医療法人社団青優会
| 給与 |
月収:
180,000円〜
252,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道小樽市 南小樽駅 徒歩15分 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 病棟 |
2026-09-07に募集状況を確認しました。
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131床の療養型の病院、南小樽病院では病棟看護師を募集しています。子育てと両立しながら勤務している方が多い職場です。救急車の搬送件数が少ないため、残業は少なく、月平均5時間程度。無理なく勤務し続けることができますよ♪ブランクから復帰した方もいらっしゃるので、経験問わず活躍できる病院です☆
職種
准看護師
勤務形態
常勤(夜勤有り)
配属先
病棟
雇用形態
正社員
月収: 180,000円〜 252,000円 (手当含む)
賞与: 年2回(4.1ヶ月分)
・夜勤手当:17,000円/回
・扶養手当:10,000
~19,000円
・住宅手当: 5,000~15,000円
夜勤手当:15,000円
賞与:年2回(4.1ヶ月分)夜勤手当
12,000円 / 回
住宅手当
5,000円 ~ 15,000円
扶養手当
10,000円 ~ 19,000円
通勤手当制度
~40,000円
実費支給/上限なし
固定残業代
なし
年間休日:122日
休日制度: 4週8休 (シフト制)
産前産後休暇(取得実績100%)、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇
日勤
08:30~17:15
夜勤
16:30~09:15
交替制:
2交替
【3病棟あり】
1病棟につき:看護師1名、助手2名
キャリアパスについてはお問合せください
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
財形貯蓄
定年制度: 60歳
制服貸与
再雇用(上限 65歳まで)
表彰制度
復職支援サポート
福利厚生(永年勤続表彰制度(5年・10年・15年) / 永年勤続10年(ハワイ旅行))
昇給あり(3,000~3,000円)
退職金制度あり(勤続3年以上)
看護業務全般
ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可 / 年齢不問
■プリセプター制
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
131床
療養病棟(慢性期病棟) 131床
内科 / 消化器内科 / 呼吸器内科 / 循環器内科 / 外科 / 整形外科 / リハビリテーション科
救急指定なし
20:1
169名
看護師 2名
紙カルテ
寮なし
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : 1歳~6歳
24時間保育あり
■保育料備考
利用人数に応じた割引制度あり
■事業所からの所要時間備考
病院の隣
※利用条件等はお問い合わせください。
ベテラン医師が揃う南小樽病院。リハビリテーション関連施設も充実
南小樽病院には、地域医療連携室が設置されています。これは病棟毎に相談員を配備することで患者さまに配慮した医療を行えるようにするものです。
リハビリテーション科の活動も活発で充実したリハビリテーション施設があるため、理学療法を中心とした医療が十分に行えるようになっています。5名のベテラン医師が在席しており、幅広い対応が可能なのも魅力の一つです。また、スタッフの指導体制も十分に整えられている環境です。CTやX線の設備も整っているため、病院内で診察をすることができないということがありません。
《ゆとりのある生活》今までの経験を活かした看護ができる!
南小樽病院は小オロロンラインから少し入った小樽市潮見台1丁目にある病院です。中途で入社するスタッフが多い病院で、今までの看護経験を活かすことができる職場です。 ■ゆとりのある看護ができる 急性期の病院のようにバタバタした忙しさはなく、落ち着いた病院です。 患者様も快適な入院生活が送ることができるように、病院内はゆとりのある作りになっています。お一人の方と長く寄り添った看護ができます。 ■ワークライフバランスが整う 子育て中のスタッフが多いため、家庭と両立ができる勤務体制をとっています。お休みが多いところも嬉しいポイント!生活にゆとりが生まれますよ☆ 今までの経験を活かし、お一人おひとりの患者様に寄り添った看護ができます!ご質問等お気軽にお問い合わせくださいね!
直接質問しづらいこともお任せください!
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南小樽病院は、医療療養病棟を131床有しています。他職種と定期的にカンファレンスを行い、連携体制が整っている病院です。
☆勤務は病棟勤務の常勤☆
■清潔感ある明るい病院でお仕事するチャンスです。
■老年看護の経験と実践力を養うことができます。
■臨床経験が少ない方、ブランク明けの看護師さんも活躍できるように、プリセプター制度があります。
■産前産後休暇を経て、職場復帰率が高いのもポイントの1つです。
■24時間対応の保育園と提携。ママさんナースも安心してお仕事に取り組むことができますね。
南小樽病院
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