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社会福祉法人桑の実園福祉会

看護小規模多機能居宅介護事業所 ひだま里の正看護師求人

給与 月収: 224,920円〜 274,360円

(手当含む)

勤務地 兵庫県たつの市
東觜崎駅
職種 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り))
配属先 その他

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    常勤(夜勤有り)

  • 配属先

    その他

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 224,920円〜 274,360円 (手当含む)

賞与: 年2回(4.2ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 資格手当

    13,000円

  • 住宅手当

    あり

  • 扶養手当

    あり

  • 時間外手当

    あり

  • 調整手当

    あり

  • オンコール手当

    あり

  • 通勤手当制度

    あり

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

年間休日:114日

休日制度: 週休2日制

休暇

有給休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

  • 残業時間(月): 下限3時間

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

定年制度: 65歳

送迎

再雇用

昇給あり(1月あたり2,500円〜5,500円(前年度実績))

退職金制度あり

業務

看護小規模多機能型居宅介護のその他における正看護師業務

※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。

施設名

社会福祉法人桑の実園福祉会 看護小規模多機能居宅介護事業所 ひだま里

施設の公開情報

施設形態

看護小規模多機能型居宅介護

寮

寮なし

保育

保育施設・託児所あり


※利用条件等はお問い合わせください。

勤務地/交通

〒6794109

兵庫県たつの市神岡町東觜崎543

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
兵庫県たつの市神岡町東觜崎543
アクセス

・JR姫新線(姫路~佐用) 東觜崎駅 徒歩4分

看護小規模多機能居宅介護事業所 ひだま里のオススメポイント

デイやショートステイだけじゃない!高齢者の心が踊るイベントも実施している施設。

小規模多機能居宅介護事業所ひだま里は、要介護認定を受けた方が利用できる施設です。「(いつでも)いつも誰かがそばにいる、(どこでも)どこにいても安心できる、(誰にでも)私にも叶えたい夢がある」の基本理念のもと、運営されています。サービス内容は、デイサービス・ショートステイ・ホームヘルプ・ケアマネジメント。ケアマネジメントはケアプラン作成だけでなく、家族相談の受付もあり、介護をするご家族の心の支えになっています。四季折々のイベントや芝居見学、地域交流会なども実施。高齢者の方が楽しい時間を過ごせるようにたくさんの工夫を凝らしている施設です。

直接質問しづらいこともお任せください!

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看護小規模多機能居宅介護事業所 ひだま里

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

看護小規模という事業所の名の通り、医療ニーズの高い方も医療のかかわりが必要な方もおられます。重度の認知症の方も、寝たきりで重介護の方も、重い病気の方も、職員がお手伝いをしながら皆さんがワイワイとにぎやかにその方らしく、生活を営んでおられます。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    18%
  • 要介護2

    24%
  • 要介護3

    29%
  • 要介護4

    18%
  • 要介護5

    12%

ご利用者の男女比

男性 2:女性 8

ご利用者の年齢比

  • -64歳 4%

  • 65-74歳 9%

  • 75-84歳 57%

  • 85-94歳 26%

  • 95歳- 4%

職員体制について

どの職員もご利用者の方には優しく、皆さんが笑っているのを見るのがみんなの毎日の楽しみで、どんな状態の方でも笑顔で過ごしていただけるように毎日頑張っています。

現在の職員の総数

17名

職員の男女比

男性 3:女性 7

職員の年齢比

  • 20代 23%

  • 30代 31%

  • 40代 31%

  • 50代 15%

  • 60代 0%

運営方針

いかなる場合でもご利用者・ご家族に安心できる環境で望む生活をしていただくことです。

勤務時間

早出:7:30~16:30 日勤:8:30~17:30 準遅:9:30~18:30 遅出:13:00~22:00 夜勤:20:30~翌9:00その他変則勤務あり。

提供サービス・対応について

ご利用に関しては、要介護1以上の方の受け入れが可能です。医療的ケアの必要な方、特殊な疾患や重症な疾患をお持ちの方はご相談ください。ご利用は、通い、訪問、泊りの利用ができます。ご利用方法はそれぞれの方によって違いますので、ケアマネージャーと相談の上決定していただくことになります。

介護サービス向上に向けた
取り組み

各種職員研修を行ったり、適宜業務の見直しを行ったり、ケアカンファレンスや会議の際に個別ケアについて話し合い、その方その方に一番良い方法を考えて対応するようにしています。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収340,000円〜
賞与
年2回(2.8ヶ月分)
配属先
訪問
休日
年間113日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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