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セントケア静岡株式会社

新着セントケア南浅田の正看護師求人

給与 月収: 270,500円〜

(手当含む)

勤務地 静岡県浜松市中央区
浜松駅 徒歩20分
職種 正看護師 (正社員/ 日勤常勤)
配属先 施設

2026-09-08に募集状況を確認しました。

この求人のポイント

アットホームな施設での日勤常勤!育児が落ち着いた看護師さんにぴったりです

定員約25名というアットホームさが魅力の小規模多機能型居宅介護施設「セントケア南浅田」でのお仕事です。一人一人の患者さまとより近い距離での看護ケアが実践できます。勤務スタイルは日勤常勤。昼間の時間帯をフル活用して働けるため、子育てが一段落ついた看護師さんにもオススメです。勤務時間帯が一定なので、生活リズムを安定させやすいこともポイントですよ。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 270,500円〜 (手当含む)

賞与: 年2回(1ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 資格手当

    7,000円 ~ 30,000円

  • 通勤手当制度

    ~100,000円

    公共交通機関上限50000円
    私有車使用:通勤1km12円お支払します。

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

休日制度: 週休2日制 (公休:月8~10日(社内スケジュールによる))

休暇

リフレッシュ休暇3日、有給休暇 日曜 休み

勤務時間

  • 日勤

    09:00~18:00

  • 残業時間(月): 下限5時間

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 65歳

再雇用

昇給あり

退職金制度あり

業務

お客様のバイタルチェック、健康管理、内服薬介助と管理、入浴・食事介助、レクリエーションなど。

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

セントケア静岡株式会社 セントケア南浅田

施設形態

小規模多機能型居宅介護

保育

「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。

勤務地/交通

〒4328044

静岡県浜松市中央区南浅田1-10-10

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
静岡県浜松市中央区南浅田1-10-10
アクセス

・JR東海道本線(浜松~岐阜) 浜松駅 徒歩20分

セントケア南浅田のオススメポイント

小規模ならではのアットホームな時間が流れる施設☆

セントケア南浅田は、セントケア静岡株式会社が運営する小規模多機能型居宅介護サービス施設です。訪問・通い・泊りのメニューを組み合わせた介護サービスでは、ケアマネージャーが利用者さまやご家族の生活スタイル及びご希望に沿ったケアプランを作成。ご自宅を拠点とした通所を軸に訪問や泊りを取り入れた24時間365日体制での看護・介護サービスが提供されています。施設は登録人数が29名までとされており、泊まりは1日最大6名と設定。顔なじみのスタッフと共に小規模ならではのアットホームな時間が流れます。

直接質問しづらいこともお任せください!

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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

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セントケア南浅田

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    52%
  • 要介護2

    20%
  • 要介護3

    20%
  • 要介護4

    4%
  • 要介護5

    4%

職員体制について

現在の職員の総数

14

運営方針

1.当事業所は、利用者の要介護状態の軽減又は悪化の防止に資するよう、その目標を設定し、計画的に小規模多機能型居宅介護の提供を行うものとする。
2.当事業所は、小規模多機能型居宅介護の提供に当たっては、利用者一人一人の人格を尊重するとともに、当該利用者又は他の利用者等の生命又は身体を保護するために緊急やむを得ない場合を除き、身体的拘束その他利用者の行動を制限する行為を行なわないものとする。
3.事業の実施に当たっては、当事業所の従事者等によってのみ行うものとし、第三者への委託は行わないものとする。
4.前各項に定めるものの他、介護保険法、厚生労働省令で定める指定基準、その他関係法令を遵守し、事業を実施するものとする。

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給与
月収220,000円〜
賞与
年2回(2ヶ月分)
配属先
病棟
休日
年間120日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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