社会福祉法人福寿園
| 給与 |
月収:
235,000円〜
245,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県豊田市 猿投駅 または |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
《特別養護老人ホーム豊田福寿園》は、1988年の開設以来、ご自宅での生活が難しい方を幅広く受け入れてきました。主に入居されている高齢者がより良い日常生活を送れるように、寝たきりの方から認知症の方まで、快適な生活環境を整える努力をしています。ご入居者さまが毎日を楽しく過ごせるかは、職員の方とのコミュニケーションが鍵になります。家族のような接し方に心を癒される高齢者の方も多いんですよ。これから高齢者看護に携わりたいという方には特にオススメです!また、勤務時間は日勤のみで残業も少なめ♪ママさんナースも安心の福利厚生まで整っていますので、ご家庭と両立して長く働きたい方も必見の施設ですよ!
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
資格手当
6,000円
住宅手当
あり
扶養手当
あり
職務手当
あり
通勤手当制度
あり
休日制度: 4週8休
育児休暇、有給休暇、その他(休暇情報)(【休日】シフトにより月9日休み)、介護休暇
日勤
08:30~17:30
遅番
09:30~18:30
業務比率についてはお問合せください
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
制服貸与
資格取得支援制度
健康診断(年2回)
レクリエーション(会員制リゾート、職員旅行(年1回)、各種サークル活動、ナゴヤドームシーズンシート、ディズニーリゾートホテル)
昇給あり
退職金制度あり
訪問介護事業所の施設における正看護師業務全般
ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可 / 実務経験歓迎
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
100床
寮なし
保育施設・託児所なし
〒4700376
愛知県豊田市高町東山7-46
キロ数に応じて通勤手当支給
車通勤可
駐車場: あり(無料)
包括支援センターやデイも備えた複合型特養
自然の光を取り入れるため、窓は大きめ
快適な日常生活は快適な入浴から
気泡風呂や屋上芝生広場を設置している、特徴的な「高齢者施設」
特別養護老人ホーム豊田福寿園は、全館に床暖房システムを搭載。冬でも快適に過ごすことができる環境です。その他気泡風呂や屋上芝生広場など、施設のいたるところに快適に豊かに暮らすことができる工夫がなされており、多くの入居者の方に喜ばれていますよ。また、設備やサービスの品質はもちろん、充実の毎日を送るために施設のデザイン性にも着目。緑を感じることができるデザインなど、施設内には感性を刺激するような仕掛けがいたるところに用意されています。定期的に医師が検診に訪れるため、体調面に不安がある方も安心して生活ができます。
長く働きやすい環境が嬉しい!夜勤なしでも福利厚生しっかりの特別養護老人ホームです!
《特別養護老人ホーム豊田福寿園》は、施設は未経験という看護師さんもOK!丁寧な指導と暖かい雰囲気が魅力の特別養護老人ホームです。愛知県内で多数の高齢者施設を運営する法人が母体ですので、施設ナースに必要なノウハウもしっかり。夜勤が無く残業も少なめという点がママさん世代にも人気で、現在もご家庭と仕事を両立している方が多数活躍されています!ご家庭や子育てに負担をかけない、でも正社員でしっかり働けるお仕事をお探しの方にピッタリですよ!
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特別養護老人ホーム豊田福寿園は、高齢者さまのセカンドライフがより幸せで快適であることを願いサポートを行っています。和気あいあいとした人のあたたかみを感じられる環境で看護を実践していただけますよ。また、認知症などさまざまな症状がある高齢者さまに対応しているため、幅広い老年看護のノウハウが身につく環境です。働き方は、趣味などプライベートとの両立も図りやすい日勤常勤。夕方からは自分の時間をしっかり満喫できますね。また、お休みは週休2日制とあり、休日にはしっかり充電が可能ですよ。
特別養護老人ホーム豊田福寿園
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
独居の方が全体の43%、高齢者世帯が17%、同居世帯が40%です。85歳~94歳の方が53%です。利用者の平均年齢は、83.9歳、平均介護度は2.5ですが、要介護度が重度(要介護度4,5と高齢者認知症自立度Ⅲa以上の方)の割合が25%を占めています。
31名
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
23%要介護2
48%要介護3
6%要介護4
3%要介護5
19%男性 4:女性 6
-64歳 13%
65-74歳 7%
75-84歳 23%
85-94歳 53%
95歳- 3%
介護職歴10年以上3人、5年から9年が2人の計5人です。全員女性です。介護福祉士割合は常勤換算で90%を超えています。身体介護の得意なヘルパーが多く、明るく、笑顔をモットーに、ご利用者に寄り添う活動をしています。
6名
男性 0:女性 10
20代 0%
30代 0%
40代 40%
50代 40%
60代 20%
ご利用者が自宅において、可能な限り自立した日常生活を営む事が出来るよう支援します。また、訪問介護計画書を作成し、実施状況の必要に応じて変更をします。各事業所と連携を図ります。
提供するサービスは、身体介護と生活援助です。身体介護は、入浴・排泄・食事等の介護。生活援助は、調理・洗濯・掃除・買い物等日常生活上の世話です。当センターは、身体介護の占める割合が多いのが特徴です。平成24年9月から特定事業所加算Ⅰを算定しており、職員研修を定期的に開催し、知識技術の習得に努めています。又、ご利用者、ご家族、ケアマネージャー、各事業所とも連絡を密にし、その情報は全職員が早急に周知できる体制を整えています。
特定事業所加算Ⅰを2012年9月から算定しています。毎月研修を行い知識や技術の習得をし、ヘルパー間で情報の共有をして、ひとつ上のサービスを提供できるように努めています。コロナ禍に於いては、感染対策をして訪問しています。
毎月、職員研修を開催し、技術や知識の習得に努めています。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。