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医療法人メディオアシス

介護老人保健施設城山の正看護師求人

給与 月収: 211,000円〜 251,000円

(手当含む)

勤務地 長野県長野市
善光寺下駅
職種 正看護師 (正社員/ 日勤常勤)
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

チームワーク抜群の職場♪スキルを活かしながら介護についも知識を広げてみませんか?

介護老人保健施設城山は、理学療法士・作業療法士による体や手指の動作など、細やかにサポートする施設です。豊かな看護スキルを活かし、家庭復帰のお手伝いをしてみませんか?施設勤務は最初は誰もが初体験です。先輩スタッフのフォローを受けながら業務に励むので、安心して勤務できますよ。職場までは、JR長野駅からバスで通勤ができるから便利です。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 211,000円〜 251,000円 (手当含む)

給与モデル

■准看護師/日勤常勤
月収:260,000円

資格手当

賞与:年2回(2.5ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

カンタン30秒!無料登録

自分の想定給与を
教えてもらう

手当

  • 通勤手当制度

    あり

休日・休暇

年間休日:116日

勤務時間

  • 早番

    06:45~15:45

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 60歳

退職金制度あり

業務

看護職として施設入居者の健康管理をふくむ看護全般を行う

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

医療法人メディオアシス 介護老人保健施設城山

施設形態

介護老人保健施設

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒3800801

長野県長野市箱清水1-12-14

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
長野県長野市箱清水1-12-14
アクセス

・長野電鉄長野線 善光寺下駅 徒歩17分

介護老人保健施設城山のオススメポイント

ご利用者さまに対しては、人格を尊重して常に慈悲の心で接するように努めている施設。

介護老人保健施設城山では、施設への入所とデイケアの2通りの介護サービスを選択することができるようになっています。そうした利用者さまに対しては、人格を尊重して常に慈悲の心で接するようにスタッフ一同が心がけています。また、スタッフが孫が声をかけるように「おじいちゃん」「おばあちゃん」といった失礼な呼び方は絶対に行わないよう教育を受けています。長い間接していると親しくなり過ぎて、ついそうした呼び方もしかねない状況にもなるのですが、親しい間柄の中にもある一定の礼儀をわきまえた接し方を心がけています。

直接質問しづらいこともお任せください!

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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

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キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント

年間休日数120日!日勤のみだからママさんナースにもピッタリ♪

レバウェル看護のキャリアアドバイザー2521

介護施設の看護師として働いてみたいという方におすすめしたいのが介護老人保健施設城山です。こちらはでは高齢者の方の健康を守り、自宅復帰を目指すサポートを行っています。働き方は夜勤のない日勤常勤です。

■年間休日数120日と多め。プライベートな時間も充実させることができます。

■産休・育休の取得実績あり。夜勤もなく、働く看護師さんにもピッタリです。

■車通勤OK!天候の悪い日の通勤や仕事帰りの買い物などにも便利です。

介護老人保健施設城山

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    12%
  • 要介護2

    22%
  • 要介護3

    32%
  • 要介護4

    24%
  • 要介護5

    10%

ご利用者の男女比

男性 2女性 8

ご利用者の年齢比

  • -64歳 0%

  • 65-74歳 6%

  • 75-84歳 29%

  • 85-94歳 52%

  • 95歳- 13%

職員体制について

現在の職員の総数

29

職員の男女比

男性 4女性 6

職員の年齢比

  • 20代 9%

  • 30代 41%

  • 40代 28%

  • 50代 19%

  • 60代 3%

運営方針

高齢社会を迎え、地域住民の要望に対応した、保険・医療・福祉活動を目指した介護老人保健施設として、要介護状態と認定された利用者に対し施設サービスを提供し、できる限り居宅に生活復帰を目指したサービスを行うことを目的とする。

介護サービスに関する特色等

看護・介護及び機能訓練などを必要とするお年寄りに、明るい家庭的な雰囲気の中で、心の行き届いた介護・リハビリそして、日々生活上のサービスを提供する施設です。そして利用される方々の生活能力が早期に回復し、住み慣れた地域や家庭で暮らせるよう、また、自分自身の生きる喜びを見出せるようお手伝いさせていただきます。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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