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社会福祉法人嘉祥福祉会

新着特別養護老人ホームあま恵寿荘の正看護師求人

給与 月収: 241,200円〜

(手当含む)

勤務地 愛知県あま市
木田駅
職種 正看護師 (正社員/ 日勤常勤)
配属先 施設

2026-10-23に募集状況を確認しました。

この求人のポイント

充実の待遇面で安定した収入

特別養護老人ホームあま恵寿荘で働く魅力の1つには、手厚い待遇面が挙げられます。住居手当・特別手当・扶養手当・管直手当があるのも特徴。収入面を重視する方にもおすすめです。

手厚い教育制度で着実にスキルアップ

あま市二ツ寺に位置する特別養護老人ホームあま恵寿荘は、スタッフ教育に注力している施設です。感染症や急変時対応に関する研修など、多様な研修に参加することが可能。介護の現場で、幅広い看護を経験できるでしょう。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 241,200円〜 (手当含む)

賞与: 年2回(4ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 資格手当

    15,000円 ~ 20,000円

  • 精勤手当

    ~ 15,000円

  • 扶養手当

    ~ 3,000円

  • 役職手当

    あり

  • オンコール手当

    1,000円

    1回につき

  • 勤務手当

    15,000円 ~ 20,000円

  • 通勤手当制度

    ~20,000円

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

年間休日:111日

休日制度: その他

休暇

産前産後休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

  • 早番

    08:00~17:00

  • 遅番

    09:30~18:30

  • 残業時間(月): 下限5時間

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

昇給なし

退職金制度あり

業務

施設内における看護業務全般
 バイタルチェック等の身体管理
 投薬管理
 食事介助
 入浴時等の身体チェック
*職員間で連携して業務を進めるため、ブランクのある方や 未経験の方でも安心して働けます。
*夜勤はありません

条件

ブランク可

オンコール

オンコールあり


担当回数:月7回~

※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。

施設名

社会福祉法人嘉祥福祉会 特別養護老人ホームあま恵寿荘

施設の公開情報

施設形態

特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護事業所 / グループホーム / 居宅介護支援事業所

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒4901207

愛知県あま市二ツ寺西高須賀2

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
愛知県あま市二ツ寺西高須賀2
アクセス

・名鉄津島線 木田駅 徒歩30分

特別養護老人ホームあま恵寿荘の特徴

特別養護老人ホームあま恵寿荘は、長期入所・短期入所・通所介護・居宅介護支援などの介護事業を展開している施設です。施設の入所定員数は、長期入所80名、短期入所は20名を受け入れています。施設内では、研修会や委員会活動などスタッフのスキルアップにも注力。質の高い福祉サービスが期待できます。

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レバウェル看護のキャリアアドバイザー795

今まで培った看護スキルを、高齢者さまのために活かしてみませんか?特別養護老人ホームあま恵寿荘は、入所・ショートステイ・デイサービスなどのサービスを提供し、地域福祉に貢献している施設です。老年看護に関心をお持ちの方や、高齢者さまと触れ合うことが好きな方にピッタリです。施設では、年間行事が充実しています。季節ごとにさまざまな楽しみがあるのもうれしいポイントです。お仕事は日勤常勤なので、夜の自由な時間を確保できます。安定した生活リズムで活躍できる環境です。

特別養護老人ホームあま恵寿荘

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    0%
  • 要介護2

    4%
  • 要介護3

    32%
  • 要介護4

    39%
  • 要介護5

    25%

職員体制について

現在の職員の総数

61名

運営方針

・利用人員の確保と処遇の向上・災害防止と利用者の安全確保・地域社会に開かれた施設への推進・運営意識の高揚と経営の効率的執行・職員の資質向上と専門性の確立を重点目標としています。

介護サービスに関する特色等

個別機能訓練・栄養マネジメントを行っているほか、夜間の看護職員の待機があり、緊急時の対応が可能となっている。個室のほかに多人床(2人部屋、4人部屋)を設置しています。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収357,900円〜
賞与
年2回(3.6ヶ月分)
配属先
病棟
休日
年間120日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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