ReHOPE星ヶ丘の准看護師求人 - 常勤(夜勤有り):訪問 - 名古屋市千種区 | 【レバウェル看護｜旧 看護のお仕事】

概要

• 職種

  准看護師

• 勤務形態

  常勤(夜勤有り)

• 配属先

  訪問

• 雇用形態

  正社員

給与

処遇改善代替手当：15,000円
夜勤手当：15,000円/回（月4回想定）
※研修期間中は50％、期間1週間～2か月

手当

• 夜勤手当

  15,000円 ~ / 回

  介護職/ヘルパー：8,000/回（深夜手当含む）

• 資格手当

  あり

  初任者研修15,000円
  介護福祉士25,000円
  喀痰吸引第1第2号研修終了者10,000円

• 保育手当

  ~ 20,000円

  法人規定による

• 通勤手当制度

  ~30,000円

  ※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）

• 固定残業代

  なし

休日・休暇

休暇

夏季休暇3日(会社が指定する期間に取得)、冬季休暇3日(会社が指定する期間に取得)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇10日(入職6ヶ月経過後に付与)、年末年始休暇3日、介護休業

勤務時間

• 日勤

  09:00~18:00

• 夜勤

  17:30~09:30

• ※シフトは毎月15日までに希望を出し25日に翌月シフトが確定します
• 扶養内勤務応相談
• 残業時間(月): 下限6時間
  

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

定年制度: 65歳

制服貸与

研修制度

再雇用

昇給あり(年一回)

退職金制度あり(勤続3年以上)

業務

施設内にて、末期がん・難病の方へ訪問看護業務を担当していただきます。

■訪問看護
1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件
※お一人に対して1日3回程度訪問します

訪問例：バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など

■看護記録
iPad、カナミックまたはiBowを使用

※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。
※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。

■1日の流れ・ご入居者さま情報
https://cuc-hospice.com/recruit/infographic/

条件

ブランク可 / 扶養内可 / 実務経験歓迎（・脳神経外科・内科、呼吸器外科・内科の経験 / ・訪問看護の経験）

・年齢：入社時点で50代まで
・2回以上の短期離職（6か月以内）がある方はNG
転職歴について
長期就業をいただきたい観点から、6社以上の勤務歴がある場合、「直近就業先に3年以上の勤続」を必須とさせていただきます。

求める人物像・お人柄について
・ホスピスや緩和ケアに強い興味がある方
・仲間を大切にし、チームや周囲に思いやりを持って取り組むことができる方
・苦しいと感じる環境でも他責にせず、主体的に取り組むことができる方
・シーユーシー・ホスピスのVisions、Mission、Valuesに共感していただける方
Visions（描く未来）：どんな生きるにも向き合い「希望が生き交う生活の場」を日本へ、世界へ、広めていく。
Mission（使命・志）:「前を向いて生きる」を支える。
Values（提供価値）：入居者さまと大切な方の「かけがえのない人生の時間」を最大限に活かします。
・CUCホスピスの5Way（歩み方・行動規範）に共感し、体現していただける方
＜CUCホスピス 5way＞
①「自分の立場」ではなく「ご入居者さまの気持ち」で考える
②「できない理由」ではなく「できる方法」を探して実行する
③「既成概念」にとらわれず「理想」を追求する
④「専門性」の前に「人間性」を重視する
⑤「上下」ではなく「ひとつのチーム」として手を重ねる