社会福祉法人ゆずの木
特別養護老人ホームそらーれ新座 の求人情報
埼玉県新座市野火止1-19-15
JR武蔵野線 新座駅
特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 / 小規模多機能型居宅介護 / 通所リハビリテーション / 居宅介護支援事業所
掲載中の求人6件 (2026/11/02 現在)
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勤務形態
職種
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
雇用形態
正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
雇用形態
正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
雇用形態
正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
雇用形態
正社員
2026/11/02に募集状況を確認しました
給与
時給 1,800円〜 1,800 円
雇用形態
パート・アルバイト
2026/11/02に募集状況を確認しました
給与
時給 1,800円〜
雇用形態
パート・アルバイト
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ヘルパー・介護職 通所リハビリテーション
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 198,000円〜 (手当含む)
応募資格
無資格OK
生活相談員 特別養護老人ホーム
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
応募資格
介護福祉士 / 社会福祉士
ケアマネジャー 特別養護老人ホーム
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
応募資格
ケアマネジャー
管理職 小規模多機能型居宅介護
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 291,666円〜 375,000 円 (手当含む)
応募資格
無資格OK
作業療法士 通所リハビリテーション
雇用形態
非常勤 / パート・アルバイト
給与
時給 1,500円〜
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作業療法士 通所リハビリテーション
職種:作業療法士
勤務形態:非常勤
雇用形態:パート・アルバイト
時給:1,500円〜
年間休日:107日
定年制度
60歳
作業療法士 通所リハビリテーション
雇用形態
日勤常勤 / 正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
求人を見る
作業療法士 通所リハビリテーション
職種:作業療法士
勤務形態:日勤常勤
雇用形態:正社員
月収:280,000円〜 (手当含む)
年間休日:107日
定年制度
60歳
理学療法士 通所リハビリテーション
雇用形態
非常勤 / パート・アルバイト
給与
時給 1,500円〜
求人を見る
理学療法士 通所リハビリテーション
職種:理学療法士
勤務形態:非常勤
雇用形態:パート・アルバイト
時給:1,500円〜
年間休日:107日
定年制度
60歳
理学療法士 通所リハビリテーション
雇用形態
日勤常勤 / 正社員
給与
月収 280,000円〜 (手当含む)
求人を見る
理学療法士 通所リハビリテーション
職種:理学療法士
勤務形態:日勤常勤
雇用形態:正社員
月収:280,000円〜 (手当含む)
年間休日:107日
定年制度
60歳
管理栄養士 特別養護老人ホーム
雇用形態
日勤常勤 / 正社員
給与
月収 400,000円〜 (手当含む)
求人を見る
管理栄養士 特別養護老人ホーム
職種:管理栄養士
勤務形態:日勤常勤
雇用形態:正社員
月収:400,000円〜 (手当含む)
年収:3,000,000円〜 (手当含む)
賞与:年2回(6ヶ月分)
年間休日:107日
休日制度:シフト制
日勤:09:00~18:00
定年制度
60歳
管理栄養士業務全般
特別養護老人ホームそらーれ新座は、定員110名のユニット型の介護施設です。「そらーれ新座」内には特別養護老人ホームをはじめ、小規模多機能居宅施設やケアプランセンター、通所リハビリテーションや保育園なども併設しており、福祉総合施設として総合的なサービスの提供を行っています。特別養護老人ホームでは生活援助・身体サポートなどの基本的日常生活の支援を実施。また、入居者さま一人ひとりの嗜好や個性を尊重し、安心してのびのびと暮らせるように個別的ケアに力を入れています。
