治療を行っています。また、最新の医療設備を備え、各種がん検診も行うなど、患者さま一人ひとりに適した医療の提供を心掛けています。
藤の木病院では、病棟看護師を募集中。患者さまの社会復帰・自立支援や日常生活の支援などの看護業務に従事します。勤務形態は、夜勤も含めた常勤なので、経験の浅い方やブランクのある方も、病棟看護師としての経験をしっかり積める環境です。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
病棟
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 233,000円〜 352,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（4ヶ月分） (年2回/ 4.00月分)
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
扶養手当
あり
1人
-
職務手当
あり
-
遅出・早出手当
あり
-
昼食手当
あり
180円×25日
-
お盆・お正月手当
あり
-
当直手当
あり
1回 10000円×月5 回計算
-
病棟手当
あり
-
日直手当
あり
2000円×2回
-
お食事介助手当
あり
-
通勤手当制度
20,000円
実費上限あり:毎月 20,000円まで
通勤手当は距離に応じて支給 -
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：76日
休日制度： その他 (週１回半日休み（月４回まで） 規定半休有)
休暇
産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、お盆、年末年始 日曜・祝日 休み
勤務時間
-
日勤
08:30~17:00
10:00~18:30 -
夜勤
16:30~09:00
夜勤・交替制
交替制：
平均夜勤回数： 4回/月
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
退職金共済
定年制度: 60歳
再雇用(あり 70歳まで)
昇給あり
退職金制度あり(あり （勤続 3年以上）)
業務
（病棟では、精神障害者の社会復帰・自立支援 ・高齢者の日常生活の看護と介護業務 ・当直 ４回／月ほど）
条件
経験者優遇
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。サイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
診療科目
内科 / 神経内科 / 精神科
従業員
81名
カルテの種類
紙カルテ
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
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