株式会社グローバル総合研究所
シンシア前橋ショートステイの正看護師/准看護師求人
| 給与 |
月収：
285,300円〜
469,150円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
群馬県前橋市 |
| 職種 | 正看護師 准看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 285,300円〜 469,150円 (手当含む)
賞与： 年2回（3ヶ月分）
使用期間中は処遇改善手当なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
10,000円 / 回
-
皆勤手当
5,000円
月あたり
-
処遇改善手当
23,000円
入社3か月後より支給
-
特殊作業手当
29,000円 ~ 64,100円
-
技能手当
35,500円 ~ 62,400円
-
特殊勤務手当
21,800円 ~ 59,650円
-
通勤手当制度
~31,600円
実費支給 上限あり
休日・休暇
年間休日：108日
休日制度： その他 (月9日休み)
休暇
産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、有給休暇10日(6ヶ月経過後)、子の看護休暇7日(7日/年)、看護休暇(取得実績あり)、介護休暇(取得実績あり)、時間単位有給休暇(40時間/年)
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
夜勤
17:00~09:00
- 残業時間(月): 下限10時間
月平均10時間
業務比率
業務比率についてはお問合せください
提供される情報のイメージ
- 看護技術： 健康管理多め 7割程度
- 生活介助： 医療的な判断が必要な場合のみ 2割程度
- 介護補助： 介護職員への医療ケアの指導 1割程度
- 体力仕事： 生活介助時に多少あり
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 65歳
食事補助
再雇用
定期健康診断(全額会社負担、オプション個人負担)
インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
昇給あり(ベースアップ込みの実績 月あたり3000円～)
退職金制度あり(勤続5年以上)
業務
老人短期入所施設の施設における正看護師業務全般
条件
新卒可
経験不問
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
保育
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
シンシア前橋ショートステイ
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の総数
42名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
2% -
要支援2
5% -
要介護1
12% -
要介護2
21% -
要介護3
19% -
要介護4
21% -
要介護5
19%
職員体制について
現在の職員の総数
39名
運営方針
(介護予防)短期入所生活介護の提供にあたって、利用者様の意思および人格を尊重し、利用前の居宅における生活と利用中の生活が連続したものとなるよう配慮しながら事業所内において利用者が相互に社会関係を築き自立的な日常生活を営むことを支援することにより利用者様の心身の機能の維持並びに利用者様の身体的および精神的負担の軽減を図ることを目的とする短期入所生活介護について定めます。
介護サービスに関する特色等
緊急受け入れの迅速化。電子カルテの為、担当者会議に出席しながら、その内容を自社に転送できます。情報の伝達がスムーズになります。
ADL低下の予防。ショートステイにおいても機能訓練を充実して行っています。
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