有限会社福祉のエール
福祉のエール 訪問入浴介護事業所の正看護師/准看護師求人
| 給与 | 時給： 1,200円〜 1,600円 |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県呉市 新広駅 徒歩 5分 (距離：483 m) |
| 職種 | 正看護師 准看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
非常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
パート・アルバイト
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
通勤手当制度
~10,000円
月額上限
-
固定残業代
なし
休日・休暇
休日制度： その他
休暇
有給休暇 日曜・火曜・金曜・土曜 休み
勤務時間
-
日勤
08:30~15:30
08:30~16:30
- 休憩時間60分(詳細はお問い合わせください) / 勤務時間：応相談
福利厚生
社会保険(健康保険 / 厚生年金保険)
その他保険 : ※勤務日数・時間数による
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用(65歳まで)
昇給あり
退職金制度なし
業務
訪問介護ステーションの正看護師業務
条件
未経験可 / 年齢不問
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
従業員
11名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒7370114
広島県呉市広文化町1-34
車通勤可
駐車場: 3000円/月
福祉のエール 訪問入浴介護事業所のオススメポイント
＜新広駅徒歩5分＞運転免許不要。3名チームで訪問する、丁寧な訪問入浴のお仕事です
福祉のエールは、2003年に開業した訪問入浴専門のステーション。
ご存知のとおり、訪問入浴とは寝たきりになってしまった方のお宅へ訪問し、
ご自宅のお風呂に入るのをお手伝いするお仕事。
看護師さんには、入浴に適した状態かをチェックしたり、
大病を隠していらっしゃたりしないかを確認する業務と、
入浴介助のお仕事を一緒にしていただくことをお願いしています。
福利のエールの特徴は、なんといっても一人で入浴介助をするわけではないという所。
なんと3名が1チームになって業務にあたる上、車の運転も送迎担当が行いますので、
看護師としての業務に集中することができるのです。
なので、車の運転免許が無くても大丈夫。
高度な医療処置が必要な場面もないので、ブランクのある方でも安心して復帰できますよ。
訪問先のご利用者さまの、嬉しそうな笑顔がなによりのやりがい！
笑顔を見ると、やる気がでるという方にピッタリです。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
土日祝やすみ／夜勤・待機なし／自動車免許不要／明るくコミュニケーションを楽しむことのできる職場です
●固定休は、土日祝！ 土日祝は基本的にお休み。 子どものイベントにも、友達と遊びに行く予定もさくさく調整できます。 ※土曜のみ隔週出勤の場合があるそうですので、ご確認下さい ●夜勤やオンコールはありません 夜の出勤や、自宅に携帯電話を持ちかえっての待機は一切なし。 オフはオフで気持ちを切り替えてお仕事をしたいという方も安心♪ ●訪問先までの送迎、あり！ ご利用者さまのお宅までは、運転手が車で送迎。 だから自動車運転免許が無い方でも大丈夫♪ 訪問は3名がチームになってお伺いするので、訪問入浴や介護の現場がはじめてという方も安心です。 子育てと両立できる職場をお探しの方、久しぶりに医療・介護の現場に戻ろうと思われている方、 チェックしておいて損はありません。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
福祉のエール 訪問入浴介護事業所
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の総数
49名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
2% -
要介護1
8% -
要介護2
12% -
要介護3
6% -
要介護4
27% -
要介護5
45%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 4%
-
75-84歳 38%
-
85-94歳 49%
-
95歳- 9%
職員体制について
現在の職員の総数
10名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 27%
-
30代 27%
-
40代 27%
-
50代 18%
-
60代 0%
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