スミリンケアライフ株式会社
ドマーニ神戸の正看護師求人
| 給与 |
月収：
275,470円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県神戸市垂水区 垂水駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 安心の医療体制を確立している施設！
-
ドマーニ神戸は、看護師が24時間常駐している介護付有料老人ホームです。施設内にクリニックを併設しており、医師がいつでも駆けつけられる体制を取っているため、緊急時も安心。介護職員体制は1.5:1と手厚い介護体制が整っているのが特徴的です。
- 手厚い休暇制度が魅力です♪
-
職員それぞれのライフステージに合わせた働き方ができるように、その都度雇用形態を変更することが可能です。また、育児、介護・福祉などさまざまな休暇制度が充実しているので、仕事とプライベートの両立が叶います。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
10,000円 / 回
1回
-
資格手当
~ 15,000円
正看護師：15,000円
-
住宅手当
あり
持家補助
支給要件あり -
育児手当
あり
支給要件あり
-
通勤手当制度
あり
実費支給上限なし
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：118日
休日制度： その他 (シフト制)
休暇
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇(有給休暇の付与は、毎年4/1に年間20日付与。途中入職の場合は、試用期間2ヶ月後に翌4/1までの期間に応じた日数を付与されます。)、介護休暇
勤務時間
-
日勤
09:00~17:30
-
夜勤
17:00~09:30
- 休憩時間45分（詳細はお問い合わせ下さい）
勤務時間 変形 一ヶ月単位 - 残業時間(月): 下限5時間~上限5時間
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
再雇用(65歳まで)
教育制度
昇給あり
退職金制度あり(勤続5年以上)
業務
有料老人ホームに入居される利用者さまの看護/健康管理/注射/服薬管理/胃ろう・食道ろうの創管理・創処置・吸入/酸素吸入/排泄の世話/食事介助/入浴介助/PEG・HPN・HOT/ストマー・他/看護業務全般。
管理者候補も募集あり
条件
看護師経験6年以上 / 管理者候補の場合は看護師長、主任経験者
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
従業員
124名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒6550006
兵庫県神戸市垂水区本多聞3丁目1番37号
車通勤可
駐車場: なし
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
ドマーニ神戸
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
以下の項目を入居の条件としています。 （一般居室） •原則満70歳以上で入居時に身の回りのことが自分でできる方 •夫婦の場合は原則双方満70歳以上 •夫婦以外で入居される場合、二人の関係が三親等以内の血族又は一親等の姻族で入居時に二人とも満65歳以上 •健康保険、介護保険に加入されている方 （介護居室） •原則満70歳以上で入居時に概ね要介護3以上の認定を受けている方 •身元引受人を立てることができる方 ※詳細はスミリンケアライフ株式会社ホームページをご参照ください。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
29% -
要支援2
17% -
要介護1
15% -
要介護2
6% -
要介護3
11% -
要介護4
15% -
要介護5
8%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 6%
-
75-84歳 24%
-
85-94歳 57%
-
95歳- 13%
職員体制について
看護師・介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員・栄養士・理学療法士などの有資格者を多数配置しています。 ※詳細はスミリンケアライフ株式会社ホームページをご参照ください。
現在の職員の総数
98名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 6%
-
30代 19%
-
40代 27%
-
50代 28%
-
60代 20%
運営方針
老人福祉法、介護保険法等の関係法令などを遵守し、ホームを適正に運営するための、人員、管理運営事項を定め、ホームのスタッフが入居者に対して、安心・安全で自主・自立した生活を営めるよう支援することを目的とします。
ホームのスタッフは、入居者の心身の特性を踏まえて、入居者がその有する能力に応じ自主・自立した日常生活を営むことが出来るよう配慮して、入浴、排泄、食事の介護その他生活全般にわたる援助を行います。
提供サービス・対応について
当ホームは、入居者がいつまでもドマーニ神戸でお暮しいただけるように支援しています。一人ひとりの個別性を重視したサービス計画のもと、入居者に寄り添って家庭的な雰囲気を大事にしながら、自主・自立の生活が続けられるようにサポートを行います。
介護サービスに関する特色等
当ホームは、入居者がいつまでもドマーニ神戸でお暮しいただけるように支援しています。一人ひとりの個別性を重視したサービス計画のもと、入居者に寄り添って家庭的な雰囲気を大事にしながら、自主・自立の生活が続けられるようにサポートを行います。
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