| 給与 |
月収:
200,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県芦屋市 芦屋駅 バスで10分 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 外来 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
1985年に兵庫県芦屋市に誕生した芦屋セントマリア病院。急性期病院として、地域住民の健康を24時間・365日体制でバックアップしています。
芦屋セントマリア病院では勉強会が勤務時間内に実施されるほか、外部研修も勤務扱いになります。研修支援もあり、結局的にスキルアップに励める環境です。
年間休日は121日と多めです。雇用形態は日勤常勤なので、昼夜のメリハリをつけた、無理のない働き方が叶います。プライベートタイムを満喫したい方にマッチするでしょう。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
外来
雇用形態
正社員
通勤手当制度
あり
固定残業代
なし
年間休日:117日
休日制度: その他
日勤
09:00~17:30
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
昇給あり
退職金制度あり
看護業務
先輩ナースのフォロー有。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
71床
一般病棟(急性期病棟) 40床 / 地域包括ケア病棟 20床 / 休床 11床
内科 / 消化器内科 / 循環器内科 / 外科 / 整形外科 / 放射線科 / リハビリテーション科 / 麻酔科 / 人工透析科
二次救急指定病院
チームナーシング
固定チームナーシング
10:1
40名
紙カルテ
2018年11月移転後は電子カルテ導入予定だそうです。
寮なし
保育施設・託児所なし
〒6590092
兵庫県芦屋市朝日ヶ丘町8-22
2018年11月に新病院に移転しました!
駅近で電車通勤が快適に!スキルアップしたい看護師さんにもおすすめ!
「もっと電車通勤しやすい病院があればなぁ」とお考えの看護師さんに是非おすすめしたいのが、芦屋セントマリア病院です。JR芦屋駅から徒歩2分と抜群のアクセスの良さを誇ります。また、阪急線・阪神線からも徒歩で通勤可能です! 急性期の患者さんが多いこちらの病院で看護をおこなうことで、さまざまな症例に対応する力を身に付けることができます。そのため、スキルアップしたい看護師さんにもピッタリですよ!
直接質問しづらいこともお任せください!
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芦屋セントマリア病院
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