給与 |
月収:
282,200円〜
341,600円
(手当含む) |
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勤務地 |
兵庫県神戸市灘区 |
職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
配属先 | 訪問 |
職種: 正看護師
勤務形態: 日勤常勤
配属先: 訪問
雇用形態: 正社員
月収: 282,200円〜 341,600円 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
今後利用者増加により手当の増額は検討 上記額にはみなし残業代(月20時間分、36,500円分)を含みます。
※超過分は全額支給します
賞与: (賞与は新規事業の為業績によります(初年度はありません))
手当
資格手当あり
時間外手当: 36,000円 ~ 43,500円
オンコール手当: 2,000円
1回につき
月7回-8回
SNS採用別途手当あり
バイク手当あり
小型バイク取得補助
緊急訪問手当あり
代休あり
インセンティブ手当あり
81件目~2,000円/件
ユニクロ手当あり
年2回インナー購入時補助
オンコール宣言手当: 10,000円
1万円/月
通勤手当制度: あり
今後利用者増加により手当の増額は検討
固定残業代あり
年間休日 : 108日
休日制度:シフト制(4週8休以上、週休2日制、9回/月の休暇制度※月ごとのシフト制です。土日は固定ではないので、月1~2回程度の出勤となります。有給発生時までに2日間の特別休暇あり)
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇(法定通り)、介護休暇、どうしても休まないといけない休暇(有休発生までの間に2日間使用可)
【日勤】08:45~17:45
固定残業代 36,000円~43,500円※月20時間分※超過分は全額支給します※残業ほぼなし
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
制服貸与
研修制度
資格取得支援制度
再雇用
表彰制度(利用者様の介入で有益な影響を与えたを認められたとき)
目標達成でちょっとりっちな食事会(全額会社負担)
書籍購入
ウォーターサーバー完備
どうしても休まないといけない休暇(有休発生までの間に2日間使用可)
直行直帰可
研修学会費補助
社用車貸与
iPad貸与
昇給あり
退職金制度なし
未経験可
学歴不問、web面接可能
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
寮なし
保育施設・託児所なし
兵庫県神戸市灘区灘南通5丁目4-26
車通勤可
駐車場: なし
更新日: 2024/03/18
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
ファースト訪問看護ステーション灘
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