そらーれ新座は、定員110名の特別養護老人ホームです。居室は完全個室制で、11のユニットに分けてケアを行っています。グループ施設として、通所リハビリテーションや認可保育園、クリニックを併設しています。併設する陣屋クリニックの医師と常に連携が取れており、緊急時も安心の医療体制が整っている点が同施設の強みです。なお、入居者さまの平均介護度は3.5程度で、介護度や症状に合わせてフロアが区分されているため、職員は入居者さまの状態をスムーズに把握しながら最適なケアを提供できます。また、入居者さまのことを第一に考え、心身に寄り添ったケアができるので、これまで培ってきた看護スキルや医療知識を駆使しながら仕事をしていきたい方におすすめです。
1日勤帯のみの勤務。曜日によって担当するユニットが替わります
同施設に在籍している看護師の平均年齢は42歳で、病院やクリニックなどの勤務を経て転職してきた方がほとんどです。看護師はユニット単位ではなく、施設全体を見ていく勤務スタイルで、曜日によって担当するユニットを変更。勤務形態は日勤常勤で、夜間はオンコール対応があります。同施設では、介護職員の間ですり合わせや緊急時対応の徹底をしているため、看護師のオンコール対応は平均して月に5~6回ほどです。介護職員では判断できない場合のみ看護師が現場に出動しています。看護師と介護職員の間に壁はなく、互いに助け合いながら仕事をこなしているので、職員同士の関係性は良好です。
2内部研修を実施。現場に慣れるまで先輩がしっかりとサポートしてくれます
同施設では、医療知識があることが前提で、入職したら現場に慣れるまで先輩看護師が同行しながらしっかりと指導していきます。また、多職種の職員が集まって意見交換を行う内部研修を定期的に実施。毎月テーマを決めて、そのテーマについての質問のほか、施設ならではのケア方法について不安に思うことなどを話し合います。主任を筆頭に、それぞれの質問や疑問を解決していくため、その都度疑問に思ったことを気軽に相談できる職場です。さらに、横の繋がりも大切にしており、妊娠中の他職種の職員をフォローしたり、互いに気遣ったりと職場の中で助け合う暗黙のルールが設定されています。
3精神面のフォローに注力! 気兼ねなく相談できる雰囲気の職場です
同施設では、職員の精神面のフォローに特に注力。新人職員が考えていた理想と現実のギャップを埋めるために、施設長や主任が窓口となって相談を受けつけています。毎日30分~1時間程度雑談する中で、職員の小さな異変に気づき、「自分たちに足りないものはなにか」を自問自答するようにアドバイス。不穏な蕾を問題が起こる前に摘み取り、気軽に意見交換をしていくことで不安点や疑問点をその場で解決しています。普段から職員同士でよく話し合い、スムーズに仕事をこなせるように最善を尽くしているため、残業はほとんどなく、あったとしても5時間未満です。
スタッフ
平均年齢
男性の割合
休日・残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
施設内に医師が常駐! 併設するクリニックとの医療連携体制も整っています
特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 / 小規模多機能型居宅介護 / 通所リハビリテーション / 居宅介護支援事業所
〒3520011 埼玉県新座市野火止1-19-15
JR武蔵野線 新座駅
駐車場: 1800円/月
年間休日数:107日
リフレッシュ休暇
有給休暇10日(6ヶ月経過後)
産前産後休暇
育児休暇
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調整手当
遅番手当
早番手当
夜勤手当
職務手当
資格手当
住宅手当
扶養手当
オンコール手当
通勤手当
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
正社員登用
昇給
復職支援サポート
再雇用
社員食堂
定年制度: 60歳
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寮なし
保育施設・託児所なし
68名
「夜勤・交替制」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
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ここの施設は全部個室になっていて、ユニットにはキッチンやリビングがあり、グループで生活するのが基本になっています。生活を送る実際のスペースはこじんまりした家庭的な雰囲気がある感じになっています。専門のスタッフの方結構います。介護士の方はもちろん、栄養士の方やリハビリ専門のスタッフの方がいてその方たちが毎日サポートをしてくれます。クラブ活動があって、趣味の活動を入居者は楽しんでいるようです。例に漏れず、うちのおばあちゃんもここでの暮らしをとても満喫しているようです。
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