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株式会社ウルトラス
緑の家 訪問看護ステーション 一宮の正看護師求人
- 訪問
- 日勤常勤/正社員
愛知県一宮市
尾張一宮駅
月収 355,270円〜 376,430円 (手当含む)
- 未経験可
- 車通勤可
- 託児所あり
2026-10-29に募集状況を確認しました。
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この求人のポイント
- チームワーク抜群！安心の教育体制
-
緑の家 訪問看護ステーション 一宮は、一宮市全域をはじめ、近隣の岩倉市や江南市、稲沢市などで療養生活を送る方をサポートしています。看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士といった他職種が在籍し、脳血管疾患や呼吸器疾患、神経難病、悪性腫瘍、小児疾患など多種多様な疾患に対応。お子さまからご高齢者まで、ご利用者の年齢層もさまざまな点が特徴です。
入職後は、先輩に同行して業務を覚えていきます。新人教育に力を入れているため、訪問看護が初めてという方も安心して挑戦できる環境です。事業所内の人間関係が良好な点も魅力。話しやすい雰囲気があり、お互いに協力しあいながら学びを深めていけます。
- フォローしあう職場で子育てとの両立も可能
-
緑の家 訪問看護ステーション 一宮では、職員が働きやすい職場づくりにも力をいれています。企業主導型保育園と連携をしているため、小さいお子さんのいる方も活躍が可能です。また、子育てへの理解が深く、お子さんの急な発熱や用事のお休みも、お互いにフォローしあう風土があります。家庭を大切にしながら活躍できます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 355,270円〜 376,430円 (手当含む)
賞与： 年2回（2.5ヶ月分） (前年度実績あり ※業績・個人成績により異なる)
想定年収：430万＋α～530万＋α（年間休日110日）
基本給：251,680円～313,170円
資格手当：15,000円
固定割増手当（20h）：39,220円～48,260円
オンコール手当（月7回程度想定）：11,000円
賞与：前年度実績2.5か月
※経験・能力により異なる
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
14,100円 ~ 15,000円
勤務形態により変更あり
-
オンコール手当
11,000円
月7回程度想定
-
時間外訪問手当
あり
1750円～5000円/1出動
-
固定割増手当
あり
39,220円～48,260円（20h）
36,900円～45,400円（18.8h） -
通勤手当制度
~4,200円
上限あり
-
固定残業代
: 20.00時間分の時間外手当として39,640円を支給
休日・休暇
-
年間休日
110日
-
休日制度
シフト制 (シフト制)
-
希望休
希望休は4日程度取得可能
-
休暇
冬季休暇6日(年末年始休暇：12月29日～1月3日)、有給休暇(法定通り)
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
- 8:30～19:00内でシフト制
※実働8時間勤務（休憩1時間） - 残業時間(月): 下限5時間~上限20時間
福利厚生
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雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
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健康保険
⚪︎
-
-
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厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
資格取得支援制度
研修費用支援制度
車の購入サポートあり（規定による）
各種保険の補助あり（規定による）
昇給あり(規定による)
退職金制度なし
業務
看護師業務
条件
未経験可（訪問看護の経験不問）
オンコール
オンコールあり
オンコール手当（1000円/月曜～金曜、3000円/土日）
※オンコール回数は相談可能です！
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
診療科目
訪問看護
従業員
30名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所あり
企業主導型保育所の利用可能（病児保育あり）
※みらい保育園清洲・古城・ノリタケ（https://heartgroup.jp/facility/）
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
緑の家 訪問看護ステーション 一宮
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の総数
168名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
10% -
要支援2
11% -
要介護1
26% -
要介護2
27% -
要介護3
12% -
要介護4
10% -
要介護5
5%
職員体制について
現在の職員の総数
33名
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