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社会福祉法人三養福祉会

特別養護老人ホームサンフォート武庫之荘の准看護師求人

給与 月収: 270,000円〜 280,000円

(手当含む)

勤務地 兵庫県尼崎市
武庫之荘駅 バス「時友」下車 徒歩5分
職種 准看護師 (正社員/ 日勤常勤)
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

介護スキルを身につけられる環境◎メリハリつけて働ける日勤です☆

特別養護老人ホーム サンフォート武庫之荘では入所の他に、短期入所・訪問介護・デイサービス・居宅介護支援のサービスを提供している施設です。要支援から要介護の認定を受けた方が利用されますので、看護スキルだけでなく幅広い介護スキルも身につけることができますよ。働き方は、日中のみ。夜間帯に従事することがなく、今までの生活リズムを維持することが可能です。オンオフのバランスを考えた毎日を送ることができますね。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    准看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 270,000円〜 280,000円 (手当含む)

賞与: 年3回(3.2ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 住宅手当

    あり

    社内規定による

  • 業務手当

    30,000円 ~ 35,000円

    正社員:30,000円 / 契約社員:30,000円~35,000円

  • 通勤手当制度

    ~20,000円

    月額上限

休日・休暇

年間休日:105日

休日制度: シフト制

休暇

育児休暇

勤務時間

  • 日勤

    09:00~18:00

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

退職金共済

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 65歳

再雇用(70歳まで)

昇給あり

業務

*老人ホーム施設での利用者(高齢者)への看護全般業務です。

オンコール

オンコールなし

※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。

施設名

社会福祉法人三養福祉会 特別養護老人ホームサンフォート武庫之荘

施設の公開情報

施設形態

特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護事業所

病床数

90床

救急指定

救急指定なし

従業員

81名

カルテの種類

紙カルテ

寮

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒6610035

兵庫県尼崎市武庫之荘9-34-16

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
兵庫県尼崎市武庫之荘9-34-16
アクセス

・阪急神戸本線 武庫之荘駅 バス「時友」下車 徒歩5分

キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント

介護分野に踏み込んだノウハウが身につきます!介護レベルに応じたケア法も学べる職場

特別養護老人ホームサンフォート武庫之荘では、老人ホーム・デイサービス・短期入所などさまざまな事業を展開しています。施設内では、介護スタッフと連携してケアを行うため、機能訓練の知識や技術といった介護分野のスキルも身につきますよ。また、要介護認定1から5までの方をサポートするので、介護レベルに応じたケア法が学べるのも嬉しいですね♪

直接質問しづらいこともお任せください!

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キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント

理想的な働き方を叶えるチャンス☆個別ケアが実践できる!ユニット型の特養ホームです

レバウェル看護のキャリアアドバイザー1802

特別養護老人ホーム サンフォート武庫之荘はユニットケア型の介護施設です。

■ユニットケアを取り入れているので、お一人ひとりのケアがしやすいのが魅力。「オーダーメイドなケアサービスを提供したい」とお考えの看護師さん向きのお仕事です♪

■理想のワークライフバランスを実現しやすい、日勤だけのお仕事です。体調面も管理しやすく無理のないペースで仕事に取り組めますよ。

特別養護老人ホームサンフォート武庫之荘

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    1%
  • 要介護2

    5%
  • 要介護3

    33%
  • 要介護4

    44%
  • 要介護5

    18%

職員体制について

現在の職員の総数

57名

運営方針

利用者の意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき、その居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入居者が相互に社会関係を築き、自立的な日常生活を営むことを支援する。

介護サービスに関する特色等

(1)自立的生活の支援…入居者の状態や能力に応じて、その生活習慣に沿って自立的生活を営めるようにケアいたします。
(2)社会関係構築のサポート…入居者の日常生活を支援し、各ユニットの中でそれぞれの役割をもって生活を営めるように配慮いたします。

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給与
月収340,000円〜
賞与
年2回(2.8ヶ月分)
配属先
訪問
休日
年間113日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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