サンキ・ウエルビィ株式会社
グループホーム新南陽の正看護師/准看護師求人
| 給与 | 時給： 1,300円〜 |
|---|---|
| 勤務地 |
山口県周南市 新南陽駅 |
| 職種 | 正看護師 准看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
非常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
パート・アルバイト
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
特別日手当
あり
-
通勤手当制度
~50,000円
月額上限
休日・休暇
休日制度： その他
休暇
育児休暇、有給休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
- 週3日勤務〜可
- 【勤務時間：応相談】
【勤務日数：応相談】
業務比率
業務比率についてはお問合せください
提供される情報のイメージ
- 看護技術： 健康管理多め 7割程度
- 生活介助： 医療的な判断が必要な場合のみ 2割程度
- 介護補助： 介護職員への医療ケアの指導 1割程度
- 体力仕事： 生活介助時に多少あり
福利厚生
社会保険(雇用保険 / 労災保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
研修制度
正社員登用
スタッフ紹介制度
昇給あり
業務
グループホームでの看護業務全般をお願いいたします。
・バイタルチェック、健康管理 / 介護業務のフォロー / 緊急時の対応(電話の指示)など
条件
未経験可
AT限定可
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
従業員
22名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
グループホーム新南陽
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
・今年２月で、開設10年目になりました。介護度の平均は3.5。糖尿病の御利用者様には、毎日の運動療法の散歩と食事療法を取り入れています。利用者さんに残存能力を使って、家事やレクリエーションの参加をしてもらってます。コロナ禍により行事がうまくできないことがありますが、開催できる色々な行事に参加してもらって能力を発揮してもらっています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
17% -
要介護2
6% -
要介護3
11% -
要介護4
50% -
要介護5
17%
ご利用者の男女比
男性 2：女性 8
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 0%
-
75-84歳 11%
-
85-94歳 78%
-
95歳- 11%
職員体制について
・認知症になると見当職が失われ、季節がわからなくなる方が居られます。少しでも季節を解っていただけるように、季節の行事を提供しています。また、御利用者さんと一緒に、毎月季節を題材にしたカレンダーを作成して壁に飾っています。 ・午前中の時間帯は体操や計算などで脳トレや筋力の維持に努めています。午後には職員が工夫してレクの提供を行っています。 ・脱水を起こさないように、毎食時・10時・15時・入浴後に水分を提供して、1日の水分量を測っています。 ・御利用者さんの好きなテレビ番組が、夜遅くあると録画をして次に日に観て貰うようにしています。 ・毎日のバイタルチェックや排泄状況・食事や水分摂取量などの申し送りをする事で、健康管理をしています。 ・利用者様の毎日の状況を見て、「何か違うな」と気ずいた時にはすぐに管理者・看護師に報告があります。必要と判断した時には主治医と連携を図り、家族に報告をしています。
現在の職員の総数
20名
職員の男女比
男性 1：女性 9
職員の年齢比
-
20代 20%
-
30代 20%
-
40代 20%
-
50代 27%
-
60代 13%
運営方針
・会社の運営方針は、「福祉事業を通して地域社会に貢献する」です、
・グループホーム新南陽の事業所の理念は、「私達は、笑顔・思いやり・絆を忘れません。利用者様・ご家族の意向を大事にします。また、地域に根付いていきます。」としています。
・家庭的な環境のもとで、日常生活の世話及び機能訓練を行うことにより、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活が送れるように支援する。
提供サービス・対応について
・食事は献立を作成して、調理に当たっています。汁物は塩分測定器を利用して薄味とし健康に気をつけています。 ・年間行事（おせち・七草粥・雛寿司・チマキ・お餅など）にあった、料理の提供を行っています。 ・施設の中でも正月では初詣・節分では豆まき・お雛様を飾り・端午では五月人形・七夕飾り・夏祭り・敬老会・運動会・クリスマス会などと季節行事を行っています。
介護サービスに関する特色等
・利用者様の笑顔を見るために、職員が季節にあわせた色々な行事計画をたてて、家族・地域の方を招いて楽しい時間の提供を行っています。
・スーパー・公園・永源山・海などが近くにあり、買い物やドライブに出かけています。
介護サービス向上に向けた
取り組み
資格取得の推進 職種別研修では看護師・新しく社員になった者・サービス計画作成者など対象を決めての研修がある 毎月の社内研修では、利用者に関係した身近な病名や身体について、認知症についてなど必要項目以外でも研修を行っている。 外部研修も参加できる研修があれば参加している。又それを持ちかえり伝達研修を行っている。
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