陽和病院 の求人情報
東京都練馬区大泉町2-17-1
一般病院 / 通所リハビリテーション
- 住宅手当あり
- 電子カルテあり
- 寮あり
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陽和病院の求人情報
掲載中の求人4件 (2026/06/02 現在)
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正看護師 病棟 / 外来
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給与
月収 285,200円〜 301,200 円 （手当含む）
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雇用形態
正社員
- 4週8休以上
- 2交替
- 未経験可
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准看護師 病棟 / 外来
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給与
月収 249,800円〜 309,600 円 （手当含む）
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雇用形態
正社員
- 4週8休以上
- 2交替
-
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陽和病院のオススメポイント
外来の相談窓口を設置し患者様の不安を解消しています。入院病棟では介護サービスも。
陽和病院では相談室という窓口が設置されており、受診前に電話で相談をして外来の予約を入れたり、治療についての相談に乗るなどの対応を行っています。直接病院へ向かう必要がなく、ワンクッション置いて相談できるサービスを行っていることで、実際に患者様が訪れる際に不安を感じにくいことが特徴です。女医が在籍しているため、同性の医師に受診してほしいという患者様の希望にも応じています。他にも、入院病棟には精神病棟や認知症病棟などがあり、精神科系のさまざまな疾患だけでなく、認知症など介護の分野にも対応しています。
陽和病院の職場環境
採用担当者インタビュー
陽和病院はどんな病院ですか？
54床の認知症治療病棟、50床の特殊疾患管理加算病棟、40床の精神科リハビリテーションが1棟ずつ、48床の精神科救急入院病棟が2棟、計5つの病棟を有する地域密着型の精神科専門病院です。急性期から慢性期まで一貫して携わることができるので、精神科のスペシャリストを目指す方にはぴったりだと思います。
入職後の配属はどのように決まりますか？
面接時に伺った希望をもとに決めています。当院には認知症・高齢者の方がメインの南1病棟、特殊疾患・介護病棟の北1病棟、精神科救急の患者様の北2病棟・北3病棟、慢性期治療対象の患者様の東3病棟の5つの病棟があります。希望はほぼ100％叶えられるようにしていますよ。
入職後のフォロー体制について教えてください。
個々のスキル・経験に応じて、プリセプターがOJTで指導します。経験の浅い中途の方もしっかり教えますので、ご安心ください。また、eラーニングを導入しており、レベルに応じた学習が可能です。このほか、専門看護師や認定看護師を目指す方の資格取得支援制度もあり、向上心のある方を応援しています。
どんな職員の方が働いていますか？
年齢層は病棟によって異なりますが、全体的には40代の方が一番多く、次いで50代、30代、20代という順に続いていきます。急性期病棟は若い方が多いです。人間関係が良好で、職員同士で支え合う風土があります。もし人間関係に何か支障がある場合は、師長や看護部長が面談をしたり、適切な部署異動をしたりと配慮していますよ。こうした環境があるためか、離職率も年間10％未満です。
福利厚生や待遇面について教えてください。
独身の方向けに社員寮を用意しています。また、当院は子育て中の方に配慮をしており、小学生のお子さんがいる方は時短勤務が可能です。院内に託児所はないものの、保育園を利用する方にはかかる費用を半額支給していますよ。
どんな方と一緒に働きたいですか？
当院は認知症・高齢者の方がメインの病棟もあります。そのため、「高齢者の方と関わりたい」という気持ちのある方や思いやりがある方、患者様の人生に寄り添える方に来ていただきたいです。また、患者様の入院から退院までを一人の看護師が対応するプライマリーナーシングを取っているので、責任感がきちんとある方だと良いですね。
陽和病院の特徴
スタッフ
平均年齢
- 若手が多い
- ベテランが多い
男性の割合
- 少ない
- 多い
休日・残業
残業
- 少なめ
- 多め
事業所の特徴
法人規模
- 小さい
- 大きい
施設形態の種類
- 少ない
- 多い
陽和病院の施設情報
精神科医療を通じて、地域の皆さまの心身の健康づくりをサポート
キャリアアドバイザーの
施設のおすすめポイント
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社会に貢献できる医療を目指し、人材育成に力を入れている病院です。
担当アドバイザー
陽和病院は、地域と連帯し、社会に貢献できる精神医療の実現を目指している病院です。プリセプターナースを中心にチーム全体で支援していますので、精神科が未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。また、精神科認定看護師の育成にも力を入れていますので、キャリアアップが目指せる環境です。
施設情報
一般病院 / 通所リハビリテーション
〒1780062 東京都練馬区大泉町2-17-1
- 診察科目
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精神科 / 訪問看護
- 駐車場
-
駐車場: なし
- 休日・休暇
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年間休日数：115日
有給消化率：70.0％
公傷病休暇
看護・介護休暇
リフレッシュ休暇5日
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
夏季休暇
冬季休暇(年末年始休暇)
有給休暇
- 手当
-
処遇改善手当
時間外手当
家族手当
通勤手当
資格手当
夜勤手当
住宅手当
調整手当
看護師手当
準夜勤手当
深夜勤手当
- 福利厚生その他
-
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
昇給
退職金
- 病床数
-
396床
一般病棟(急性期病棟) 96床 / 認知症病棟 54床 / 特殊疾患病棟 50床 / 精神病棟 128床
- 寮
-
寮あり
- 保育施設・託児所
-
保育施設・託児所なし
- 従業員
-
看護師 1名
- 看護基準
-
10:1
- 患者
-
平均外来件数：1300
- 夜勤・交替制
-
交替制：2交替
交替制：3交替
急性期病棟：看護師3名、助手1名
- 看護方式
-
プライマリーナーシング / モジュール型看護方式
- カルテの種類
-
電子カルテ アピウス
- 診察時間
-
月～土 9:00～11:00 月～土 13:00～15:00
- 休診日
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日・祝
- URL
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- 給与
- 月収234,000円〜
- 賞与
- 年2回（3ヶ月分）
- 配属先
- その他
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