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医療法人はぁとふる

介護老人保健施設悠々亭の正看護師求人

給与 月収: 271,280円〜

(手当含む)

勤務地 大阪府羽曳野市
藤井寺駅 専用送迎バスあり
職種 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り))
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

専門職のプロがご高齢者の生活をサポート

介護老人保健施設悠々亭は、大阪府羽曳野市樫山にある高齢者介護施設です。入所やショートステイ、通所サービスを提供し、地域のご高齢者が自立した在宅生活へ復帰する支援しています。

ご高齢者と介護をするそのご家族と「その人がその人らしく」人生を送るために、日常生活をサポート。同施設では、看護と介護、リハビリテーションそれぞれのプロフェッショナルが協働しています。

家庭と両立できる勤務スタイル

介護老人保健施設悠々亭では、医師や看護師、介護など多職種のスタッフが在籍しています。また同施設は、系列の島田病院が隣接しているので、ご利用者の急変時も連携体制が万全です。

同施設での看護師さんの業務は、ご利用者の健康管理や在宅復帰に向けた医療面のアドバイス。看護スキルや経験を活かせます。産休取得者が多数で、ブランクがある方や家庭との両立を希望する方も働きやすい環境です。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    常勤(夜勤有り)

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 271,280円〜 (手当含む)

賞与: 年2回(3.7ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 夜勤手当

    8,500円 / 回

    介護福祉士:8,500円

  • 家族手当

    あり

  • 時間外手当

    あり

  • 通勤手当制度

    あり

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

年間休日:108日

休日制度: 4週8休 (月8~10日休み)

休暇

夏季休暇、リフレッシュ休暇3日、有給休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:45~17:00

  • 夜勤

    16:30~09:00

  • 残業時間(月): 上限10時間

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

定年制度: 65歳

研修制度

表彰制度

昇給あり

退職金制度あり

業務

看護業務全般

オンコール

オンコールなし

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

医療法人はぁとふる 介護老人保健施設悠々亭

施設形態

介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター / 通所リハビリテーション

病床数

100床

従業員

介護士 17名 / 理学療法士 1名 / 作業療法士 2名 / 言語聴覚士 1名 / 看護職員 4名 / マネジャー(責任者) 1名 / 送迎スタッフ 7名 / 事務員 1名 / 相談員 1名

寮あり

対象 : その他

家賃 : 19000円/月

建物タイプ : マンション

※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒5830875

大阪府羽曳野市樫山100-1

車通勤可

駐車場: なし

勤務地
大阪府羽曳野市樫山100-1
アクセス

・近鉄南大阪線 藤井寺駅 専用送迎バスあり

介護老人保健施設悠々亭のオススメポイント

利用者さまが気持ちよく過ごせる施設♪思いの詰まった空間が魅力です◎

介護老人保健施設悠々亭の名前の由来は、「悠々自適」と「萬事良悠々」です。施設利用者の方々に、ゆったりした気持ちで過ごしてほしいという思いが込められており、各居室には四国88ヶ所のお寺の名称がつけられています。オリジナリティあふれる施設には、利用者さまの笑顔がいっぱい。集団で行うトレーニングや個別のリハビリなど、一人ひとりに合ったリハビリ計画を実践中です。運営元のはぁとふるグループでは、訪問看護ステーションや介護サービスセンター、医療機関などを豊富に展開し、福祉活動に専念しています。

直接質問しづらいこともお任せください!

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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

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介護老人保健施設悠々亭

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    17%
  • 要介護2

    23%
  • 要介護3

    20%
  • 要介護4

    26%
  • 要介護5

    14%

職員体制について

現在の職員の総数

85

運営方針

利用者が要介護状態になった場合においても、心身の状況・病歴を踏まえ利用者が可能な限り、その居宅において本人の有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができる様、理学療法・作業療法・その他に必要なリハビリテーションを行うことにより、利用者の心身の機能の維持・回復を図る。

介護サービスに関する特色等

その人がその人らしい生活を営めるよう各フロアに特色を持ち、運営している。2階フロアは、身体機能が低下した方の為の在宅支援フロア、3階フロアは、医療的な管理が必要な方に予防ケアを重点に置いた健康管理フロア、4階フロアは、認知症や重介護状態の方に精神的ケアを中心とした長期療養フロアとしている。

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給与
月収250,000円〜
賞与
年2回(3.3ヶ月分)
配属先
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