医療法人社団広島厚生会
介護老人保健施設ｅハウスの正看護師求人
| 給与 |
月収：
201,400円〜
306,400円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県広島市南区 向洋駅 徒歩 17分 (距離：1411 m) |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 医療施設との連携が万全！充実した研修で安心して業務を始められます
-
介護老人保健施設ｅハウスは、生活リハビリに力を入れている在宅復帰強化型老人保健施設です。広島厚生会グループの関連施設である広島厚生病院が徒歩圏内にあり、医療面のバックアップは万全。安心して看護業務に専念できる環境で働けます。研修制度が整っているので、未経験の方でも安心して新しいスタートを切れますよ。夜勤を含む常勤のシフトですので、安定した収入が見込める点も嬉しいですね。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 201,400円〜 306,400円 (手当含む)
賞与： 年2回（4.1ヶ月分）
給与モデル
月収：262,200円
夜勤手当
職務手当
クリーニング手当
賞与：年2回（4.1ヶ月分）
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
44,000円 / 回
-
職務手当
8,000円
-
通勤手当制度
~20,000円
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：110日
休日制度： 4週8休
休暇
育児休暇、有給休暇10日、その他(休暇情報)(シフト制勤務 前月に本人の希望を考慮しシフトを決定。盆正月に出勤されると別途手当があります。)、特別有給休暇、看護休暇、介護休暇
勤務時間
-
日勤
07:00~16:00
-
夜勤
17:00~09:00
-
遅番
10:00~19:00
- 残業時間(月): 下限10時間
※残業普通
夜勤・交替制
交替制： 2交替
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
再雇用(65歳まで)
復職支援サポート
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
業務
施設での介護業務◆初年度より賞与あり◆ベッドサイド介護「寄り添い、共に生きる介護」◆広島厚生病院（１５０床・常勤医師１３名）の完全バック アップと２４時間看護配置で安心・安全の労働環境。◆経験の有無やレベルに合う研修があり、未経験者でも安心◆資格取得を独自の教育で支援し、取得時に奨励金を支給。※職員と利用者様の笑顔があふれる在宅復帰率の高い老健。 「介護」
条件
ブランク可 / 主婦・主夫可
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。サイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
〒7340026
広島県広島市南区仁保1-6-18
車通勤可
駐車場: 10000円/月
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
介護老人保健施設ｅハウス
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
自宅復帰を目標に意欲的にリハビリに取り組まれています。また、利用者同士の思いやりも強く同室の方と助け合いながら日々の生活を送っている光景をよく目にします。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
31% -
要介護2
45% -
要介護3
7% -
要介護4
14% -
要介護5
3%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 4%
-
75-84歳 41%
-
85-94歳 52%
-
95歳- 4%
職員体制について
中途採用の方が多く、他施設で培った知識や技術をサービスに転換できております。社会経験を積んだ職員が多く協調性のある環境を構築出来ています。
現在の職員の総数
27名
職員の男女比
男性 4：女性 6
職員の年齢比
-
20代 0%
-
30代 15%
-
40代 46%
-
50代 23%
-
60代 15%
運営方針
医療と介護による安心できるサービスを提供する
勤務時間
早出7時～16時 遅出10時～19時 日勤8時～17時 夜勤17時～9時
提供サービス・対応について
4階建ての3フロアが入所施設で、各フロアによってリハビリ内容を変えながら機能向上を目指しています 2階は、立つ・座る・歩く～排泄動作・立位動作（生活動作訓練） 3階は、掃除・洗濯・整理整頓（生活リハビリ） 4回は、時間の管理・内服薬の管理（自立支援）
介護サービスに関する特色等
通所リハビリテーション併設（定員1単位20名、2単位20名）
介護サービス向上に向けた
取り組み
毎月、利用者様の生活能力を評価しながら、状態にあったプランニングを行っています
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