社会福祉法人加美玉造福祉会
特別養護老人ホームりんどう苑 の求人情報
宮城県大崎市鳴子温泉石の梅33
奥の細道湯けむりライン 川渡温泉駅 徒歩25分
特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設
- 住宅手当あり
- 駐車場あり
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特別養護老人ホームりんどう苑の求人情報
掲載中の求人2件 (2026/09/15 現在)
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日勤常勤の求人
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正看護師 施設
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給与
月収 200,000円〜 218,000 円 （手当含む）
-
雇用形態
正社員
- 日勤のみ
- 未経験可
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准看護師 施設
-
給与
月収 200,000円〜 218,000 円 （手当含む）
-
雇用形態
正社員
- 日勤のみ
- 未経験可
-
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ヘルパー・介護職 特別養護老人ホーム
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雇用形態
日勤・夜勤両方 / 正社員
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給与
月収 192,660円〜 242,900 円 （手当含む）
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応募資格
介護職員初任者研修
- 未経験可
- 週休2日
- 車通勤可
- 社保完備
- 賞与あり
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-
介護業務
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雇用形態
正社員以外
-
就業形態
フルタイム
求人を見る
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- 雇用形態
- 正社員以外
- 就業形態
- フルタイム
- 賃金
-
日給
6,500円～7,000円
a 基本給（月額平均）又は時間額
140,400円～151,200円
b 定額的に支払われる手当
賃金改善手当 50,000円～50,000円
a + b
190,400円～201,200円
c その他の手当等付記事項
＊年齢に基づき賃金決定
・２５歳未満：日給６５００円
・２５歳以上：日給６８００円
・有資格者 ：日給７０００円
＊夜勤手当
＊介護福祉士手当：８０００円
※賃金：日給×日数で試算 - 仕事内容
-
○老人ホームにおいて介護業務全般に従事していただきます
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・移乗、移動介助
・レクリェーション運営
・付随する業務全般 「介護」
★利用者の方は、お一人おひとり身体の状態が違います。
皆さんそれぞれの足りないところや出来ない事を補い
「自分らしい生活」を送るお手伝いをしていただきます。
【希望があれば、事前の職場見学を受け付けます！】 - 雇用期間
-
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
～令和2年3月31日
契約更新の可能性の有無
あり（原則更新） - 就業時間
-
変形 １ヶ月単位
1）07:00～16:00
2）09:00～18:00
3）09:30～18:30 - 休憩時間
- 60分
- 時間外
- あり 月平均3時間
- 賞与
- あり 前年度実績 年2回・計1.70月分
- 休日
- 他
- その他休暇
-
その他
○シフト制による（前月に作成）
４週８休
○夏季（１日）、年末年始（１日）休暇あり - 年間休日数
- 107日
- 育児休業取得実績
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
- 転勤
- なし
- 加入保険等
- 雇用 労災 健康 厚生
- 定年制
- なし
- 再雇用
- なし
- マイカー通勤
-
可
任意保険加入 - 通勤手当
- 実費支給 上限あり 月額:24,500円
- 学歴
- 高卒以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
-
普通自動車免許一種（ＡＴ限定可／通勤用）
介護職員初任者研修修了者（旧ホームヘルパー２級）もしくは介護福祉士あれば尚可
不問 - 求人番号
- 04040-06412491
- 受理安定所
- 古川公共職業安定所
介護業務
求人番号：04040-06412491
特別養護老人ホームりんどう苑のオススメポイント
あわてずみんなで一歩ずつ前進する施設を目指して
社会福祉法人加美玉造福祉会特別養護老人ホーム「りんどう苑」では、地域社会への貢献と利用者の満足の追及を経営理念としています。利用者様の自己決定に基づき、可能な限り自立し、住み慣れた地域で安心していただくことを念頭に置いており、心豊かな生活と笑顔あふれる家庭的な生活を送っていただくよう日々尽力しています！
特別養護老人ホームりんどう苑の施設情報
キャリアアドバイザーの
施設のおすすめポイント
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湯の街鳴子温泉ならではの特色をいかした、利用者様にうれしいサービス付き！
担当アドバイザー
社会福祉法人加美玉造福祉会特別養護老人ホーム「りんどう苑」は、山河に囲まれた自然豊かな環境下にあります。そのため、利用者様にゆったりとした生活を提供することが可能。また、温泉を利用した入浴が出来ることも魅力のひとつとなっており、車椅子の方や寝たきりの方でも利用可！利用者様にうれしい環境がととのえられています。
施設情報
特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設
〒9896711 宮城県大崎市鳴子温泉石の梅33
奥の細道湯けむりライン 川渡温泉駅 徒歩25分
- 駐車場
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駐車場: あり(無料)
- 休日・休暇
-
年間休日数：104日
有給休暇
夏季休暇
産前産後休暇
- 手当
-
職務手当
扶養手当
住宅手当
夜勤手当
改善手当
資格手当
通勤手当
- 福利厚生その他
-
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
復職支援サポート
再雇用
退職金
正社員登用
昇給
定年制度: 60歳
- 寮
-
寮なし
- 保育施設・託児所
-
保育施設・託児所なし
- URL
- 同じ法人の施設
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