医療法人和同会
広島パークヒル病院 の求人情報
広島県広島市西区田方2-16-45
広電2号線(宮島線) 草津駅 徒歩18分
一般病院 / 老人短期入所施設 / 院内保育
掲載中の求人3件 (2026/10/08 現在)
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勤務形態
職種
配属先
給与
月収 223,500円〜 250,500 円 (手当含む)
雇用形態
正社員
2026/10/06に募集状況を確認しました
給与
月収 223,500円〜 250,500 円 (手当含む)
雇用形態
正社員
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ヘルパー・介護職 一般病院
雇用形態
日勤・夜勤両方 / 正社員
給与
月収 196,500円〜 (手当含む)
応募資格
介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
看護助手 一般病院
雇用形態
日勤・夜勤両方 / 正社員
給与
月収 194,500円〜 (手当含む)
応募資格
介護福祉士
広島パークヒル病院の主な診療科目は、精神内科とリハビリテーション科で、併設されているリハビリテーションセンターでは、入院患者さまを対象に疾病の回復期、脳血管疾患系、運動機能の回復を目標にして、それぞれにあったケアが行われています。スタッフも理学療法士や言語聴覚士、作業療法士と専門家が待機しており、患者さまに対してベストなケアサービスを提供する体制を整えています。さらに、センターでは院内だけでなく、訪問、併設施設で入所・通所を利用している患者さまへのサービスも提供しています。
病院の特徴や強みを教えてください。
当院は広島県・山口県にて8病院を運営する「医療法人和同会」の回復期リハビリテーションを担う地域密着型の病院です。リハビリだけでなく、広島県内でも数少ない緩和ケア病床を18床有しており、「西広島ホスピス」として患者さまのケアも行っています。同敷地内にて老人介護保健施設といった介護施設の運営をしており、慢性期から在宅までを同じ場所で担っています。
どのような看護師が勤務していますか?
看護師は約50名勤務しています。20代から50代までの年齢層が幅広く勤務しており、40代前後の子育て世代の女性職員が多数勤務しています。男性看護師も6名程度が病棟に勤務しています。院内託児所を設けているため、子育てと両立しながら勤務している職員が多いですね。
入職後の教育はどのように行われていますか?
プリセプターによるOJTを中心とした現場教育を行っています。実際に患者さまと関わりながら状態の把握を行い、一人ひとりに合わせた看護提供ができるように努めています。そのほかにクリニカルラダー制度や、毎年看護部で作成している「キャリア開発支援計画」など、それぞれの目指したいキャリアや学びたい項目の研修制度を充実させています。
子育て中の方へのフォローについて教えてください。
毎年、育休・産休を取得する看護師がたくさんいるため、復帰後の勤務がしやすいように託児所の利用や、時短勤務・夜勤免除の調整を行っています。勤務形態によっては、病棟ではなく系列施設での勤務ができるように配属変更をするなど柔軟に相談に応じています。
現場から上がる職場の良いところを教えてください。
ワークライフバランスを重視している職員からは「休みが取りやすい」と声をいただいています。年間休日は120日支給しており、有給取得も年5日以上消化している方が多く、シフト調整も職員同士協力しお互いに休みが取れるようにしています。また、敷地内で介護施設の運営も行っているため、病院での看護経験を活かし、施設看護に挑戦したい方にはキャリアチェンジもできるようにしています。
求職者の方に一言お願いします。
当院は患者さまがその人らしくあるための生活を最後まで支え、地域と連携しながら医療提供を行っています。患者さまへ優しく接し、笑顔で明るい看護の提供ができるように一緒に勤務してくださる方を歓迎しています。
スタッフ
平均年齢
男性の割合
休日・残業
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
114床の病棟を有し、地域の皆さまの健康支援に力を尽くしています
1階に駐車場が完備されています
施設のおすすめポイント

担当アドバイザー
広島パークヒル病院には緩和ケア・療養型・リハビリ病棟があります。「興味はあるけど未経験の分野で不安」という方も、新人研修や勉強会があるので大丈夫。「極めたい分野がある」とお考えの方にもおすすめです。患者様やそのご家族を支えながら、やりがいを持って働けますよ。お休みがしっかり取れるので、オフのリフレッシュも可能です。お給料や賞与にも期待が持てるのが嬉しいですね!
一般病院 / 老人短期入所施設 / 院内保育
〒7330851 広島県広島市西区田方2-16-45
広電2号線(宮島線) 草津駅 徒歩18分
内科 / 神経内科 / 放射線科 / リハビリテーション科
駐車場: あり(無料)
年間休日数:123日
有給消化率:60.0%
特別休暇
特別有給休暇
産前産後休暇(育児時短取得実績有
介護時短勤務取得実績無し)
夏季休暇
冬季休暇
慶弔休暇
有給休暇(初年度10日(6ヶ月経過後))
育児休暇
介護休暇
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処遇改善手当
その他
資格手当
職務手当
調整手当
時間外手当
夜勤手当
扶養手当
通勤手当
家族手当
地域手当
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)、その他保険
その他福利厚生
正社員登用
研修制度
退職金
昇給
再雇用
自主研究支援
定年制度: 60歳
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114床
緩和ケア病棟(ホスピス) 18床 / 療養病棟(慢性期病棟) 50床 / 回復期リハビリテーション病棟 46床
寮あり
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : 1歳3ヶ月~6歳
保育料 : 保育料 : 15,000円/月
保育時間 : 07:30~17:30
夜間保育あり
※利用条件等はお問い合わせください。
153名
看護師 60名 / 医師 7名 / 薬剤師 3名 / 診療放射線技師 1名 / PT/OT/ST 20名
7:1 ■回復期リハ病棟 15:1 ■療養病棟 20:1 ■緩和ケア 10:1
平均外来件数:18
交替制:2交替
■夜勤体制:回復期リハ/看護師2名、療養/看護師1名、介護師1名、緩和ケア/看護師1名
平均夜勤回数:4回/月
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救急指定なし
チームナーシング / プライマリーナーシング
電子カルテ
月~金 9:00~12:00 月~金 13:00~16:00
土・日・祝
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