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社会福祉法人吉祥会

八多の里の准看護師求人

  • 施設
  • 日勤常勤/正社員

兵庫県神戸市北区

道場南口駅徒歩15分

月収 210,000円〜 250,000円 (手当含む)

  • 4週8休以上
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 住宅手当あり

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

環境の良い施設!日勤でマイカー通勤OKな職場です♪

特別養護老人ホーム八多の里は、自然の残る環境の中にある施設です。職員皆が充実して働きやすい職場環境作りに取り組んでいるのが特徴。ブランクはあるが、看護師スキルを伸ばしたいという方におすすめ!勤務は日勤常勤だから家庭やプライベートタイムを重要視している方も働きやすい職場ですよ。また、通勤はマイカーで移動がスムーズです。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    准看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 210,000円〜 250,000円 (手当含む)

賞与: 年2回(4ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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教えてもらう

手当

  • 資格手当

    20,000円

    介護福祉士:20,000円

  • 住宅手当

    5,000円

    賃貸住宅居住者のみ

  • オンコール手当

    5,000円

  • 業務改善手当

    あり

  • 通勤手当制度

    ~50,000円

休日・休暇

  • 年間休日

    107日

  • 休日制度

    4週8休

  • 休暇

    産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

福利厚生

    • 雇用保険

      ⚪︎

    • 労災保険

      ⚪︎

    • 健康保険

      ⚪︎

    • 厚生年金保険

      ⚪︎

    • 定年制度

      ⚪︎

退職金共済

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 65歳

その他福利厚生

昇給あり

退職金制度あり(最低勤務年数:1年)

業務

バイタル測定、血糖値測定、入浴可否判断、傷の処置、薬の管理、通院介助、食事の介助など。

条件

ブランク可

オンコール

オンコールあり

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

社会福祉法人吉祥会 八多の里

施設の公開情報

施設形態

特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設

病床数

施設 50床 / 小規模特別養護老人ホーム八多の里東館 20床

八多の里デイサービスセンター:定員25名

従業員

9名

寮

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒6511351

兵庫県神戸市北区八多町中681

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
兵庫県神戸市北区八多町中681
アクセス

・三田線 道場南口駅 徒歩15分

八多の里のオススメポイント

介護の必要な高齢者の方に入所していただき、介護サービスを提供します

特別養護老人ホーム八多の里は、身体的・精神的に障害がある方や介護者の現状から在宅での生活に困難が生じている方に入所していただき、生活全般にわたって介護サービスを提供する指定老人福祉施設です。入所者さまやご家族、地域の方のためのできる限りのことを職員全員が考えて行動していくことを理念としています。安全性や礼儀正しさを指針とし、自立を支援し、効率よく動くことを心がけています。また、デイサービスやショートステイも行っており、在宅で介護・支援を受けている高齢者さまを送迎して日常生活のケアを行っています。

直接質問しづらいこともお任せください!

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八多の里

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    0%
  • 要介護2

    0%
  • 要介護3

    29%
  • 要介護4

    50%
  • 要介護5

    21%

ご利用者の男女比

男性 2:女性 8

ご利用者の年齢比

  • -64歳 0%

  • 65-74歳 7%

  • 75-84歳 13%

  • 85-94歳 57%

  • 95歳- 24%

職員体制について

現在の職員の総数

42名

職員の男女比

男性 3:女性 7

運営方針

施設介護サービス計画に基づき、入所者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、意志及び人格を尊重し、常にその立場に立ったサービス提供に努める。明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家族との結びつきを重視した運営を行い、行政機関、地域の関係機関との密接な連携に努める。

介護サービスに関する特色等

ひょうご福祉サービス総合補償制度(社会福祉法人兵庫県社会福祉協議会)引受幹事会社:三井住友海上火災保険会社基本損害賠償補償、人格権侵害損害賠償補償、現金・貴重品担保、初期対応費用、訴訟対応費用、ケアマネジャーに係わる経済的損失補償、弁護士(争訟)費用

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給与
月収340,000円〜
賞与
年2回(2.8ヶ月分)
配属先
訪問
休日
年間113日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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