社会福祉法人緑寿会
特別養護老人ホーム新山荘の正看護師/准看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
広島県福山市
駅家駅車10分
月収 204,000円〜 276,000円 (手当含む)
- ブランク可
- 車通勤可
- 託児所あり
- 住宅手当あり
- 寮あり
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
5,000円 ~ 15,000円
准看護師：10,000～15,000円 / 正看護師：13,000～15,000円 / 介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員初任者研修：5,000～15,000円
-
住宅手当
あり
社宅・住居
-
扶養手当
あり
-
家族手当
あり
-
加算手当
3,000円 ~ 10,000円
介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員初任者研修・無資格：3,000～6,000円 / 正看護師：4,000～10,000円
-
通勤手当制度
~10,000円
休日・休暇
-
年間休日
108日
-
休日制度
その他 (その他休みあり/ローテーションによる月9日公休)
-
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇 日曜 休み
勤務時間
-
日勤
08:30~17:45
-
早番
08:00~17:15
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
財形貯蓄
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
再雇用(65歳まで)
復職支援サポート
昇給あり(正社員：2,500円～5,000円)
退職金制度あり(勤続1年以上)
業務
デイサービスに来られる利用者さまの健康管理業務を行って頂きます。
利用者さまとのふれあいを大切にしながら、看護職の専門性を活かし、利用者さまがその人らしい生活が送れるよう支援する仕事です。
条件
ブランク可
教育制度
先輩スタッフが丁寧に教えてくださいます。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
救急指定
救急指定なし
従業員
65名
介護士 20名 / 生活相談員 3名 / 機能訓練指導員 1名 / 管理栄養士 1名
寮
寮あり
対象 : 独身のみ / 家族可
■その他備考
ファミリー寮:32,000円（47,000円のところを15,000円援助）
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育
保育施設・託児所あり
リーフ神辺内
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
服部大池近く、国道462号沿いにある自然豊かな「特別養護ホーム新山荘」です。
特別養護老人ホーム新山荘のオススメポイント
1年を通じて様々な行事が目白押し！毎月実施される誕生日会は盛大に盛り上がります
特別養護老人ホーム新山荘では、毎月季節に応じたイベントを開催しています。1月には七草、2月には説文、3月にはひな祭り、4月はお花見、ドライブやバイキング、5月には運動会、6月のホタル祭り、8月の夏祭り、12月のクリスマス会を実施し、利用者の方が飽きないような工夫がなされています。毎月行われる誕生日会は盛大に実施されます。おやつを自分たちで作って食べる「おやつ作り」や、中庭に咲く綺麗な花を眺めながらの「ひなたぼっこ」、大勢で行うノルディックウォーキングなどの楽しいイベントを実施しています。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
《やりがいのあるお仕事》ワークライフバランスが整う！家庭と両立したい方にオススメです。
特別養護老人ホーム新山荘は、家庭と両立して働きたい方にオススメの求人です。 ■ワークライフバランス重視 残業がほとんどなく、日勤帯のみの勤務♪ 子育てしながら働いているスタッフも多いため、理解のある職場です。 急性期病院のようなバタバタした忙しさはないため、体力的にも負担が少ないため家事と育児の両立ができますよ☆ ■経験問わず、未経験者歓迎 看護スタッフは様々な背景･経験なので、その方に合わせた教育を行います。ブランクのある方も多く活躍中ですので、ご安心くださいね！ 施設看護に興味のある方、地域の高齢者福祉･医療に貢献したい方、ご質問等ありましたらご遠慮なくお問い合わせくださいね！
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
特別養護老人ホーム新山荘
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
39% -
要介護2
33% -
要介護3
23% -
要介護4
4% -
要介護5
1%
職員体制について
現在の職員の総数
15名
運営方針
要介護者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の世話及び機能訓練を行うことにより、利用者の社会的孤立感の解消及び心身の機能の維持並びに利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図る。
研修等の実施状況
毎月1回会議を行い、その中で介護に関する研修を行っている。
介護サービスに関する特色等
パワーリハビリの機器(6種類)を用いた機能訓練。
機能訓練をしたい人、ゆっくりと過ごしたい人と個々のニーズに応じた提供内容で1日を過ごしていただくことができます。心のこもったケアを日々心がけ、職員一同サービスの提供に努めます。
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