| 給与 |
月収:
307,600円〜
491,500円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県名古屋市熱田区 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
2026-08-31に募集状況を確認しました。
\ カンタン30秒!無料登録 /
熱田区や南区、昭和区、港区といった地域でサービスを提供しているFootage訪問看護ステーション熱田。理学療法士や作業療法士が在籍しており、「その人らしい人生」を送れるようサポートしています。さまざまな専門性を持つスタッフとの協働により、在宅看護の幅広い知識と経験が身につく環境です。
Footage訪問看護ステーション熱田の特徴は、教育体制を整えていることです。3ヶ月間の新任研修と先輩スタッフとの同行訪問で座学と実践を積み重ねられるほか、キャリアラダー制度を活用した段階的なスキルアップを目指せます。意欲的な活躍を望む方におすすめの求人です。
子育て支援に力を入れているのもFootage訪問看護ステーション熱田の魅力。子の看護休暇の取得や保育料の費用補助、提携している保育園の利用が可能です。また、短時間勤務の相談ができるため、小さなお子さまを育児中の方も安心して働けるでしょう。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
訪問
雇用形態
正社員
月収: 307,600円〜 491,500円 (手当含む)
賞与: 年2回 (支給実績100万円~ 130万円/年)
資格手当
20,000円
住宅手当
15,000円
時間外手当
あり
役職手当
50,000円
待機手当
2,000円
※待機出動は出動してから帰宅かつ記録完了までを残業手当で支給
遅番手当
500円
1時間当たり
引越し手当
40,000円
出産応援手当
100,000円
勤続年数が1年以上ある妊産婦には、就労最終月に10万円を支給
管理者手当
50,000円
固定残業代20時間分
通勤手当制度
~20,000円
上限20,000円/月
年間休日:107日
休日制度: その他 (月間で9日(2月のみ8日)、4週8休以上)
産前産後休暇(産前6週間で休業を希望する女性又は産後8週間は休業出来ます。)、育児休暇(勤続1年以上かつ復帰の予定がある職員に対して支給します。)、慶弔休暇(・結婚:3日 ・忌引:父母・子・配偶者は7日、兄弟・祖父母・配偶者の父母は3日、配偶者の祖父母は1日)、有給休暇(法定通り入職後6ヶ月経過時点で10日支給され、勤続6年半で最大で20日の支給となります。)、介護休暇(要介護状態の家族がいる職員は希望により、対象家族1人につき1回で最大3ヶ月の介護休業が可能です。)、子の看護休暇(小学校4年生に達するまでの子供が1名いる場合は年間5日、2名以上の場合は10日間支給します。)、育児目的休暇(小学校入学前の子供が1名いる場合は年間3日、2名以上の場合は5日を有給休暇として支給します。)、特別休暇7日(有給休暇とは別途使用可能な有給休暇を年間7日支給し、毎年1月にリセットします。)、出産立会休暇2日(配偶者が出産を迎える際、男性スタッフには、休暇を2日付与し、勤務よりも休暇使用を最優先します。)
日勤
09:00~22:00
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
制服貸与
研修制度(新任集合研修あり)
家賃補助
奨学金補助(給付型奨学金あり(認定・専門看護師課程の進学に対して年額100万円上限))
復職支援サポート
昇給あり
退職金制度あり(積立あり)
訪問看護ステーションの訪問における正看護師業務全般
ブランク可 / 未経験可 / 日勤のみ可 / 実務経験歓迎(臨床経験2年以上)
学歴不問
オンコールあり
電話待機/18:00~翌9:00
待機回数:5回~6回/月
オンコール出勤:1回/月
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : ~2歳
保育料 : 保育料 : 20,000円/月
※利用条件等はお問い合わせください。
直接質問しづらいこともお任せください!
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
Footage訪問看護ステーション熱田
この施設のレビュー
ご希望の求人が見つからない方へ
愛知県の非公開求人!高給与・好条件の求人です。
人気の看護師求人は多くが非公開となっていますのでお気軽にお問い合わせください。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。