社会福祉法人朋輝福祉会
郷原の里の正看護師/准看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
広島県呉市
月収 194,000円〜 211,000円 (手当含む)
- ブランク可
- 未経験可
- 車通勤可
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 194,000円〜 211,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（3.5ヶ月分） (年2/3.50月分)
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
10,000円 ~ 15,000円
・正看護師・准看護師：13,000円～15,000円
・介護福祉士手当10000円 -
時間外手当
あり
-
職務手当
あり
-
オンコール手当
3,000円
1回あたり
-
特殊業務手当
10,000円
-
通勤手当制度
~24,500円
実費上限あり：毎月 24,500円まで
-
固定残業代
なし
休日・休暇
-
年間休日
107日
-
休日制度
その他 (休日：ローテーションによる)
-
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇10日(10日～)、GW休暇、お盆休暇、年末年始休暇 日曜 休み
勤務時間
-
日勤
08:00~17:30
08:00~17:00
08:20~17:20
- 残業時間(月): 下限1時間~上限1時間
月平均1時間
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
退職金共済
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
再雇用(65歳まで)
昇給あり(正社員：～4,000円)
退職金制度なし
業務
デイサービスにおける看護業務
条件
ブランク可 / 未経験可
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
従業員
116名
看護師 6名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
郷原の里のオススメポイント
自然豊かな場所での生活◎風通しが良く開放感のある施設です
特別養護老人ホーム郷原の里は、山や田園などの自然に囲まれています。施設内は居室の構造や天井、廊下等も余裕を持った作りになっており、広々とした空間が魅力。さらに、中庭ベランダを設け、開放感を感じられる設計です。また、同施設の一番のポイントは天然温泉が楽しめること。効能も多く、温泉のある介護福祉施設として地域住民からも喜ばれているポイントのひとつです。食事面では、天然だしにこだわった手作りメニューをご用意。安全で美味しい料理提供を心がけています。医療については内科医が常駐し、日々の健康管理や体調の急変にも臨機応変に対応が可能です。
直接質問しづらいこともお任せください！
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郷原の里
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
自立度の高い方から重度の方まで幅広い層の方々に利用していただけます。 趣味活動をされている方が多く活気にあふれています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
46% -
要介護2
32% -
要介護3
16% -
要介護4
4% -
要介護5
2%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 8
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 3%
-
75-84歳 30%
-
85-94歳 52%
-
95歳- 14%
職員体制について
明るい雰囲気で仕事をしています。
現在の職員の総数
29名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 8%
-
30代 23%
-
40代 31%
-
50代 19%
-
60代 19%
運営方針
要介護者等の心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の世話及び機能訓練を行うことにより、利用者の社会的孤立感の解消、心身の機能の維持並びに利用者の家族の身体的および精神的負担の軽減を目的とします。
勤務時間
月～土7:40～16:408:20～17:20 ﾊﾟｰﾄ8:30～16:309:00～16:00 ﾊﾟｰﾄ(入浴専門)9:00～12:00
休暇制度の内容および取得状況
1ｹ月9休日曜休み営業していない日は基本休み(5/3～5・8/13～15・12/29～1/3) 有給制度有個人差はあるも月1～2日は利用している。 病休・産休育休・介護休暇有。
福利厚生の状況
制服支給ﾎﾟﾛｼｬﾂは年1枚支給している。 健康診断年1回・ｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞ予防接種年1回・介護職員は腰痛検査年2回 親睦会補助もあり、慶弔費がでる。
研修等の実施状況
月1回の施設内研修を実施
外部研修に積極的に参加し伝達研修を行う。
提供サービス・対応について
外出支援にて気分転換のみでなくﾘﾊﾋﾞﾘにも力を入れています。体の調子の相談をしながら在宅生活を安心して過ごすことができるよう援助していきます。
介護サービスに関する特色等
コニュニティー再生をお手伝いする。レクリエーション・リハビリメニューも充実しており、皆様の生活の自立を支援します。
介護サービス向上に向けた
取り組み
多職種連携を図りながら、新しい生活様式に対応したｻｰﾋﾞｽの向上に努めています。
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