株式会社礎
訪問看護リハビリステーション縁の正看護師求人
- 訪問
- 日勤常勤/正社員
埼玉県越谷市
越谷駅
月収 350,000円〜 (手当含む)
- ブランク可
- 未経験可
- 教育・研修充実
- 車通勤可
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- 土日休み
2026-09-09に募集状況を確認しました。
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この求人のポイント
- Wワーク推奨制度あり！長期的なキャリア形成も◎
-
訪問看護リハビリステーション縁は、障害や疾患を抱えた患者さまが、住み慣れた自宅で自分らしく過ごせることを大切に訪問看護を提供しています。デイサービスセンターや居宅介護支援事業所などの事業を幅広く展開している株式会社礎が運営元です。
同法人では、それぞれのライフステージに合わせたキャリアサポート制度や、Wワーク推奨制度が整備されています。長期的なキャリア形成に向けて、安心して働けるのがうれしいですね♪
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
オンコール手当
あり
平日2,000円/回、休日3,000円/回
-
休日手当
~ 2,500円
-
職能手当
あり
ゴールド：50,000円
シルバー：30,000円 -
エンゼル手当
5,000円
死後の処置対応
1件につき -
インセンティブ手当
4,000円
1時間につき、ケア時間80時間越えた場合支給
-
緊急電話手当
あり
平日：4,000円
休日：5,000円 -
緊急時訪問手当
~ 4,000円
休日
夜間・早朝：3,000円
深夜：4,000円 -
通勤手当制度
あり
-
固定残業代
なし
休日・休暇
-
年間休日
120日
-
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、介護休暇 日曜・土曜 休み
勤務時間
-
日勤
08:30~18:00
- 扶養内勤務応相談
- 残業時間(月): 下限5時間~上限10時間
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
資格取得支援制度
再雇用
礎レンタルサービス
スタッフ向け葬祭サービス
礎リユースサービス
社内保養所(リゾートトラスト)
企業内保育(めぐりkids’house)
副業推進制度
昇給あり(年1回)
業務
看護業務全般
条件
ブランク可 / 未経験可 / 扶養内可
オンコール
オンコールあり
週2～3回
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
保育
保育施設・託児所あり
保育料 : 保育料 : 200円/時間
企業内保育「めぐりkidshouse」
即利用可
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
訪問看護リハビリステーション縁
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の総数
137名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
2% -
要支援2
5% -
要介護1
18% -
要介護2
26% -
要介護3
13% -
要介護4
17% -
要介護5
18%
ご利用者の男女比
男性 6：女性 4
ご利用者の年齢比
-
-64歳 14%
-
65-74歳 17%
-
75-84歳 40%
-
85-94歳 22%
-
95歳- 7%
職員体制について
現在の職員の総数
23名
職員の男女比
男性 7：女性 3
職員の年齢比
-
20代 5%
-
30代 25%
-
40代 65%
-
50代 5%
-
60代 0%
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