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社会福祉法人なでしこ会

特別養護老人ホーム夢の里 の求人情報

神奈川県横浜市保土ケ谷区常盤台75-1

ブルーライン 三ツ沢上町駅 徒歩21分

特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設

  • 住宅手当あり
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 駐車場あり

特別養護老人ホーム夢の里の求人情報

掲載中の求人1件 (2026/08/27 現在)

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  • ヘルパー・介護職 特別養護老人ホーム

    • 雇用形態

      日勤・夜勤両方 / 正社員

    • 給与

      月収 290,000円〜 (手当含む)

    • 応募資格

      介護福祉士

    • 高給与
    • 車通勤可
    • 社保完備
    • 賞与あり
    • 職場取材あり
  • 生活相談員 特別養護老人ホーム

    • 雇用形態

      日勤のみ / 正社員

    • 給与

      月収 224,000円〜 (手当含む)

    • 応募資格

      社会福祉士

    • 年齢不問
    • 日勤のみ
    • 車通勤可
    • 社保完備
    • 賞与あり
    • 職場取材あり
  • ケアマネジャー 特別養護老人ホーム

    • 雇用形態

      日勤のみ / 正社員

    • 給与

      月収 200,000円〜 (手当含む)

    • 応募資格

      ケアマネジャー

    • 日勤のみ
    • 週休2日
    • 車通勤可
    • 職場取材あり

特別養護老人ホーム夢の里の職場環境

採用担当者インタビュー

施設について教えてください。

社会福祉法人なでしこ会夢の里は、横浜国立大学の近くにある特別養護老人ホームです。平均の要介護度は4前後で、入所率はほぼ100%です。介護福祉士養成学校や保育園などが隣接しており、年間を通じて交流を行っているのが特徴のひとつです。

入所者様に向けに行っているイベントはありますか?

要介護度が高い方も多くいらっしゃるため、外出の頻度はそこまで高くはありませんが、初詣やお花見、紅葉狩りなどの季節ごとのイベントは行っています。そのほか、毎月のお誕生日会やパネルシアターなどもやっていますね。

看護師について教えてください。

当事業所には、現在4名前後の看護師さんが勤務しています。年齢層は50代から60代とベテランナースばかりです。一般的に特別養護老人ホームでは看護師は夜間のオンコールに対応しますが、当事業所では出動がなく、電話対応のみなので、身体的負担が少なく、働きやすいと思います。

残業時間はどのくらいありますか?

残業時間は人にもよりますが、全職員の残業時間としては月の平均が10時間を切るぐらいにおさまっています。行事を企画する担当の月にあたるとどうしても残業時間は増えますが、年間で見ると月平均10時間以下です。行事の企画は職員全員の持ち回り制で、ケアスタッフを中心に行いますが看護師もお手伝いしています。

人員配置を詳しく教えてください。

当事業所は、1階が共有部分で2階が居室となっています。一つのフロアに居室がまとまっており、看護も介護も全員で全体を見ることができ、連携は取りやすいです。上下のフロアの移動がないことも働きやすさにつながっています。

どのような時にやりがいを感じられますか?

当事業所の入所定員は65名ですが、先述の通り居室が一つのフロアのみなので、一つのチームで大人数を見るやりがいがあります。また、職員の自由度が高いので、のびのび働けることも魅力的なポイントだと思います。

特別養護老人ホーム夢の里の特徴

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

休日・残業

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

特別養護老人ホーム夢の里の施設情報

施設情報

施設形態

特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設

勤務地住所

〒2400067 神奈川県横浜市保土ケ谷区常盤台75-1

交通情報

ブルーライン 三ツ沢上町駅 徒歩21分 / 相鉄本線 上星川駅 横浜駅西口行(釜台住宅経由)「ひじりが丘」下車すぐ前 / 東急東横線 横浜駅 横浜西口9番のりばより上星川行(釜台住宅経由)または、釜台住宅第3行「ひじりが丘」下車すぐ前

駐車場

駐車場: あり(無料)

休日・休暇

年間休日数:119日

介護休暇(取得実績あり)

有給休暇

育児休暇(取得実績あり)

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手当

自宅待機手当

資格手当

オンコール手当

通勤手当

日祝手当

扶養手当

住宅手当

夜勤手当

処遇改善手当

特殊業務手当

福利厚生その他

社会保険

社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 雇用保険 / 労災保険)、退職共済

その他福利厚生

親睦会

内部研修制度

メンタルヘルスケア制度

慶弔・災害見舞金制

退職金

再雇用

昇給

定年制度: 65歳

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給与
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賞与
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配属先
訪問
休日
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