山口若宮病院の求人・転職・募集情報：山口市(山口県) | 【レバウェル看護｜旧 看護のお仕事】

山口若宮病院で働く魅力

• 1ワークライフバランスを整えながら働ける、風通しの良い職場です

  仕事と私生活のバランスに配慮した働きやすい職場環境が、山口若宮病院の魅力のひとつです。スタッフは皆ほとんど定時で帰宅できており、全員で効率良く集中してケアに当たって、できるだけ残業にならないよう仕事に取り組んでいることがわかります。また、上司や師長に相談しやすい風土があるのが当院の自慢。休憩中もスタッフ同士で和気あいあいと談笑する明るい雰囲気があります。人間関係の良好な風通しの良い職場で、のびのび働けるでしょう。

  

  ▲外来に飾られた絵画が施設内に彩りを添えています

• 2ママさんナースが多数活躍中。育児休業最長2年、保育料補助もあり！

  看護師の平均年齢が45歳ほどで、子育て中のスタッフも多く在籍している山口若宮病院。育児休暇は最長2年まで取得できるため、お子さまの離乳食や予防接種を終えてから職場復帰することができます。また、お子さまが保育園に入ったら、保育料の3分の2を補助する育児助成金制度を整備。その他、シフトの希望も出来る限り反映しているそう。ママさんに理解があり、急な休みにも柔軟に対応してもらえます。平日のみや日勤のみの働き方も可能で、ライフステージが変わってもキャリアを継続できる職場です。

  

  ▲入職後は1週間の全体研修あり！　教育係による丁寧な指導も受けられます

• 3万全の教育体制のもとで、様々な病態を看ることができます

  山口若宮病院に入職した職員は、まず1週間にわたって病院全体や業務の流れについての研修を受けます。病棟に配属された後は、教育係と一緒に現場で働きながら、マンツーマンで教育・指導をしてもらえるので安心です。また、当院では定期的に配置転換を行っているのが特徴。併設する介護医療院への異動もあるので、医療サービスをメインに必要としている患者さまと、介護サービスをメインに必要としている方の両方を看られるチャンスがあります。どの病棟に配属されてもスムーズに業務に取り組めるようなスタッフの教育に力を入れており、幅広い経験が積める環境と言えるでしょう。

  

  ▲上司や師長に相談しやすい、風通しの良さが魅力です