更新日: 2024/03/06
医療法人財団明理会
東京都町田市/駅
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転職成功のヒント
ヘルパー・介護職 一般病院
雇用形態
日勤・夜勤両方 / パート・アルバイト
給与
時給 1,200円〜
応募資格
介護福祉士
鶴川サナトリウム病院のオススメポイント
長期的な療養・治療に専念できる病棟があります。専門外来で退院後のケアも安心です
鶴川サナトリウム病院は、合わせて587床の病床を有しています。認知症医療に強みを持ち、認知症治療病棟に加え、認知症身体合併症治療病棟も備えています。高齢者特有の内科疾患や認知症に関連する精神疾患、終末期医療など、患者さまの様々なニーズに対して、包括的な医療サービスを提供することが可能です。胃ろう専門外来を設け、退院後の在宅ケアについてもご相談を受け付けています。
鶴川サナトリウム病院は、40年以上前から認知症医療に専門的に取り組み、日本の認知症診療を担う医療機関です。認知症は高齢者に多く見られ、複数の合併症を併存することもあるため、同院では精神科に加えて一般内科・老年内科を併設。患者様には精神科・内科の両科主治医を配し、両科の密な連携のもとで総合的に治療を行います。2015年9月には、東京都から「地域連携型認知症疾患医療センター」に指定。認知症専門医療を提供し、地域医療機関や介護サービス事業者との連携を推進する中核機関としての役割を果たしています。また、患者様のあるべき姿を尊重し、身体拘束をなるべくしないのが同院の特徴。認知症医療の先駆病院として町田の地域に根付き、患者様を第一に考えたケアを提供しています。
1認知症看護・老年看護を学びたい方におすすめ!
鶴川サナトリウム病院は、認知症医療において国内でも有数の実績を持つ病院です。認知症の治療だけでなく、認知症と併発する内科疾患も含めた総合的な治療を行っているため、認知症看護、老年看護の経験を積みたい方におすすめだといえるでしょう。また病院の特性上、一般的な急性期の病院などと比べ、一人ひとりの患者様とじっくり関わることができるのも魅力のひとつ。患者様にとってよりよいケアを追求することができる環境です。
▲ワークライフバランスが整った職場環境です
2グループならではの充実した研修と、丁寧な教育制度が魅力!
鶴川サナトリウム病院に中途入職する多くの方が認知症看護未経験。中途入職者への教育は新卒と同じようにキャリアラダーを取り入れ、ステップを踏みながら学んでいきます。管理者としてのスキルを磨くこともできるので、看護師としてのキャリアパスを考えながら働くことができるでしょう。東日本を中心に32の病院、16の老人保健施設をはじめ多数の医療事業を展開する「医療法人IMS(イムス)グループ」に所属し、法人のノウハウを活かした教育制度・研修制度も充実しているので、勉強のチャンスに恵まれています。
▲開放的なロビーをはじめ、広々としたきれいな内観
324時間体制の保育室完備!ワークライフバランス良好な職場環境です
鶴川サナトリウム病院では、ママさんナースやブランクのある方も歓迎しています。多様な人が活躍できるよう、働きやすい職場づくりには力を入れています。働く時間や日数は個人の希望に合わせて対応。日勤のみの勤務やパートなど、それぞれに合った働き方を選択することができます。もともと残業時間はほとんどの病棟が10時間以内という同院ですが、子育て中の方には負担が掛からないように全員でサポートしていく風土があり、24時間体制の保育室も完備しているため、お子さんがいらっしゃる方も働きやすい環境です。
▲院内には居宅介護支援事業部もあり、患者様を包括的にサポートしています
2018年入職 看護師
鶴川サナトリウム病院に入職した理由は何ですか?
認知症看護に興味があって、新卒で当院に入職しました。はじめは不安もあったのですが、いきなり一人で仕事を任されるようなことはなく、一人でできるようになるまでプリセプターの方にしっかりチェックしていただいたので、安心して技術を身に付けることができました。
入職後はどのような研修、勉強会に参加しましたか?
新卒で入職したこともあって、院内、院外で様々な研修に参加させていただきました。IMSグループのケーススタディに参加した際には、当院以外の事例も知ることができ、とても勉強になりました。
どんな人に向いている職場だと思いますか?
当院の場合は認知症の方、精神疾患の方とも関わる機会が多いので、患者様の気持ちの面にも気を配れる、優しい看護師さんに来ていただけると嬉しいですね。
2016年入職 看護師
鶴川サナトリウム病院に転職したきっかけは何ですか?
