社会福祉法人青山里会
小山田特別養護老人ホームの正看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
三重県四日市市
高角駅
月収 234,600円〜 242,800円 (手当含む)
- ブランク可
- 教育・研修充実
- 車通勤可
- 託児所あり
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 介護スキルを吸収して施設看護のノウハウを習得！夕方以降の予定が立てやすい日勤！
-
小山田特別養護老人ホームは、昭和49年に開設した四日市市初の認知症や寝たきりの方を対象とした介護施設です。施設内での主な業務は、利用者さまの健康管理や服薬管理、日常生活の介助など。介護スタッフと協力して看護を行うため、介護分野に踏み込んだ専門スキルが身につきます。勤務は、日中の明るい時間帯でのお仕事で、夕方以降のプライベートな時間をしっかり確保できますよ！
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
あり
-
皆勤手当
5,000円
-
精勤手当
あり
-
扶養手当
2,000円 ~ 12,000円
配偶者：12,000円
お子さま：１人目・2人目5,000円、3人目以降3,000円
実父母：2,000円 -
時間外手当
あり
-
職務手当
20,000円 ~ 35,000円
正看護師：35,000円
准看護師：20,000円 -
通勤手当制度
~100,000円
月額上限
休日・休暇
-
年間休日
108日
-
休日制度
4週7休
-
休暇
夏季休暇、冬季休暇(年末年始休暇)、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇
勤務時間
-
日勤
08:15~17:15
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
昇給あり
退職金制度あり
業務
＊当法人が運営する四日市市内または亀山市内の施設での
看護のお仕事です。
主な業務は
入所・通所サービスでの看護
訪問介護ステーションでの介護 等です。
条件
ブランク可
オンコール
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
小山田特別養護老人ホームの特徴
小山田特別養護老人ホームは、1974年に四日市市で初めて開設された、寝たきりの方・認知症の方向けの介護施設です。入居者さまの希望や意欲に重きを置き、実現に向けてお手伝いをしています。運営母体の社会福祉法人青山里会では、どんな相談も1つの窓口で24時間対応可能なワンストップサービスを導入しています。
直接質問しづらいこともお任せください！
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
ママさんナースに嬉しい日勤常勤。老年看護の実践力アップ！
小山田特別養護老人ホームは、常に介護が必要で自宅介護が困難な方の入所や通所サービスを行っている施設です。
■ねたきりや認知症の利用者さまの看護を通して、老年看護・認知症看護の経験と実践力を養うことができます。
■利用者さまが気兼ねなく過ごせる環境作りをスタッフが一体となって取り組んでおり、スタッフ同士の連携がスムーズです。
■新しい環境の中で、これまで培ってきた自分の力を発揮したい方にピッタリ。
■日勤常勤のお仕事なので、リズム良く生活することができますよ！
小山田特別養護老人ホーム
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
0% -
要介護2
0% -
要介護3
14% -
要介護4
48% -
要介護5
38%
職員体制について
現在の職員の総数
70名
運営方針
一人一人のウェルビーイングを基本とし、個別性に応じたサービス提供に努め、その実施のためのあらゆる環境整備を行う。
介護サービスに関する特色等
施設に併設して、通所介護、訪問介護、居宅介護支援事業所、在宅介護支援センター等を設置しており、さらに法人の他のサービスや地域資源との連携により包括サービスを提供することにより、一人ひとりの地域生活支援を行っている。
介護サービス向上に向けた
取り組み
個別ケアを目指し、利用者1人1人の個性を活かすような支援を行う。
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