(財団)医療法人十全会
給与 |
月収:
195,000円〜
240,000円
(手当含む) |
---|---|
勤務地 |
栃木県宇都宮市 宇都宮駅 バス16分 |
職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
配属先 | 病棟 |
この求人のポイント
交通アクセスの良さは、上野病院で働く魅力の一つです。JR「宇都宮」駅と東武宇都宮線「東武宇都宮」駅から徒歩5分の場所にあり、電車通勤の場合も快適に通えます。1951年の開設以来、栃木県宇都宮市の皆さまの健康を支え続けている病院です。
上野病院が標榜する診療科目は、一般内科や腎臓内科、皮膚科・美容皮膚科など。療養型病院として、103床の病床も保有しています。長期療養を必要とする患者さまの受け入れに注力している病院のため、一人ひとりの患者さまと深い信頼関係を築く機会もあるでしょう。
上野病院では良質なチーム医療の実現を目指し、定期的に多職種のカンファレンスを行っています。看護師やセラピスト、介護スタッフといった多職種が連携を図り、患者さま本位の支援を実施。職種を問わず活発に意見交換ができる環境です。
新人看護師への指導も手厚く、療養型病院が初めての方やブランク明けの方も安心のスタートが可能。教育手法はOJTを採用し、マンツーマンでサポートしています。同院で取り入れている「教育ファイル」は、新人看護師への指導進捗と成長の過程を記録しているものです。同部署の先輩看護師が全員で成長の様子を把握し、サポートする体制が根付いています。
希望休が通りやすく、残業ゼロに向けた取り組みも実施している上野病院。看護師が、心身ともに無理なく長く勤続できる環境づくりに努めています。手作りの日替わりメニューを楽しめる職員食堂の存在もうれしいポイントです。美容皮膚科の職員割引もあり、働くうえでたくさんのメリットを感じられます。
職種: 正看護師
勤務形態: 常勤(夜勤有り)
配属先: 病棟
雇用形態: 正社員
月収: 195,000円〜 240,000円 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
調整手当 5,000円〜20,000円
*夜勤手当:1回11,300円(月3~4回)
*就業時間(1)早番手当1回1,000円
(3)遅番手当1回300円
*年末年始(12/30~1/3)、お盆出勤手当(8
/13~16):1回2,000円
賞与: 年2回(4.2ヶ月分)(前年度実績)
手当
夜勤手当あり
調整手当あり
夜勤手当(看護職員): 11,300円
正看護師・准看護師
調整手当(看護職員): 15,000円 ~ 22,000円
准看護師:15,000円 / 正看護師:20,000~22,000円
年末年始手当: 2,000円
12/30~1/3
お盆出勤手当: 2,000円
8/13~16
通勤手当制度: ~20,000円
定期代+2,000円を支給
固定残業代なし
給与モデル
■正看護師/常勤(夜勤有り)
月収:262,600円
賞与:年2回(4.2ヶ月分)
■正看護師/日勤常勤
年収:4,075,200円
賞与:年2回(4.2ヶ月分)
年間休日 : 107日
休日制度:シフト制(年間休日107日)
休暇
育児休暇、有給休暇
【日勤】08:00~17:00 / 【夜勤】16:00~09:00 / 【早番】07:00~16:00 / 【遅番】10:00~19:00
交替制:2交替
平均夜勤回数:3回/月
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 65歳
その他福利厚生
再雇用(70歳まで)
昇給あり(1月あたり2,000円〜4,000円(前年度実績))
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
未経験可 / 年齢不問 / 実務経験歓迎
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
103床
療養病棟(慢性期病棟) 103床
内科 / 循環器内科 / 皮膚科 / 美容皮膚科 / リハビリテーション科 / 腎臓内科
救急指定なし
チームナーシング
20:1
電子カルテ
(電子カルテへ移行中)
寮なし
保育施設・託児所なし
〒3200816
栃木県宇都宮市天神2-2-15
マイカー通勤 可 駐車場あり
駐車場: なし
※ご自身で借りて頂きます。駐車代の補助は2000円です。
充実した教育研修制度が魅力! ワークライフバランスを保てる職場です
上野病院は、地域に密着した医療を提供する療養型病院です。医療療養病床103床を備え、基本的に予定入院の患者さまを受け入れています。患者さまの大半は高齢者の方で、長期にわたって療養している方も多いです。患者さまのなかには、内科疾患をお持ちの方もいらっしゃるため、内科病棟で働いたことのある方は、その経験を存分に活かせます。また、同院で働く看護師の年齢層は20~50代までと幅広く、職場は和気あいあいとした雰囲気。毎週月曜日に病棟ごとのカンファレンスを行っており、職種間の連携が図れています。同院は、働きやすい職場環境づくりにも積極的で、残業時間の削減や有給休暇の取得奨励、子育て支援に取り組んでおり、看護師がワークライフバランスを整えやすい環境です。
1慢性期看護のスキルを磨ける職場です
上野病院の入院患者さまは80~90代のご高齢の方が中心です。病棟は3階病棟と4階病棟に分かれており、3階病棟には比較的医療依存度の高い方が入院しています。脳血管疾患の後遺症の患者さまが多く、なかには経鼻経管栄養の管理や吸引が必要な方もいらっしゃいます。4階病棟の入院患者さまは、3階病棟と比べると医療的ケアを要する方は少ないです。同院の入院患者さまは、長期にわたって療養される方がほとんどなので、前向きな姿勢でケアにあたれる方に適しています。
▲103床を備える療養型病院。慢性期看護の経験を積める職場です
2有給消化率約80%・残業ほぼなし。プライベートも大切にできます
上野病院は、仕事と私生活のバランスに配慮した働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。有給休暇の消化率は80%ほどと高く、ワークライフバランスを保ちやすい環境。月の希望休は3日間あるので、お子さまの学校行事に参加しやすく、プライベートの予定が組みやすいです。また、残業は患者さまの急変時以外ほぼ発生しないので、オンオフのメリハリをしっかりつけて働くことができます。さらに、職員食堂があり、月4500円で食事がとれるのもうれしいポイントです。そのほか、産休・育休の取得実績があり、育休復帰後の時短勤務制度もあるので、ライフステージが変わっても長く働き続けられます。
▲残業ほぼなし・有給消化率約80%! 公私の充実を図れます
3新人教育・各種研修制度で看護師の成長をサポート!
上野病院では、職員の成長を支援しています。入職後は、先輩ナースが日勤業務を中心に2~3ヶ月かけてマンツーマンで指導を実施。新しく入る方は、先輩ナースと一緒に現場で働きながら、業務の流れをじっくり覚えられます。教育の担当者はシフトで日々変わますが、チーム看護を行っており、同じ顔ぶれの中で教えていただけるので安心です。夜勤に入るタイミングは、個々人の進み具合に合わせて柔軟に調整してもらえるため安心です。また、数ヶ月に1回ほどの頻度で実施される院内研修のほか、外部研修に参加することもできるため、スキルアップを図れます。
▲新人教育・各種研修制度があり、看護師として着実に成長できる環境です
更新日: 2024/03/14
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
上野病院
栃木県の非公開求人!高給与・好条件の求人です。
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月収228,000円〜(手当含む)
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正看護師 病棟
月収240,000円〜(手当含む)
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【厚生労働大臣許可番号】
有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
労働者派遣事業 派13-310987
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