医療法人博愛会
介護老人保健施設祇園荘の正看護師求人
| 給与 |
月収：
210,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
栃木県小山市 小山駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 託児所完備でママさんナースも安心して仕事に専念！車通勤も可能です
-
小山市城山町にある介護老人保健施設祇園荘では、入所介護の他、ショートステイ、デイケアのサービスを提供しています。高齢者医療での経験を活かすことができる、やりがいある職場です。施設勤務経験がなくても大丈夫！しっかりした教育研修制度があるので安心。すぐに業務に馴染むことができますよ！託児所を完備しており、ママさんナースも安心して仕事に専念できる環境が整っています。車通勤可能なのも嬉しいポイントです。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 210,000円〜 (手当含む)
賞与： 年2回（2ヶ月分）
給与モデル
月収：228,000円
夜勤手当
皆勤手当
賞与：年2回（2ヶ月分）
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
10,000円 / 回
１回につき
-
資格手当
15,000円 ~ 30,000円
-
皆勤手当
3,000円
-
通勤手当制度
~5,000円
休日・休暇
年間休日：105日
休日制度： 4週8休 (月8日～11日（土日の分だけ休日有り）)
勤務時間
-
日勤
08:30~17:40
08:30~17:30 -
夜勤
17:00~09:30
-
早番
08:00~17:30
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
昇給あり
業務
介護老人保健施設の施設における正看護師業務全般
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
寮
寮あり
対象 : 独身のみ
■入寮対象備考
単身用
■その他備考
あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育
保育施設・託児所あり
24時間保育あり
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
最寄りの小山駅から徒歩5分ほどの好立地！
介護老人保健施設祇園荘のオススメポイント
笑顔で楽しく働ける施設。保育所を完備しているので、ママも安心です
介護老人保健施設祇園荘が行っているのは、入所介護･ショートステイ･デイケアのサービスです。利用者さんの機能改善や自立支援のためのリハビリや、楽しい時間を過ごしてもらうためのイベントやレクリエーションなどを実施。利用者さんの笑顔を見ながら、スタッフも楽しく過ごせるのが特徴です。博愛会運営の保育所があるので、子育て中の方も安心して働ける環境です。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
託児所完備、マイカー通勤OK。小山駅徒歩約5分の老人保健施設です！
医療法人博愛会「介護老人保健施設祇園荘」は、栃木県小山市にある施設です。入所介護の他、ショートステイ･デイケアも行っています。緊急時には併設病院にて対応してもらえるので、施設看護の経験がない方やブランクがある方も安心ですよ。託児所を完備し、ママさん看護師の仕事と育児の両立をサポートしています。場所はJR宇都宮線小山駅より徒歩約5分。マイカー通勤も可能ですよ。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
病院併設の高齢者福祉施設。保育所完備で子育て中の職員も安心
介護老人保健施設祇園荘は、栃木県小山市にある高齢者福祉施設です。病院と併設されている同施設は、ショートステイを含む入所施設のほかに、日帰りで利用するデイケアがあり、あらゆる状態のご利用者のニーズに対応。自宅復帰や、自立生活の継続を目的としたリハビリテーションを中心に、日々のお手伝いやレクリエーションを実施し、心身の健康をサポートしています。
■24時間保育所完備
24時間体制の保育所完備で、子育て中の職員を応援しています
■見学OK
応募前に、職場環境や保育所を見学できるので安心です。
介護老人保健施設祇園荘
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
7% -
要介護2
7% -
要介護3
28% -
要介護4
35% -
要介護5
24%
職員体制について
現在の職員の総数
47名
運営方針
１．ケアサービス施設２．利用者の家庭復帰をめざす３．在宅ケアを支援する４．地域に開かれた施設
提供サービス・対応について
加算実績所定疾患施設療養費(Ⅰ)令和３年度１０件令和４年度１３件
介護サービスに関する特色等
毎日レクリエーションを開催。ボランティアの方々や職員による生演奏や踊りなど、多岐にわたるプログラムです。季節の旬のものを使った食事の提供や、節句などを大切に行事を行っています。
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