医療法人十全会
井上病院の准看護師求人
| 給与 |
月収：
246,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
徳島県板野郡板野町 板野駅 徒歩約10分 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 病棟 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 【残業ほぼなし！しっかり休める！】メリハリをつけて働ける職場です。
-
「井上病院」は板野駅から徒歩10分ほどの場所に位置します。もちろん車通勤も可能で駐車場も無料ですよ。こちらの病院の、准看護師さん向け、夜勤の出来る常勤求人のご案内です。夜勤は月に2回から8回の間から相談に応じています。月に5回程入られる方が多いです。シフトによる週休2日制をとっているのでお休みをしっかりと確保できる上、残業はほぼゼロです！ほとんどの看護師さんは定時で帰宅していますよ。病院としてもノー残業を推奨しています。しっかりと働いてしっかり休む、メリハリをつけた働き方ができる職場ですね。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
病棟
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 246,000円〜 (手当含む)
賞与： 年2回（2.8ヶ月分）
給与モデル
月収：257,000円
夜勤手当：20,000円
資格手当：10,000円
皆勤手当：7,000円
休日手当：10,000円
賞与：年2回（2ヶ月分）時給：1,500円
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
9,000円 ~ 10,000円 / 回
-
資格手当
10,000円
-
皆勤手当
7,000円
-
時間外手当
あり
-
調整手当
~ 10,000円
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職務手当
~ 40,000円
-
休日手当
5,000円
-
通勤手当制度
~40,000円
月額上限
休日・休暇
年間休日：110日
休日制度： 4週8休
休暇
産前産後休暇、育児休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
夜勤
17:30~09:00
-
遅番
09:30~18:30
夜勤・交替制
交替制： 2交替 助手2名
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
制服貸与(・制服→貸与有 ・靴→貸与無)
研修制度
再雇用
表彰制度(研究発表 / 臨床経験発表（慢性期療養病床大会など）に対しての表彰)
復職支援サポート
社内イベント(井上病院大忘年会 / 新年会)
昇給あり(1回/年)
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
業務
一般病院の病棟における准看護師業務全般
条件
ブランク可 / 実務経験歓迎
教育制度
■院内研修
■院外研修
■現場でのOJT研修
■ラダー制度
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。サイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
病床数
60床
療養病棟(慢性期病棟) 36床 / 介護療養病棟 24床
診療科目
内科 / 消化器内科 / 胃腸内科 / 外科 / 整形外科 / 肛門外科 / 放射線科 / リハビリテーション科
救急指定
救急指定なし
看護方式
チームナーシング
階ごとにリーダーを決めてチームでやっております
看護基準
20:1
従業員
105名
看護師 20名
カルテの種類
紙カルテ
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
地域からの評判が良い療養型病院です。
井上病院のオススメポイント
職種を超えてお互いの顔が分かる環境で働ける！ブランクがある方も歓迎！
井上病院では、より質の高いチーム医療を実践するために「スタッフにとって居心地の良い環境作り」に力を入れているのが特徴です。60床という規模感もあり、職種を超えてスタッフ同士がお互いの顔が分かる環境で協力しながら働くことができるのが魅力と言う看護師さんもいますよ。また、実務経験が浅い方やブランクがある方には先輩の看護師がしっかりフォローやサポートをしているのでご安心ください！井上病院でのお仕事に興味がある方のご応募、お待ちしています。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
60床の療養型病院！風通しが良い上、スキルアップを図れる職場です。
井上病院は病床数60床の、地域密着型の療養型病院です。 井上病院の特徴は… 1.理事長･院長と気さくに話せる職場！ 働いている看護師さんからは「職員同士の距離感が近い」と聞きます。多くの職場では直接話すことが難しい理事長とも、気さくに話すことができる、風通しの良い職場です。 2.先端医療の取り入れにも積極的です。 「急性期病院でのお仕事には少し気が引けてしまうけれど、ゆったりした看護にもやりがいを見い出せない。新しい知識やスキルを身につけたい！」という方や「スキルアップを図りながら、地域の高齢者に質の高い看護を提供したい」とお考えの看護師さんを歓迎しています。 3.オンもオフも楽しい職場！ 忘年会や新年会などのイベントには芸人さんを呼ぶなど、お仕事の時間もそれ以外の時間も大切にしている病院です。 「井上病院」の求人にご関心をお持ちの看護師さん、お気軽に「レバウェル看護」までお問い合わせください。
直接質問しづらいこともお任せください！
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井上病院の職場環境
井上病院の現場スタッフの声
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どんな人が働いていますか？
年代は、30代、50代、60代。ママさんナースがほとんど。
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この病院を選んで良かった！と思うポイントや、おすすめのポイントはどこですか？
通勤しやすい。残業はゼロなのでプライベートな時間が作れる。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
他職種スタッフとの関わり大！教育体制バッチリで成長できます！常勤の病棟ナース
井上病院での病棟勤務です！
■院外研修への参加や、定期的に実施される院内勉強会でスキルアップか図れます。常に成長し続けられる教育体制が敷かれているのが魅力です。
■理学療法士や作業療法士といった他の領域のスタッフも活躍しています。リハビリ関連の知識やノウハウを吸収しやすい環境です。
■雇用形態は常勤。夜勤を含む勤務ですが、勤務を週休2日制とされているため無理なく続けられます。
井上病院
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