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社会福祉法人リバティ
特別養護老人ホームリバティハウスの正看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
埼玉県さいたま市緑区
東浦和駅バス7分
月収 243,100円〜 359,000円 (手当含む)
- 4週8休以上
- ブランク可
- 教育・研修充実
- 車通勤可
- 住宅手当あり
2026-10-19に募集状況を確認しました。
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この求人のポイント
- 施設勤務未経験でもOK！日勤のみの求人です！
-
特別養護老人ホームリバティハウスは、110床の大型施設です。施設勤務が未経験の方でも、基本の看護業務を活かしながら始められますし、現場でのフォロー体制が整っていますので安心です。夜勤がないため、子育て中の看護師さんも活躍されています。また、各種手当てが充実しており、特殊業務手当て･住宅手当などがあるのも魅力ですね。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 243,100円〜 359,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（3ヶ月分）
給与モデル
時給：2,100円
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
住宅手当
20,000円
条件あり
-
家族手当
15,000円
条件あり
-
調整手当
2,000円 ~ 5,000円
正看護師・准看護師:5,000円 / 介護初任者研修・介護実務者研修・介護福祉士：2,000円～5,000円
-
職務手当
あり
-
特殊業務手当
15,000円 ~ 20,000円
正看護師：18,000円
-
ケアマネ兼務手当
5,000円
条件あり
-
特別手当
25,000円 ~
正看護師：30,100円〜46,000円
-
通勤手当制度
あり
公共機関：全額支給 / 車・バイク通勤：距離により支給(3,000円～10,000円)
-
固定残業代
なし
休日・休暇
-
年間休日
108日
-
休日制度
4週8休 (シフト制)
-
休暇
リフレッシュ休暇(公休２日＋特休３日＋有休２日の連続７日間)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇10日(【年次有給休暇】10日(6ヶ月経過後))
勤務時間
-
日勤
09:00~18:00
-
早番
08:00~17:00
-
遅番
09:30~18:30
- 残業時間(月): 下限8時間~上限8時間
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
退職金共済
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
再雇用
復職支援サポート
その他(福利厚生情報)(社員食堂あり)
昇給あり(正社員看護師:：1,000円～3,000円)
退職金制度あり
業務
◯施設利用者の日常の健康管理、処置、インシュリン・喀痰吸引・褥瘡の処置・救急対応、簡単なパソコン入力
条件
ブランク可
オンコール
オンコールあり
月に数回程度
教育制度
【教育制度】主にOJT
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
病床数
110床
従業員
145名
カルテの種類
紙カルテ
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒3360918
埼玉県さいたま市緑区松木3-29-5
通勤手当：公共機関は全額支給
車通勤の場合は距離に より支給（３，０００円～１０，０００円）
車通勤可
駐車場: あり(無料)
特別養護老人ホームリバティハウスの特徴
特別養護老人ホームリバティハウスは、社会福祉法人リバティが運営を行う介護施設です。定員94名の入所サービスを中心に、デイサービスやショートステイ、訪問介護などのさまざまなサービスを行っています。入居者さまの「その人らしい生活」の実現に向けて、質の高いサービスを提供している施設です。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
特養で寄り添う看護を実践したい方におすすめ☆
特別養護老人ホームリバティハウスは、社会福祉法人リバティが運営を行っている施設です。
■施設では丁寧な研修を行っているため、施設での看護業務が初めての方やブランクあけの方も安心して働けますよ♪老年看護に携わりたい方、コミュニケーションをとるのが好きな方におすすめです。
■勤務は夜勤なしの日勤常勤。施設の近くには無料の駐車場を完備しており、車、バイクでの通勤が可能です。
特別養護老人ホームリバティハウス
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
70代から90代が中心である。階によって特色があり、1階は比較的軽介助の方が多く、入居者同士のコミュニティも生まれている。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
10% -
要介護2
4% -
要介護3
24% -
要介護4
37% -
要介護5
25%
ご利用者の男女比
男性 2：女性 8
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 7%
-
75-84歳 35%
-
85-94歳 50%
-
95歳- 7%
職員体制について
20代から60代の幅広い世代で構成されている。ここ最近は途中入社の職員が多いが、外からの意見を取り入れてケア向上に努めている。
現在の職員の総数
46名
職員の男女比
男性 3：女性 8
職員の年齢比
-
20代 16%
-
30代 19%
-
40代 42%
-
50代 13%
-
60代 10%
運営方針
１「自分だったら」と相手の立場に立つ努力をする。２「ここに来てよかった」と言ってもらえる施設作り３受容の姿勢４当たり前のことがあたりまえにできる施設作り５入居者主体、自由意志の尊重
提供サービス・対応について
70床を3つのグループに分けケアを行っている。1グループ２２名から２６名。職員もそのグループに固定し個をみるケアを目指している。
介護サービスに関する特色等
「リバティハウス」という名前のように、自身で選択して自由な生活ができるように。これまでされてきた暮らしの継続が出来るように考え、
好きな物を食べ、好きなように過ごし、外出、外食や旅行等も積極的に行っています。
介護サービス向上に向けた
取り組み
活発に会議が開催しており、ケア向上に向けての意見交換を行なっている。
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