株式会社やさしい手甲府
やさしい手甲府東事業所 の求人情報
山梨県甲府市酒折1-20-23
JR中央本線(東京~塩尻) 酒折駅 徒歩8分
老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所 / 居宅介護支援事業所
掲載中の求人2件 (2026/10/23 現在)
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職種
給与
時給 1,300円〜
雇用形態
パート・アルバイト
2026/10/23に募集状況を確認しました
給与
時給 1,200円〜
雇用形態
パート・アルバイト
2026/10/23に募集状況を確認しました
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ヘルパー・介護職 居宅介護支援事業所
雇用形態
日勤・夜勤両方 / 正社員
給与
月収 183,000円〜 248,000 円 (手当含む)
応募資格
介護職員初任者研修
生活相談員 老人デイサービスセンター
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 212,600円〜 279,600 円 (手当含む)
応募資格
社会福祉主事任用
サービス提供責任者 訪問介護事業所
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 211,000円〜 270,000 円 (手当含む)
応募資格
介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士
ケアマネジャー 居宅介護支援事業所
雇用形態
日勤のみ / 正社員
給与
月収 238,000円〜 282,000 円 (手当含む)
応募資格
ケアマネジャー
看護師さんの業務について教えてください。
主な業務は、デイサービス利用者様の健康状態の確認です。バイタルチェックや入浴前後の処置、食事前の服薬、緊急時対応、食事中の介助や見守り、口腔ケアなど、利用者様の体調管理に紐付いた幅広い業務を行っています。
施設勤務未経験の方へのフォロー体制はいかがですか?
入職後は、研修で業務内容の具体的な説明を受けられます。さらに、現場の先輩ナースが1、2週間ほど一緒に行動して業務の流れや利用者様の状況を教えてくれるので、施設勤務が未経験でも安心して働いていただけますよ。
どのような研修制度がありますか?
計4ヶ月の間、毎月1回行われる「ウェルカム研修」という本社の全体研修があります。職種も立場も経験も関係なく、テーマに沿って介護の基本的な内容を学べる場です。仕事内容やサービス、職種ごとの研修も別で行われており、定期的に学びを得られる環境だといえます。
資格取得支援制度についてお聞かせください。
資格取得に関しては、法人が費用を全額もしくは一部補助しています。定期的に学校へ通ったり泊まりで取得したりする必要がある資格に関しても支援を行っているので、積極的に取得してほしいですね。当事業所では、職員に長く勤めてもらえるよう、皆さんのキャリアアップ・スキルアップを手厚くサポートしています。
福利厚生について教えてください。
健康診断や病院の受診費用の補助など、一通りのサポート制度を用意しています。産業医もいますので、安心して働けるのではないでしょうか。また、手当制度の見直しは毎年行っており、資格手当や住宅手当といった個人的な手当に関しては金額が増えることもあります。
働きやすい職場づくりのために、どんなことをしていますか?
どの事業所にも必ずサービスごとに責任者がいて、職員の状況をしっかりと把握しています。仕事内容が合わないという方には職種変更の提案をしたり、勤務日数や勤務時間、通勤距離を負担に感じている方には別の勤務地や勤務スタイルを提案してみたりと、職員が長く仕事を続けられるよう柔軟に対応しています。
やさしい手甲府東事業所ならではのやりがいは何ですか?
正職員には必ず事業所の運営に関わってもらっています。職員の面接や教育、売上の確保、労務費、経費などの幅広い業務に携われるため多くのことが求められますが、その分スキルアップに繋がります。難しい分、やりがいも感じられるのではないでしょうか。
業務改善に向けた取り組みについて、具体的に教えてください。
近年法人全体で一番工夫してきたのが、業務内容の見える化による残業軽減です。職員の個々のスケジュールを全員で共有して「ここの仕事がちょっと多そうだから手伝おう」と効率良く仕事を進めることで、残業を減らしています。他にも、ソフトの見直しやデータ管理の工夫によるペーパーレス化も行ってきました。これらの取り組みは、本部主導の場合もあれば現場の声から始まる場合もあります。
休日・残業
休みの調整
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所 / 居宅介護支援事業所
〒4000805 山梨県甲府市酒折1-20-23
JR中央本線(東京~塩尻) 酒折駅 徒歩8分
駐車場: あり(無料)
リフレッシュ休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
有給休暇
育児休暇
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精勤手当
特定処遇改善手当
調整手当
処遇改善手当
資格手当
住宅手当
家族手当
介護福祉士手当
日祝手当
通勤手当
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
その他福利厚生
再雇用
正社員登用
研修制度
定年制度: 60歳
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寮なし
保育施設・託児所なし
86名
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