前職では大学病院のリハビリテーション科で勤務していましたが、子どもを出産後、保育室付きの病院で働きたくて転職しました。もともと高齢者の方と関わるのが好きで、ニーズが増えている認知症看護について勉強したいという気持ちもありました。
お子様がいる立場としての働きやすさはいかがですか?
子育てに関してはすごく理解があって、皆でよく「休む時はお互い様だよね」と話しています。育児をしながら仕事をしていると、どうしても子どもと一緒にいられる時間が少なくなってしまいますが、周囲の理解があるおかげで、子どもの具合が悪い時などは一緒にいてあげることができます。
職場の雰囲気はいかがですか?
忙しい病院にありがちなギスギスした雰囲気はまったくなくて、スタッフ同士で何でも話し合えるので、すごく良いなと思います。リハビリスタッフさんも話しやすくて、いろいろなケアのアイディアを活かせるのも嬉しいです。
スタッフ
平均年齢
休日・残業
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
施設のおすすめポイント
担当アドバイザー
鶴川サナトリウム病院では、お子様がいる看護師の方も安心して働ける、しっかりとしたサポート体制が整っています。出産・育児休暇はもちろん、24時間お子様を預けることが可能な保育室もあります。職員駐車場を完備しているので、お子様と一緒に車で出勤することもできますよ。
ママさんナースも多く在籍していて、人間関係も良いので安心な環境ですね☆
一般病院 / ケアミックス / 通所リハビリテーション / 居宅介護支援事業所
〒1950051 東京都町田市真光寺町197
※両駅から無料送迎バスあり
内科 / 精神科
駐車場: 3000円/月
年間休日数:109日
産前産後休暇(出産休暇: 産前6週間・産後8週間)
慶弔休暇2日(2~5日)
冬季休暇5日(年末年始休暇12月30日午後~1月3日)
育児休暇(子供が1歳に達するまで)
有給休暇(初年度10日: 入職3ヶ月後に3日、6ヶ月後に7日、1年後に11日~最高20日)
時間外手当
家族手当
扶養手当
住宅手当
調整手当
病棟手当
夜勤手当
通勤手当
諸手当
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)、生命保険、損害保険
その他福利厚生
制服貸与
研修制度
再雇用
赴任旅費
昇給
退職金
送迎
看護学校受験対策セミナー
奨学金補助
治療費減免制度
定年制度: 60歳
587床
療養病棟(慢性期病棟) 127床 / 認知症病棟 231床 / 障害者施設等一般病棟 81床 / 認知症身体合併症治療病棟(精神病棟) 148床
■病棟:12病棟(精神科系7病棟)
<北棟>
■7F:障害者施設等病棟(39床)
■6F:障害者施設等病棟(42床)
■5F:療養病棟(42床)
■4F:療養病棟(42床)
■3F:療養病棟(43床)
■2F:理学療法室、精神科作業療法室、保育所、職員食堂、会議室
■1F:管理部門(医局・総務課・地域連携室)
<中央棟>
■6F:認知症治療病棟(55床)
■5F:認知症治療病棟(60床)
■4F:精神療養病棟(57床)
■3F:精神病棟(52床)
■2F:認知症治療病棟(59床)、内視鏡室
<南棟>
■7F:精神病棟(36床)
■4~6Fは中央棟とつながっている
■3F:精神病棟(60床)
寮あり
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : 0歳~6歳
保育料 : 保育料 : 1,200円/日
24時間保育あり
※利用条件等はお問い合わせください。
看護師 163名 / 准看護師 54名 / 介護福祉士 67名 / 介護助手 58名
20:1 障害者施設等一般病棟10:1、認知症身体合併症治療病棟(精神病棟)15:1、医療療養病棟・認知症治療病棟20:1
交替制:2交替
平均夜勤回数:4回/月
チームナーシング
固定チームナーシング
紙カルテ
月~土 9:00~11:30 月~金 13:30~15:30
日・祝
転職成功のヒント
鶴川サナトリウム病院は内科および老年内科と認知症の治療を主体とした精神科を併設する病院です。緑豊かな自然環境の中で地域に密着した医療の提供をされていて、最近新病棟の建設や病床数の増加を図っており、とても活気のある病院です。看護部長さんとお話をさせていただきましたが、人柄がよく、一般内科と精神科の密なる連携を保ち、最新の医療技術の提供と培ったノウハウを合わせ優しさと思いやりを大切にした看護、介護による患者様のQOLの向上を基本理念としている所にも共感を覚えます。
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